株式会社パム

【フルリモート可】サーバー開発エンジニア（AWS）◆旅行メディア『たびらい』運営／土日祝休み／正社員

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～日本各地の魅力を現地から発信する観光メディア・旅行予約サイト「たびらい」を運営／第2創業期のフェーズ／研修後はフルリモート勤務可能／年休124日／土日祝休み～

■業務内容：
AWSクラウド環境におけるサーバーサイドシステムの設計、開発、運用保守を担当していただきます。
Linux／Windowsサーバーの構築・運用、データベースの設計・運用、API開発、パフォーマンスチューニング等を通じて、安定したサービス提供に貢献していただきます。

■業務詳細：
・AWSクラウド環境（EC2、S3、RDS、Lambda等）におけるサーバーサイドシステムの設計、構築、運用
・Linux/Windowsサーバーの構築、設定、運用、保守（OSアップデート、セキュリティパッチ適用等）
・データベース（SQL Server等）の設計、構築、運用、保守、パフォーマンスチューニング
・API（REST API、GraphQL等）の開発、テスト、ドキュメント作成
・インフラストラクチャのコード化（Infrastructure as Code、IaC）の推進（Terraform、CloudFormation等）
・モニタリングツール（CloudWatch等）を用いたサーバー、データベースの監視、障害対応
・セキュリティ対策の実施、脆弱性対応
・パフォーマンスチューニング、ボトルネックの特定と改善
・開発チーム、インフラチーム等関係部署との連携
・ドキュメント作成、技術情報の共有

■開発体制と役割について：
自社プロダクトを会員機能やマーケティング機能、集客機能、サーバー開発、開発環境などの機能ごとに分解し、機能別のオーナーをたてて小グループで機能改善に向き合う、スクラム体制に近しい形に今後移行していく予定です。
今回採用させていただく方には、当社サービスの根底を支えるサーバー開発領域のオーナーとして、サーバー開発の目標設定、ロードマップの策定、および進捗管理小規模な開発グループをリードし、チームメンバーと協力してプロジェクトを推進をお任せします。
現在サーバー開発は2名が兼務して1人月程度で運用していますが、この2名も他機能のオーナーを担当していくため、サーバー開発の主担当を募集します。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバーサイド開発経験3年以上
・Linux／Windowsサーバー運用経験
・データベース（MySQL、PostgreSQL、SQL Server等いずれか）設計、運用経験
・リファクタリング、チューニングによって収益、速度改善、顧客満足改善などの実績
・AWSクラウド環境（EC2、S3、RDS等）利用経験
・API開発経験（REST API、GraphQL等）
・バージョン管理システム（Git等）利用経験
・基本的なネットワーク知識（TCP／IP、HTTP等）

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：沖縄県那覇市久茂地2-3-10 RBCメディアセンタービル7F
勤務地最寄駅：ゆいレール線／県庁前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京支店
住所：東京都港区港南1-9-36 アレア品川13階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
勤務地1の沖縄本社、または勤務地2の東京支店での研修後、フルリモート勤務が可能となります。※研修期間は2週間～1ヶ月程度（※業務習熟度による）
※在籍は沖縄本社、東京支店いずれかとなります。

＜転勤＞
無
※リモートワークがベースのため転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
住宅手当：※転勤時にあり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：※会社規定による

＜教育制度・資格補助補足＞
■読書推進制度
■オフサイト教育、オンライン教育制度


＜その他補足＞
■目標管理制度／キャリアアップチャレンジ制度
■メンタルケアサービス
■勤続10周年お祝い
■本当に強い中小企業ランキング業界別1位／総合4位（日経トップ・リーダー2012年4月号）
■退職金原資は給与にて還元
■フルリモート勤務の場合、パソコン、モニター等業務に必要なものは全て会社から貸与※フルリモート勤務の場合は通勤手当無し。出社の場合は都度実費精算。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■旅行休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他休暇
※休日出勤は基本ありません。もし発生した場合は振替休日を取得していただきます。
※産休・育休の実績多数あり