掲載予定期間:2025/3/13(木)~2025/6/11(水)更新日:2025/3/13(木)

株式会社コーリツ

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【愛知/刈谷市】生産技術(自社内の設備開発)◆機械設計大歓迎◆自動車部品メーカー/鍛造品/残業25h

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正社員
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仕事内容

【愛知/刈谷市】生産技術(自社内の設備開発)◆機械設計大歓迎◆自動車部品メーカー/鍛造品/残業25h

≪自動車部品メーカ/生産設備の内製化≫
■職務内容:
・自動車において重要なパーツである、オートマトランスミッションやブレーキ機能に関わる部品を製造しております。自社工場で使用する生産設備の開発・機械設計をお任せします。
■具体的には:
・現在、工場内で使用する生産設備の内製化を推進しております。その中でも生産設備の開発・機械設計をお任せします。
■業務の特徴:
・アイシングループからの依頼を中心に、トランスミッョンやブレーキ、コンプレッサの機能部品など、自動車の走行で重要な役割を果たすパーツを製造しております。
・当社では図面をいただいてから完成まで一貫生産体制をとっております。
塑性加工(冷間鍛造)から、切削加工、歯切加工、熱処理加工をへて、研磨・サブアッセンブリ、アッセンブリまで携わります。
■配属先:
生産技術課の支援チームに在籍します。現在、スタッフは3名となります。
電気設計の担当、ロボットティーチングの担当など、それぞれが専門分野をもち業務にあたっています。
※当社では、他に製造部(本社工場・州の﨑工場)、品質保証室、業務部(営業・調達)、経営企画部、財務部で構成されています。
・現在は、生産設備の内製化を進めている最中であり、組織規模も小さいですが、今後の事業方針としては、内製化を重要なプロジェクトとしてとらえております。将来は、増員、組織規模の拡大を目指しております。
■当社の特徴:
≪評価制度とステップアップについて≫
入社時の年齢・経験により、多少の時間は異なりますが、中途入社5年で役職者として活躍される先輩もおります。評価は、年齢・学歴・在籍期間にとらわれる事なく、普段の取り組み、成果を正当にチェックしておりますので、昇給も実現可能です。
≪働く環境の整備≫
当社では、DX化、自動化を積極的に推進しております。そのため、社員1人に負担がかかり過ぎることがないよう体制の構築を行いました。そのため、月の平均残業時間は、25時間となり、時間外の削減に成功しました。今後も更に働きやすい環境を目指して、取り組む予定です。
また、転居を伴う転勤はなく、刈谷地区を中心に就業いただきますので、長い目で見ても安心して働ける環境です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械設備や治具設計の経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3
勤務地最寄駅:名鉄三河線/小垣江駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

≪転居を伴う転勤はございません≫
将来的に、州の﨑工場、亀崎工場、乙川工場への異動の可能性もあり

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
・月平均残業時間:25時間程度
・所定労働時間:8時間00分

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~520万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~263,700円

<月給>
200,000円~263,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業代、賞与を含んだ年収です。年齢や経験を考慮し選考を通じて上下する場合があります。
・昇給:年1回、賞与:年2回(昨年実績:5.0ヶ月分)
・諸手当その他:交替手当、時間外手当、深夜手当、給食手当、講習手当
・モデル年収:480万円(大卒・30歳)、430万円(高卒・30歳)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:保育手当:3歳まで2万円支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:福利厚生欄に詳細記載
社会保険:・社会保険完備(本求人は、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険の加入対象となる求人です)
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(福利厚生欄に詳細記載)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・定期健康診断、人間ドック受診制度、一般財形貯蓄
・各種イベントあり、時差出勤制度(1日単位)
・時短勤務補足:6時間の短時間勤務(仕事と育児の両立ができています)
・再雇用制度補足:定年退職後も嘱託として長く活躍する社員もいます。給与は5%ずつ減なので、ほぼ変わらない金額です。
■寮住宅補足:
・独身アパート(家賃:30000円/月・駐車場代込)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※休日はトヨタカレンダーによる/基本土日休み/祝日は特別休暇制度にて取得
※特別休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※有給休暇:入社時に5日付与。半年経過時に5日付与。

会社概要

事業概要

■事業内容:自動車のトランスミッション機能部品製造(AT・CVT・HV・EV・MT)
・一貫生産体制(塑性・切削・歯切・熱処理・研磨・サブAssy)
■企業概要:
・1964年に設立、80年目前の歴史を持つ会社です。多彩なジャンルの先端テクノロジーが集結する自動車業界。さらなる安全性、高性能を目指して開発競争が繰り広げている中、当社は走行に重要なトランスミッション部品のスペシャリストとして、新しい時代に対応すべく進化続けます。アイシンの重点仕入先として、駆動ユニット(eAxle)の新規部品を大量受注しております。

所在地

〒448-0813
愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3

設立
1946年3月
従業員数
670名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012349995

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