全薬工業株式会社

【大塚】購買・調達／医薬品・化粧品など※マネージャー・マネージャー候補◆かぜ薬のジキニンでお馴染み

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【1950年創業の製薬会社／一歩前進した医薬品を生み出すことに貢献／顧客ニーズに応える製品】

■業務内容：
直接材の調達業務・コスト業務の管理およびメンバー（10名以下）の業務管理・育成等をお任せします。
・OTC医薬品、医薬部外品、化粧品の調達業務の指揮・管理
-直接材の受発注、購入予測、リードタイム更新等の日常的な調達業務の指揮・管理
（例）アルミ資材・壜・原薬等の納期管理、納期交渉の指揮・管理、直接材の購入予測の運用変更の指揮・管理
-直接材のメーカー変更・複数社購買化の指揮・管理
（例）アルミ資材・壜・原薬の複数社購買化・メーカー変更等の指揮・管理
※調達品目：原料（原薬、添加剤等）、資材（一次充填資材・二次包装資材）、外注先製造の最終製品・中間製品等

・コスト業務の管理
- 直接材の価格変更対応の指揮・管理（原材料相場変動の対応、運賃、光熱費、労務費の転嫁等）
例）値上げ圧縮交渉の管理、値上げ対応の指揮（値上げ要因の確認等）、行政の価格転嫁指針の部内啓発等
- コスト削減（商流変更、メーカー変更によるコスト削減等）

・その他
- 開発購買、仕様変更によるコスト削減　等
- ご担当業務は、主にマネージャー/マネージャー候補としての調達業務・コスト業務の指揮・管理業務を想定しておりますが、メンバーの業務サポートもございます。

■当社の強み：
「効きめを創り、効きめで奉仕する」の創薬理念のもと、独創的な医薬品、化粧品、健康食品の研究開発・製造販売に挑んで参りました。創業時より力を入れているOTC医薬品分野では、永年に亘って育んできた技術を活かして、より優れた効きめと高い安全性を併せ持つ医薬品の創生を第一の使命として取り組んでいます。医療用医薬品分野においては、がんをはじめ難治性疾患の領域で、最新のテクノロジーを活用して、これまでにない新薬の開発を手がけております。スキンケアや健康食品のフィールドでも医薬品の開発力を応用し、お客様のニーズに応える製品を提供しています。また近年では除菌スプレーといった予防衛生用品など、新しい取り組みに挑戦しています。

変更の範囲：会社の定める業務 （出向先または転籍先の定める業務）

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・OTC製薬メーカーまたは化粧品メーカーにおける直接材購買業務の広範なご経験
（原料、資材、最終製品等）
・調達業務とコスト業務 両方のご経験
・社内外関係者との折衝、コミュニケーションのご経験
・複数メンバーの育成・業務管理のご経験
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）

■歓迎条件：
・語学力（英語を使用した業務経験）
・医療用医薬品の購買業務経験
・Microsoft Accessを使用したデータベース作成経験

＜語学補足＞
■歓迎条件：・語学力（英語を使用した業務経験）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区大塚5-6-15 Yビル 6F
勤務地最寄駅：地下鉄丸の内線／新大塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める場所（出向先または転籍先の定める場所）

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤が発生する可能性があります。
※転勤免除制度あり

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
自己都合による休職は不可（私傷病は除く）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給　上限100,000円／月
住宅手当：上限20,000円／月（41歳年度末まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金積立制度

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
【研修制度】
新入社員導入研修、メンター研修、人事評価者研修、中堅リーダー研修、専門スキル研修、階層別研修など
【自己啓発支援】
eラーニング、英語学習支援、資格取得支援

＜その他補足＞
・営業手当、車両手当　会社規定に基づき支給
・従業員持株会
・育児介護支援制度
・契約リゾート施設（エクシブ他）
・パッケージ型福利厚生サービス　WELBOX
・法定外健康診断
・ストレスチェック

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年以降、5年毎）、有給休暇（最高付与日数20日）
※初年度は入社時期に応じ有給休暇付与