株式会社TRUSTDOCK
企画制作◆ポイ活サイト・簡単アンケート作成サービスのマーケ施策・コンテンツ制作等◆基本リモート
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~自社サービスにおけるサービス企画・プロモーション施策・クリエイティブディレクション等をお任せ/前年比270%で急成長!eKYC(オンライン本人確認)サービスを提供/フレックス~
■業務内容:
当社が提供する「ポイ活サイト」と、企業や個人が簡単にアンケートを作成・配信できる「セルフアンケートシステム(SaaS)」における、各種企画の立案と制作・運用に携わっていただきます。具体的には以下を想定しています。
■業務詳細:
◎新規機能・サービス企画
・ポイ活サイトのユーザー体験向上のための新規コンテンツやキャンペーン案の立案・実行
・セルフアンケートシステムの新機能企画やUX改善提案、要件定義
◎マーケティング施策の企画と運用
・ユーザーを増やすための広告やキャンペーンの企画・実行、効果検証
・ターゲットに合わせたプロモーション施策の提案・運用
◎コンテンツ制作・クリエイティブディレクション
・ポイ活サイト内で実施するキャンペーンページやLPの制作進行・ディレクション
・セルフアンケートシステムの利用促進用コンテンツ(記事、ホワイトペーパー、動画など)の制作・進行管理
◎データ分析・レポーティング
・ユーザー行動データやアンケート結果の収集・分析
・改善施策の立案・提案と実施
■事業内容:
当社はeKYC(オンライン本人確認)のサービスを提供しており、このサービスの市場は全世界で約1兆円規模・前年比270%で急成長し注目されている市場です。最近では電動キックボードから地方自治体のDX推進まで幅広い業界で導入され、日々事業成長を進めている身近なサービスとなっています。また当社が提供するアプリは、マイナンバーカードの公的個人認証をはじめ、犯罪移転収益防止法の各種eKYC手法を内蔵したアプリで、東京都や農林水産省などの行政機関での実績をはじめ、各種の民間サービスでも利用されている汎用本人確認アプリです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎企画・プランニングスキル
・新規サービスやキャンペーンのアイデアを形にできる構成力・発想力
・市場やユーザー動向をリサーチし、仮説を立てて検証するスキル
◎ディレクション・プロジェクト進行管理スキル
・デザイナーやエンジニア、ライターなど多職種との調整・進行管理ができるコミュニケーション力
・スケジュール管理やリソース配分、品質チェックなどの基本的なプロジェクト管理能力
◎データ分析・マーケティングリテラシー
勤務地
本社
住所:東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社が定める勤務場所
<勤務地補足>
基本リモート。状況に応じて都度出社あり(月1-2回程度)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※1日8時間勤務×月勤務日数が1ヶ月の勤務時間数となります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件等は変わりません
給与
600万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):432,900円~505,034円
固定残業手当/月:67,100円~78,300円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~583,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■ストックオプション制度(不定期)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:関東ITソフトウェア健保(ITS)
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
・健康診断・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・子ども手当
・リモートHQを活用したリモート環境整備の補助制度
・テックチャレンジ制度
・応援サンキュー制度(産育休で離れたメンバーの業務代替をするチームに対し手当が支給される制度)
休日・休暇
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/30~1/3)、年次有給休暇(入社時に3日間の特別休暇付与)、産前産後休暇、育児介護休業(育休取得率100%)、その他特別休暇(結婚時、パートナー出産時、忌引き時等)
会社概要
- 事業概要
アフターデジタル時代、「本人確認」の新たな基盤を創る。
スマホでさまざまな手続きが簡単に行えるいまの時代だからこそ、オンラインでの本人確認プロセスは面倒なものです。「事業者も利用者も、スムーズに本人確認手続きを進める」ために、日本で唯一のRegTech/SupTechのAPI商社として、KYC・本人確認の様々なAPIを提供しています。
利用企業は、金融・携帯、二次流通マーケット、人材、など、本人確認が必要なさまざまな業界にわたり、また企業規模も、サービスリリース直後のスタートアップから大規模な金融事業者まで、国内・国外問わず幅広く提供しています。- 所在地
〒104-0031
東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン- 設立
- 2017年11月
- 従業員数
- 85名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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