SBプレイヤーズ株式会社

【東京】自社サービス「オッズパーク」のシステム運用◆ソフトバンクG／年休123日／幅広いキャリアパス

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◆◇自社サービス『オッズパーク』の運用をお任せ／将来的にキャリアアップ可能／夜シフト時、タクシー代またはホテル代の支給／ソフトバンクG／強固な財務基盤のもとで、事業創造に挑戦／リモート勤務有◆◇

■業務概要：
自社サービスである「オッズパーク」におけるサービスのシステム運用業務全般に携わっていただきます。
おもに運用リスクの抽出、業務プロセスにおけるシステム部門や上層部への提案、改善に向けた諸業務、担当業務におけるベンダーコントロールを担っていただきます。

■具体的な業務内容：
・システム運用定期業務・保守・監視
・会員向けのキャンペーン関連業務（マーケティング部とシステム部連携・協働、キャンペーン応募会員をDBより情報抽出等）
・障害対応（アラート検知した際に一次調査・対処、状況によってSIerベンダーへエスカレーション対応）
※SBプレイヤーズ株式会社の在籍で、オッズ・パーク株式会社（事業内容：公営競技の投票券の販売、払戻及び返還金の交付等の業務）へ在籍出向いただきます。

■組織構成：サービスオペレーション部
部長1名、部長補佐1名、メンバー12名

■キャリアパス：
システム運用からその先を目指していける環境で、会社の状況や適性などにもよりますが、ジョブチェンジも実現できます。
実際に、3年間運用でスキルを磨いてきた2名のメンバーが、現在システム開発の部署で、さらにキャリアを高めています。
年に一回、会社があなたの希望を確認する機会を設けていますので、先を見据えたアピールを積極的に行ってください。

■SBプレイヤーズについて：
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地地活性化をを指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地地地治体、、政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（（会社）ををち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値ををみ出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方を求めています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・ITシステム運用でのトラブルシューティングの経験がある方
・システム上の問題を迅速に特定し、解決策を実行してシステムの安定稼働を維持できる能力をお持ちの方

■歓迎条件：
・VBAによるプログラミング経験がある方
・ExcelやAccess等の業務効率化のためのマクロ作成が可能な方

＜勤務地詳細＞
オッズ・パーク株式会社
住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～0:15 （所定労働時間：7時間45分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00～17:45
7:00～15:45
15:30～0:15
＜その他就業時間補足＞
※夜シフトの場合は、タクシー代またはホテル代の支給あり
残業時間：15時間程度（月平均）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
ディベロップメント職

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤日数×往復運賃（切符代）※片道上限2,500円
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
※通勤手当：会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃（切符代）」を支給（片道上限2,500円）
■福利厚生：財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、旅行補助制度など
■Workstyle支援金：新しい働き方を支援するため「月4,000円」を支給
■シフト勤務手当：18,000円／月のシフト勤務手当（早朝または夜間勤務のある社員に限る）を支給　※管理監督者は対象外

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※本ポジションは土日祝日含めたシフト勤務です
慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等