楽天ペイメント株式会社
【品川】業務改善・データ活用担当/営業組織の業務改善等/BIツール・RPA活用◆楽天G/福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇楽天グループ/需要拡大中のフィンテック領域/「楽天ペイ」などの決済サービス展開/住宅手当や無料カフェテリア等福利厚生充実/週1日リモート可◇◆
■具体的な業務内容:
BIツールやRPAを活用し、営業組織の業務改善・自動化の推進、および自治体と連携したキャンペーンの運営管理をお任せします。
◎組織内の業務プロセスを分析し、改善余地の特定と効率化を実施
◎BIツールやRPAを活用した業務の自動化および最適化の提案・実行
◎自治体と協力して実施する還元キャンペーンの企画、運営、進捗管理
<業務内容補足>
◎営業からの改善依頼を受けて効率化を図るだけでなく、自ら課題を見つけて提案・解決することもあります。
◎RPAの開発は別チームが担当しているため、要件定義までを行います。
◎効率化のプロジェクトは、規模や難易度にもよりますが1~数名で担当します。
◎効率化にあたり、営業・プロダクトやシステムを担当する部署、RPAの開発を行う部署と連携します。
■キャリアパス:
◇DomoやTableauなどのBIツールを活用し、組織の課題を解決することでデータ分析や可視化のスキルを磨くことができます。
◇業務効率化を通じてコスト削減に貢献し、組織の収益向上に寄与することが可能です。
◇部内外の多様なメンバーと協力することで、調整力や傾聴力といったソフトスキルも自然と身につけることができます。
◇楽天グループが保有する豊富なビッグデータを活用し、様々な角度からデータ分析をすることができます。
◇グループ会社のメンバーと連携して業務を進める機会があり、幅広い業務経験を積むことができます。
■配属先:4名のチームとなります。
◇エンパワーメント企画統括部は、より良いサービスを作っていく企画戦略、営業組織を後方支援する営業企画、サービスを円滑に運営していく営業管理を行う部門です。
◇全国の営業組織、本社財務部門、物流部門など幅広くコミュニケーションを取りながら、新しい価値を作っていく力を活かせる環境です。
■歓迎スキル:
・RPAの要件定義経験(業務を分解し、要件を作成できる)
・Excel VBAの記述
・ネストされた複雑な関数の理解/作成
・クエリを記述してデータ抽出/分析
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■下記いずれかの経験必須:
(1):BIツールでの業務改善経験者
・BIツール(Tableau、Domoなど)を活用し、業務の可視化、効率化を行った経験(半年上目安)
・Excelスキル(VLOOKUP関数が使えるレベル)
(2):営業組織の業務改善経験者
・営業組織のマネジメント経験
・データを用いて、営業組織の課題を課題特定から解決まで行った経験
・データ分析、BIツールやRPAを活用した業務効率化に抵抗がない方
<語学補足>
必須:TOEIC(R)テスト800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得する意欲をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー
勤務地最寄駅:JR各線/品川駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~17:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、17:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<その他就業時間補足>
グループ朝会やペイメント朝会の日はコアタイム、フレキシブルタイムが変更になります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):228,319円~394,438円
固定残業手当/月:72,681円~125,562円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
301,000円~520,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職年収およびご経験を加味し決定します。
※上記年収に加えストックオプション制度あり
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費月額5万円迄実費支給
住宅手当:月4万円 ※支給要件有り
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、管理職研修、キャリア構築研修、Global Experience Program、Global Manager Program
<その他補足>
■入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修(MBA等のビジネススクール開講)、英語学習サポート(社内IPTOEIC(R)テストテスト・英会話など)、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program(GEP)、社食3食無料
休日・休暇
年間有給休暇4日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇(産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇、サクセス休暇など)
※年次有給休暇については、試用期間終了後の3か月経過後に入社月に応じて付与。
会社概要
- 事業概要
- ■事業内容: キャッシュレス・消費者還元事業
- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー- 設立
- 2019年4月
- 従業員数
- 1,000名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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