株式会社オートバックスセブン

オートバックス物流センターの管理運用/業務改善（課長候補）◇正社員登用前提/車通勤可

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【事業の安定性（業界シェアトップ）/正社員登用前提/創業75年以上/残業5～10時間程度/充実の制度/業界職種未経験歓迎！/注力してきたプライベートブランド商品(バッテリーやオイル)の売れ行きが好調に伴い、事業が好調！】

■採用背景
業績好調に伴い、組織強化のための募集となります。

■担当業務：
全国に600店舗以上展開する、カー用品販売店”オートバックス”の店舗向けの物流管理や、海外への出荷等、商材や特性に合わせた倉庫業務の運用設計を行い、業務管理や改善を担当いただきます。
社内の調達部門との調整や物流機能強化・オペレーション自動化・将来的には拠点拡大など事業戦略に基づいた物流戦略を設計いただきます。

■具体的な業務内容
・在庫管理
・倉庫運用
・コスト削減の検討
∟ロボティクス化など効率改善・コスト削減の立案および実行
∟既存のサプライチェーンの見直し、改善による『新たな物流基盤の構築』
・物流システムの確認
∟物流工程の生産性向上におけるデータ分析、配送効率の改善
・各種作業の進捗状況管理
・在庫や入出荷の管理業務

■組織構成
流通企画部（平均年齢45歳）計15名ほど在籍し、領域によってチームが分かれています。
（1）拠点物流担当：計11名（課長１名以下メンバー）
（2）ECコマース担当：計３名
倉庫内のオペレーションは委託会社に任せているため、パートアルバイトスタッフ150名ほどの管理は業務外です。

■雇用形態補足
契約社員としてご入社後、3年後に正社員登用に挑戦でき、5回の更新で無期契約となります。

■当社について
当社は、1947年の創業以来、「常にお客様に最適なカーライフを提案し豊かで健全な車社会を創造する」ことを使命として、日本の急速なモータリゼーションの発展の中で、車に関する商品とサービスを提供し続けてまいりました。また、時代とともに進歩する技術や多様化するお客様のニーズに合わせ、車に関する安全と安心の提供に加えて、クルマに関わる生活の楽しみ方や利便性の向上のため、新たな事業領域への挑戦も果敢に続けております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・物流業界でのご経験が5年以上ある方

■歓迎条件：以下のような業務のご経験がある方
・物流コストの管理、コスト削減
・物流拠点の開設
・配送網ネットワークの拡大
・倉庫内業務の運用・効率改善（可視化、自動化等を含む）
・在庫効率の改善等

＜勤務地詳細＞
流通企画部 東日本ロジスティクスセンター
住所：千葉県市川市高谷新町１－１ （オートバックスセブン東日本ロジスティクスセンター内）
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
物流拠点が複数（千葉県市川市、兵庫県三木市）あるため転勤の可能性もあるが、当面は千葉県市川市での勤務を想定。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、資格補助、自己啓発支援制度有

＜その他補足＞
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■住宅ローン金利優遇制度
■慶弔見舞金
■健康診断
■各種福利厚生施設利用制度
■確定拠出型年金制度（401k）
■オートバックス共済会制度（保養所・リゾート施設利用、住宅割引サービス、新車購入サービス、通信教育補助、健康センター入館補助、各種給付金、他）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

上記他、リフレッシュ休暇として別途12日取得可能
※入社年月日によりリフレッシュ休暇日数は変動し、総年間休日日数も変動する