豊田通商システムズ株式会社

【名古屋駅徒歩3分／週3在宅】営業事務◇福利厚生◎／退職金制度有／フレックス×リモート可◇IE20

---

【安定の豊田通商グループ／名古屋駅徒歩3分／圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1％を誇るSIer】

■業務内容
・大手自動車メーカーグループ及び他お客様向けの営業事務業務
・部内各種業務の庶務
＜具体的な業務内容＞
・各種営業帳票の作成、計上、支払い処理（顧客／社内システム活用）
・予定／会議室／来客調整、部内備品管理（棚卸含む）など

■期待する役割
営業事務・庶務を通して、部内の営業活動や各種業務遂行の下支えを担う役割を期待しています。
◎抜け漏れ遅れなく事務・庶務業務を実施いただけること。
◎言われたことだけやるのではなく、営業やその他メンバーに必要な業務サポートを行うこと。（営業事務に関わる書類のチェック、タスク管理／リマインドなど）
◎当社が徹底しているコンプライアンスルールを理解し、営業事務業務の管理・運用方法の改善ができること。

■ポジションの魅力
◎国内外の多くの企業様と取引させていただいておりますので、様々な契約形態や会計処理、実務法務を学び、また日々の業務を通じて問題解決などスキルアップにつなげることができます。
◎営業事務の方がいないと部内業務においてメンバーのパフォーマンスが発揮しきれないと考えている文化です。そのため、社内の風通しがよく楽しく働ける職場です。
◎福利厚生も充実しており、キャリアプランに合わせて長く働きやすい環境です。

■働く環境
・名古屋駅から徒歩5分圏内（地下のみの移動可能）
・フレックス制度／リモートワーク環境完備
・オフィスはフリーアドレス化（個人ロッカー完備）
・カフェテリアプラン有

■福利厚生例
◎年間20万円分のカフェテリアポイント付与
旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。
◎トヨタグループ割引制度有
自動車保険、住宅購入（トヨタホーム）、自動車購入(トヨタ自動車)の各種割引

■ダイバーシティ推進活動
一人ひとりがイキイキと働ける企業を目指し、2015年度よりダイバーシティ推進に力を入れてきました。育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク制度、フレックス制度等を通じて柔軟な働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
必須要件
・営業アシスタント（受発注業務など）の経験がある方
　※見積作成、受発注、検収/計上業務など目安3年以上
・社内外でコミュニケーションを円滑に取りながら業務を進められる方

歓迎要件
・海外との取引(輸出業務)に関する事務やアシスタント等の経験がある方
・500名以上規模の事業会社にて事務のご経験がある方
・派遣等でトヨタ関連企業にご就業されたご経験のある方

＜語学補足＞
歓迎：メールでやりとりができるレベル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル
勤務地最寄駅：JR・名鉄・近鉄・地下鉄線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準労働時間です「1日の最低労働時間は2時間」

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数に応じて支給。上限10万円／月。
寮社宅：社内規定による
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金（401k制度）、前払退職金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、語学スクール費用補助、通信教育費補助、資格取得奨励金等、各種教育制度が充実しています。

＜その他補足＞
■貸付制度：マイカー購入、住宅小口、結婚資金、教育資金、小口現金貸付
■貯蓄：確定給付企業年金、確定拠出年金、前払退職金制度、財形貯蓄（住宅）
■リフレッシュ休暇制度（勤続10年・20年・30年の節目で連続休暇取得可）
■カフェテリアプラン：自己啓発、健康、育児介護 等で利用できるポイントを付与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始・夏期休暇3日、慶弔等での特別休暇を別途付与
有給休暇（初年度は入社月に応じて付与※最大10日、次年度以降は勤続年数に応じ最大20日支給）