掲載予定期間:2025/3/13(木)~2025/6/11(水)更新日:2025/3/19(水)

日本メディカル株式会社

【香川】経理~月残業10H/医療総合コンサルティング企業/転勤無/年休124日でWLB◎~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【香川】経理~月残業10H/医療総合コンサルティング企業/転勤無/年休124日でWLB◎~

~医療に関する総合コンサルティング企業/月平均残業10時間程度/社員想いの経営でワークライフバランスも充実~

■概要:
創業以来、医療機関に対する医療機器やITシステムの導入支援・販売から始まり、医療機関向けの人材紹介事業も展開する当社にて、経理業務全般をお任せ致します。

■業務内容:
・弥生システムでの仕分け入力や月締処理 / 銀行対応
・福利厚生業務 / 社内文書管理 / 各種届出業務 など
※一部総務業務もあり
※決算業務については外部の会計士に任せております

■組織構成:
現在、経理部門には1名の社員が在籍しております。

■当社の特徴:
同社は1996年の創業以来、自社グループ内で医療法人、調剤薬局、システム構築、ソフトウェア開発、居宅介護、総合保険代理店などの「実業」を運営してきました。そこで培ったノウハウを基に開業支援をはじめ、製品選定から顧客に寄り添い、コンサルティングから販売・アフターサービスをOne Stopで提供することで、現場の効率化・収益向上に貢献しています。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理業務のご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、日商簿記検定3級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:香川県高松市東ハゼ町8-8
勤務地最寄駅:琴電琴平線/三条駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
320万円~350万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~240,000円

<月給>
220,000円~240,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(計2.5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限2万円(マイカー通勤は距離×350円)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土・日・祝日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)

会社概要

事業概要
■事業内容: ・医療向け総合コンサルティング事業 ・医療機関向けハードウェア事業 ・医師紹介事業 ・介護支援ソフト開発
所在地

〒761-8054
香川県高松市東ハゼ町8-8

設立
1996年11月
従業員数
18名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012343559

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