掲載予定期間:2025/3/17(月)~2025/6/15(日)更新日:2025/3/17(月)

大阪ガス株式会社

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【大阪】環境マネジメントシステムの企画・運営等◆Daigasグループ/フレックス/土日祝休み

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仕事内容

【大阪】環境マネジメントシステムの企画・運営等◆Daigasグループ/フレックス/土日祝休み

■業務内容:
・DaigasグループにおけるISO14001を始めとする環境マネジメントシステムの企画・運営、および社内外関係者との調整・管理業務
・Daigasグループ各社の環境管理データの収集・分析、評価機関や投資家等に向けた情報開示に関する業務
・Daigasグループ各社への環境管理システム導入に向けた、企画・計画立案・導入実施

■仕事の魅力・やりがい:
・Daigasグループの事業活動を通じて、サステナビリティ課題の解決やミライ社会の創造に貢献する仕事に携わることができる。
・国内外のDaigasグループ各社の事業活動に触れ、様々な知見を深めることができる。
・社内外の多くのステークホルダーと接点を持ち、人的ネットワークを構築できる。

■キャリアパス:
経験や希望などを鑑み、将来的に以下の分野での活躍を期待しています。
・Daigasグループのサステナビリティ経営を企画・運営するスタッフ
・Daigasグループ各社への環境管理システム導入に向けたプロジェクトマネジャー
・Daigasグループ各社で法令順守や環境マネジメントを行う管理者・スタッフ

■募集背景:
・2015年9月には、国連で「持続可能な開発目標(SDGs)」として、17の目標と169のターゲットが設定されています。近年ではこれらの目標は、自然環境(生態圏)の上に、社会、経済が成り立つとの考え方が主流となり、持続可能な発展のためには、低炭素社会や自然共生社会、循環型社会の実現が、より重要な課題と認識されています。
・企業への投資も、環境(Environment)、社会(Social)、企業統治(Governance)という非財務情報を考慮して行うESG投資が注目されており、企業経営のサステナビリティ評価の指標とされています。
・深刻化するサステナビリティ課題による事業環境の変化やステークホルダーからの要請を中長期視点で的確に捉え、サステナブルな社会の実現を目指すことが、企業の中長期的な価値創造につながって行くと考えております。
・このため、企業の事業活動を正確に把握し、環境マネジメントシステムを機能させながら、事業活動の実態を適時適正に情報開示していくことがより重要になってきております。

■組織構成:
組織人員6名(マネジャー、嘱託を含む)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・他企業等で環境マネジメントシステムの企画・運営に関わったご経験をお持ちの方
・(環境管理)データの収集・分析等のご経験をお持ちの方
・社内外の多様なステークホルダーとコミュニケーションを取り、ベクトル合わせができる方

■歓迎条件:
・情報開示制度や環境法令等に関する幅広い知識をお持ちの方
・サスティナビリティ分野の実務経験をお持ちの方
・業務システムの開発・導入に関わったご経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区平野町4-1-2
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社各事業所、関係会社および関係機関

<転勤>
当面なし
※将来的には海外現地法人での勤務の可能性もございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:10
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記の年収金額はあくまでも参考です。担当職務・経験・能力を検討の上で決定させていただきます。
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:
寮社宅:独身寮、社宅あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJT中心になります。階層別研修、自主参加型研修、海外留学制度、自己啓発援助制度(資格取得、通信教育)など

<その他補足>
諸制度:財形貯蓄、共済会、カフェテリアプラン、社宅制度
諸施設:独身寮・健康開発センターなど

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※初年度は入社時期により日数が決まります。
夏季休暇、年末年始、育児休暇、裁判員制度休暇、ボランティア休業など

会社概要

事業概要

■事業概要:1,ガスの製造、供給および販売 2,LPGの供給および販売  3,電力の発電、供給および販売  4,ガス機器の販売  5,ガス工事の受注

所在地

〒541-0046
大阪府大阪市中央区平野町4-1-2

設立
1897年4月
従業員数
1,137名
上場市場名
プライム市場
資本金
132,166百万円
売上高

2,083,050百万円

経常利益
226,563百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012376912

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