東武商事株式会社

【新潟市】法人営業◆産廃処理・改修工事の提案◆業界県内トップクラスの企業規模・残業少なめ

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【営業経験活かせる！／業績拡大中の成長企業／土日祝休／マイカー通勤OK】

■業務概要：
リサイクル業界では県内トップ3の企業規模をもち、業績拡大中の成長企業の当社にてサービス提案や利用顧客を増やしていくために営業職を募集致します。【変更の範囲：無】

■具体的には：
大手工場や官公庁を対象とするルート営業やサービスの提案
・既存顧客の定期フォロー・訪問
・新規顧客へのアプローチ（お問い合わせ経由・飛込訪問・既存顧客からの紹介）
※担当エリア：北陸全域

■商材：
産業廃棄物の中間処理や産業廃棄物の収集運搬等・処理後の汚泥のセメント原料化や、再生重油のリサイクル販売、改修工事等に関わる建築の提案営業。
■取引先：食品工場・官公庁（浄水場）等

■入社後の流れ：
社後は埼玉本社にて1年から2年間は研修勤務となり、入社2カ月まで座学での研修・先輩社員の同行等の研修がありますので徐々に知識や経験を身に着けながら働けます。

■配属部署について：
営業部門は全20名程度の社員が在籍しております。20代～50代までの社員とバランスよく働いています！

■働く魅力：
【影響力が大きいプロジェクトに関われる：成果が見える】
リサイクル事業を手掛ける当社では環境に負担かけずに処理をする社会貢献性の高い事業内容を提案できます。大臣からの表彰実績があるなどの影響も大きい事業に関わることができるので商材に自信をもって提案できます。
【安定性】
工場設置後も業績を右肩上がり。同時に外部のコンサルタントを導入するなど経営基盤の安定化・収益性の向上と着実な組織運営を行っています。
官公庁（法務省、埼玉県、茨城県、栃木県等）民間の大手企業（東京電力株式会社、いすゞ自動車株式会社、東レ株式会社 等）との継続的に取引しております。

■当社について：
顧客企業の現場から出た産業廃棄物を当社の工場（松伏リサイクルセンター、那須環境センター）に運び、環境に影響を与えないように処理を行います。環境への関心が高まっている中、当社では環境に配慮した工場運営を行っており、その証であるISO14001を埼玉県で初めて取得しています。また技術開発においても特許を取得しており、他社との差別化に繋がっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方（目安10年以上）
・法人営業経験者
・営業職にてマネジメント経験者は優遇

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
新潟営業所
住所：新潟県新潟市中央区文京町3-17
勤務地最寄駅：JR線／関屋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
MSRS事務所棟
住所：北葛飾郡松伏町田島東１－４
勤務地最寄駅：武蔵野線／吉川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
埼玉県松伏町にある本社で1年～2年研修を行います。研修終了後、新潟営業所での勤務になります。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※訪問先等より多少異なる。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給、車通勤OK
家族手当：配偶者：1万円、子：5千円／人
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
各部の主業務を研修し、その後OJT

＜その他補足＞
・交通費支給（社内規定による）
・健康診断(年1回)
・慶弔見舞金
・携帯電話貸与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・土曜、日曜、祝日・年末年始休暇・夏季休暇
・慶弔休暇・有給休暇・育児休暇制度・介護休暇制度