掲載予定期間:2025/3/31(月)~2025/6/29(日)更新日:2025/4/1(火)

株式会社北里コーポレーション

【静岡/富士市※転勤無】ヘルプデスク業務◇PCやシステム操作の問い合わせなど社内のITサポート

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【静岡/富士市※転勤無】ヘルプデスク業務◇PCやシステム操作の問い合わせなど社内のITサポート

【ベンダーの方も歓迎◎一緒に作業する社員がいるので安心/将来はサーバーやネットワークなどインフラ整備やシステム導入もお任せ/残業平均25h】

■職務内容:
情報システム課にて、社内向けITサポートやITインフラ整備などお任せします。
入社後は、ヘルプデスク業務メインで担当いただく予定です。現在、ヘルプデスクを担当している社員がおりますので、わからないことは聞きやすい環境です。

<ヘルプデスクの問い合わせ内容 ※一例>
・PCやプリンターの使用方法やトラブル問い合わせ
・Excelの使用および、活用法の相談
・基幹システムの使い方について問い合わせ など
※社内における、PCやITに関する業務全般の問い合わせを担当します。

<将来的にお任せしたい業務>
・ITインフラ(サーバーやネットワークなど)の整備
・パッケージ化されている基幹システムの導入、運用
・Excelからクラウド上管理に移行するためのシステム開発
※アプリ・インフラ両方の業務がありますが、ご経験に合わせて担当業務は決定しますので、ご安心ください。

■情報システム課で担当している業務 ※一例
・社内システムの導入・運用・管理
・社内ネットワークやインフラの保守・管理
・各部門の要件をヒアリングし、業務効率化のためのシステム提案・導入支援
・システムトラブル発生時の対応および問題解決
・社内IT資産の管理、セキュリティ対策の推進 など
※システム開発や導入業務は、ベンダーと協力しながら進めていくため、ベンダー管理がメインとなります。

■組織構成:
2名

■当社の魅力:
当社は、不妊治療に使われる卵子の凍結保存用の試薬のトップクラスシェアメーカーです(国内シェア7~8割。海外シェア4~5割)。全世界100か国以上に自社製品を供給しています。不妊治療は、国内において保険適用や医療費助成が進み、治療件数も右肩上がりの市場です。当社は、非常に安定した経営基盤を誇り、今後も業績は伸びていくと考えています。

変更の範囲:無

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験や知見をお持ちの方
・ITに関する知識をお持ちの方
(自己学習されている方、VBAの知識をお持ちの方も歓迎)

■歓迎条件
・ヘルプデスクのご経験をお持ちの方
(ヘルプデスク、サポートデスク、テクニカルサポート/社員のPCサポート、問い合わせ担当など)
・プログラミング言語(Java、Python、C#など)の経験がある方
・サーバーやネットワークに関する知見をお持ちの方
・社内SEのご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県富士市柳島100-10
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

転勤はありません

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:1960時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■時短勤務は社内規定に準ずる

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円
その他固定手当/月:2,000円
固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間24時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
212,000円~232,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
例:400万円の場合
月給 250,000円
基本給180,000円~ 固定残業代38,600円~ 諸手当31400円~を含む/月
賞与実績:年2回:前年度実績4.0ヶ月
※固定残業時間を超えた際の残業代は別途お支払いします。
※賞与は基本給からの算出ではなく、「月給」で算出しています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月100,000円※会社規定に基づく
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
※再雇用は70歳までとなります。

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJT研修

<その他補足>
・お弁当代補助 ・介護、育児休業制度 ・育児、介護休暇制度
・育児、介護短時間勤務制度 ・こども手当 ・慶弔金制度 など

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

年間118日
内訳:土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始7日
(年に2~3回、土曜出勤有)
※会社カレンダーによる

会社概要

事業概要
【事業内容】 不妊治療に関する自社グループ製品(試薬・人工授精用カテーテル、採卵針、胚移植用カテーテル等)の開発、製造、販売。 理化学機器の代理店販売及び、海外機器の輸入販売。 販売店:国内外クリニック、代理店 【競合との違い】 自社で製品の開発、製造、販売を行っており、国内外からの医師の要望に迅速に対応出来る機敏性と、日々変化する市場に対応する柔軟性を兼ね備えたスピード感溢れた活気のある社内。 卵子凍結の分野では国内外シェア一位です。
所在地

〒416-0932
静岡県富士市柳島100-10

設立
2007年04月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
39.8歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012384583

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