掲載予定期間:2025/3/20(木)~2025/6/18(水)更新日:2025/3/20(木)

株式会社萩原

【札幌】法人営業(既存顧客中心)◇年休121日/土日祝休み/明治20年創業の葬祭用品専門商社

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【札幌】法人営業(既存顧客中心)◇年休121日/土日祝休み/明治20年創業の葬祭用品専門商社

~明治20年創業の葬祭用品専門商社/取引先様は約2000社/年休121日・土日祝休み・残業月平均15時間程度~

当社が取り扱う商品は大切な瞬間を支える葬儀業界で用いられるものです。
商品を通じて故人への哀悼や感謝の想いを形にし、その場にふさわしい温かな空間を作るお手伝いをしています。
当ポジションでは、お取引先様へのご提案や納品、アフターフォロー等をお任せします。

■お任せする業務
(1)訪問・提案
ハイエースでお客様先を訪問し対話を通じて自社商品を提案します。
関係性が深まると、葬祭ホール全体の提案や年間1億円に及ぶ大型取引等のお声がかかることもございます。とてもやりがいのある仕事です。
(2)納品
商品を自分でお届けすることもあります。自ら選んだ商品を届けることで直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるうれしい瞬間がたくさんあります。
(3)アフターフォロー
商品の注文状況や在庫数を確認し次回の提案や受注に繋げます。

■営業エリア
・北海道全域となります(地区担当制)
・担当顧客数は50~100社程
・担当エリアによっては出張が発生します。

■営業スタイル
・一社一社にしっかり向き合います。定期的に訪問し、関係を深めながら提案を行う既存顧客営業が中心です。
・新規開拓も行います。
・出張はお客様と信頼を築く大切な機会です、デジタル化が進む今だからこそ現場の話を伺い、お客様の本当のお困りごとや隠れたニーズを見つけ出します。

■組織構成
現在営業所スタッフは7名の構成です。

■当社の特徴
~葬儀業界を支え、社会へ貢献する~
当社は1887年に創業し、以降130年間続く安定経営です。
長い歴史の中で培った信頼と実績を大切にしながら、お客様のニーズに真摯に向き合い、単なる商品提供にとどまらず、社員やお客様など関わるすべての方々の幸せを追求し、生活文化の向上に貢献する企業を目指しています。
超高齢化社会を迎える中で、今後も市場の拡大が見込まれる一方、ニーズの多様化も予想される業界です。
「誰かのために、本当に意味のある仕事がしたい」という想いを持つ人々とともに、これからの社会に新たな価値を届けていきたいと考えています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

~こんな方大歓迎です~
・営業経験をお持ちの方(個人営業、法人営業問わず)
・葬儀業界での就業経験をお持ちの方(職種問わず、1年以上)
・お客様のお役に立ちたい方
・企画や提案をすることが好きな方
・裁量をもって挑戦したい方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
札幌営業所
住所:北海道札幌市白石区中央一条4-3-63
勤務地最寄駅:地下鉄東西線/白石駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
地下鉄東西線「白石駅」より徒歩14分

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:15時間程度(残業は申請制)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
340万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・能力等を考慮の上で決定いたします
※想定年収:残業月平均15時間分を含めます
■給与改定:年1回(6月)
■賞与:年1回(6月)※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:最大21,000円
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:入社後3年から支給

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■出張手当(1泊につき3,000円)
■役職手当
■結婚祝金、香典、入院見舞金、慶弔金
■家族手当(最大21,000円)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■GW、夏季(4日間※計画有給使用)、年末年始(6日間※計画有給2日含む)、慶弔休暇、介護休暇
■年間有給取得日数:平均12.8日
■産前、産後、育児休暇:取得実績あり

会社概要

事業概要

~葬儀業界を支え、社会へ貢献する~
当社は、明治20年の創業以来、葬祭用品の専門商社として、日本各地で多くのご縁をいただいてまいりました。
私たちが取り扱う商品は、大切な瞬間を支える葬儀業界で用いられるものです。
商品を通じて、故人への哀悼や感謝の想いを形にし、その場にふさわしい温かな空間を作るお手伝いをしています。
私たちは、単に商品をお届けするだけでなく、社員やお客様、すべての関わる方々の幸せを追求し、生活文化の向上に貢献できる企業でありたいと考えています。

所在地

〒130-0004
東京都墨田区本所4-8-5

設立
1978年4月
従業員数
101名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

3,100百万円

平均年齢
45歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012390660

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