J-netレンタリース株式会社
【名古屋】社内SE◆土日祝休・福利厚生充実◎◆東証プライム・VTホールディングスグループ/安定性◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~本社勤務/全国には約9,000社のレンタカー会社がある中で立ち上げ16年で業界6位の安定性/残業20時間以内~
■業務内容:
・システム提供会社との打ち合わせ、依頼
・システム会社から上がってきた内容の確認、修正依頼
・既存システム機能追加の依頼
・システム導入時の価格交渉
・社内展開の際の説明
・ヘルプデスク業務
・その他これらに付随する業務
※本人の経験、適性を基に業務を決定いたします。
【ご入社後お任せしたい業務】
店舗へヒアリング等により業務の状況や課題認識をしていただき、
クライアントPC保守やシステム保守から新規事案にも触れて頂きます。
【将来的におまかせしたい業務】
開発案件の要件詰めや、新規事案に対して開発会社の選定、調整、開発から
実施前の導入まで一連の業務
※本人の経験・適性を基に、相談のうえ業務を決定します。
■所属部署情報:
・業務部:システム課5名(男性:2名、女性3名)
・年齢構成(平均):35歳
■採用背景:
昨今の急速なデジタル化において、開発及び保守ボリュームが増えており、
弊社としてもDX化に向けた対策速度を上げていく方針の為。
■組織役割分担:
1.インボイス対応用基幹システム新規設計、外部連携機器との連動設計(無人機、電帳法保存クラウド、OCR等との連携)・保守
2.レンタカー基幹システムインボイス対応機能設計、保守
3.レンタカー基幹システムインボイス以外の機能設計、クライアントPC保守
4.インフラ周りの対応、保守、上記以外の設計開発及び新規事案対応
■同社の魅力:
・同社は東証プライム上場であるVTホールディングスの子会社です。安定した経営基盤を保有しています。
・昨今、カーシェアの需要は高まっており、同社の売り上げも年々増加しております。北海道から沖縄まで直営店 63店舗、FC店 70店舗を日本全国で展開しており、十分なブランド認知度がございます。借りる日数によって料金が決定する「フラットレート」を国内初の導入や、メーカーに偏らない「豊富な車種」、さらにはHP上での予約割引や各店舗ごとの情報発信など「インターネットサービスの強化」で、競合サービスと差別化を図り地域密着したクオリティの高いサービスを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何かしらのシステム開発のご経験(言語・年数不問)
・普通自動車免許(AT 限定可)
・IT パスポート等のIT 関連資格
<語学補足>
語学力不要
勤務地
本社
住所:愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/国際センター駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
原則転勤なし(キャリア形成の為、将来的なジョブローテーションによる配属変更や転勤はあります。)
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均19時間以内/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
契約期間の定め無し
<試用期間>
3ヶ月
待遇面に変更はございません。
給与
421万円~509万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):211,090円~251,590円
その他固定手当/月:5,000円~30,000円
<月給>
216,090円~281,590円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はご経験・スキルによって検討します。
※上記年収は、残業代含・総合職の場合
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※業績により決算賞与あり。(昨年実績:3.4ヶ月分)
■モデル年収:
・432万円(20代後半/一般クラス)
・476万円(30代前半/主任クラス)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:一律5,000円(別途、他手当有)
寮社宅:会社都合の転居を伴う転勤の場合のみ。9割会社負担。
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
65 歳まで再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
基本はOJTが中心です。
その他、階層別研修も実施し、ステップアップをサポートします。
<その他補足>
■報奨金制度(最大月25,000円)
■職種手当(0円~25,000円)
■昇給年1回
■賞与年2回(7月、12月)
■交通費規定支給
■社会保険完備
■資格手当
■残業手当(1分単位で100%支給)
■グループ共済会
■役職手当
■社員持株会
■資格取得支援
■従業員割引(グループ会社商品)
■リゾート施設利用
■スポーツ施設等助成規程(最大月5千円まで)
■レンタカー利用補助金制度
■社員旅行(全額会社負担)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・原則土曜日曜、祝日は休み
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・自動車及び自動二輪の賃貸借、輸出入、売買、修理、保管
・自動車及び自動二輪の付属品や部品の輸出入、売買、修理、保管
・自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業、並びに損害保険代理業務
・生命保険の募集に関する業務
・各種動産の賃貸借
・不動産の賃貸借、売買及び管理
・前期各号に付帯する一切の業務- 所在地
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル- 設立
- 1999年6月
- 従業員数
- 1,434名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
- 売上高
19,300百万円
- 平均年齢
- 33.5歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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