株式会社グリフィン

【ポテンシャル歓迎】組み込みエンジニア／プライム受託案件メイン◆残業月10h／在宅勤務×フレックス

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【チームでプライム受託案件アサイン／働きやすい環境でキャリアアップ】
◆幅広い案件で受託開発に取り組める・柔軟なアサインで希望が通ります
◆家族手当や住宅手当・在宅勤務×フレックス×残業10hで働きやすい案件
◆社長がエンジニア出身だからこそキャリアと働き方を第一に考える文化
◆給与20%アップの五年計画実行中／利益を従業員の給与に還元させる社風

当社のシステム開発事業案件（ハードウェア制御プログラム・アプリケーションプログラムなど）の上流工程～運用をご担当していただきます。

■構築実績：
・DVTソフト開発
・運輸事業向け次世代携帯端末開発
・音声品質評価システム
・車載ナビゲーションシステム開発
・映像配信システム

■開発環境
開発環境 リアルタイムOS、Android
開発言語 C、Java

■入社後の動き
入社後まずは官公庁受託開発案件に参入していただきOJTを中心に、リーダーシップ研修や提案力向上研修、マネジメント研修、昇格研修、さらにヒューマンスキル研修など充実の研修内容を用意しています。
配属案件はエンジニア本人の希望を優先します。入社後に希望開発領域を確認し、希望を満たせる開発案件へと配属します。


■働き方
・完全週休2日制
・年休125日
・残業月10h程度
└受託案件含め顧客と調整を入念に行う為、残業が発生しづらい仕組を実現
・在宅勤務可
└在宅希望の方にはしっかりと配慮して案件アサインをいたします。

■当社の魅力
・働き方改善、残業抑制の仕組みづくり
└受託開発案件を主体とする為、顧客状況に左右されにくい就業状況を実現
└産業医を交えた安全性委員会などを実施し、残業時間の長期化を未然防止しております。
・福利厚生面の充実
└住宅手当や入社時転居補助金、資格取得一時金、育児介護に関する制度がございます。
・チーム体制で安心してプロジェクト遂行できる環境
└3,4名の少数チームから10名規模のチームまで様々となります。

変更の範囲：無

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・C言語、C++などを用いた開発実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田司町2-13 神田第4アメレックスビル8F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／淡路町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業月10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は固定残業代の支給は行わず、別途時間外手当を支給します。
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：225500円～266700円
・基本給：225500円～266700円
・みなし残業制度：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（社内規定あり）
家族手当：配偶者20000円、子供5000円～15000円
住宅手当：独立生計者20000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育、勉強会、模擬試験の配布、研修講座の実施。
情報処理関連の受験料及び資格取得手当金の支給あり。

＜その他補足＞
・出産休業手当／出産に伴い休業した場合
・傷病手当／傷病により休業した場合
・資格取得手当金／国家資格、ユーザ認定資格を取得した場合
・入社時転居補助金／上限200,000円
・慶弔一時金／結婚、死亡、出産、災害等
・退職金制度
・年末年始出勤手当／1日につき3,000円～5,000円
・遠地勤務手当、永年勤続表彰制度、忘年会
・社員旅行（沖縄、北海道、グアム、チェジュ島、台湾等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・慶弔休暇(結婚、出産、弔事等)
・夏期（3日）、年末年始（5日）
・有給休暇（時間単位可）※有給化取得率70％以上
・アニバーサリー休暇（1日）※積立て年休制度有
・リフレッシュ休暇