掲載予定期間:2025/3/20(木)~2025/6/18(水)更新日:2025/3/20(木)

株式会社高木製作所

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【愛知/岡崎】総務人事(給与計算業務)~転勤無/賞与5.3カ月分/年休121日/9日連続休暇あり~

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仕事内容

【愛知/岡崎】総務人事(給与計算業務)~転勤無/賞与5.3カ月分/年休121日/9日連続休暇あり~

【愛知県岡崎市/転勤なし/創業135年の老舗企業/大手メーカーと80年以上の付き合いあり/給与計算、社会保険手続きなど全般をお任せします】

■職務概要:
トヨタ自動車をはじめとする大手自動車メーカーなどのモノづくりを支える同社にて、人事総務(給与計算)担当としてご活躍いただきます。

■職務詳細:
・月次給与、賞与、通勤費の計算
・社会保険資格取得や喪失の手続き
・労災対応、休職者対応
・国内外出向に関する手続き
・退職金やDC企業型年金の支給手続き
・年末調整
・労務相談対応 など

※給与、勤怠管理にそれぞれ「OBIC」「勤次郎」のシステムを利用しています。
※ゆくゆくは人事制度企画・運用に関する業務にも携わっていただきます。

■働き方:<ワークライフバランス充実◎>
◇年休121日(土日休み)
◇年3回の長期休暇あり(9日程度)
◇平均有給取得日数16.4日
◇残業月20h程度 など 抜群の働きやすさも当社の特長の一つです。
子育て世代も多数活躍しており、ライフステージが変化しても安心して働き続けられる環境を整えています。実際に長期勤続している社員も多く、腰を据えてキャリアを築きたいという方に特にピッタリな職場です。

■組織構成:
・中途入社者が多数活躍中です。
・フラットで風通しの良い雰囲気が特長で、年齢・社歴に関係なく一人ひとりがのびのびと活躍しています。チームの中で業務を分担し、助け合いながら各種対応を進めています。仕事内容やスキルアップに応じて昇給・昇格が叶うため、モチベーションを持って前向きに業務に取り組めるという声も多数です。

■当社の魅力:
1890年創業の自動車用小型プレス部品メーカーです。トヨタ自動車の一次サプライヤーとしての自動車産業を支えており、安定した基盤があります。 古くからトヨタ自動車や大手自動車メーカーと直接取引をしています。 新車やモデルチェンジ車に使用されるボデーやシャシー、精密部品に至るまで 様々なパーツを製造しています。現在、生産拠点を アメリカ、カナダ、中国、インドネシアにまで拡大し、 世界屈指の生産量を誇ります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・給与計算の実務経験をお持ちの方(目安:3年以上)

■歓迎条件:
・社会保険手続きの経験をお持ちの方
・300名以上の企業での人事労務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
岡崎工場
住所:愛知県岡崎市牧平町字岩田3番41
勤務地最寄駅:名古屋本線/本宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※駐車場完備/マイカー通勤OK
※U・Iターン歓迎

<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
8ヶ月
試用期間6~8カ月
※試用期間中は給与・待遇面に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~300,000円

<月給>
240,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給は、年齢・能力・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)※ほぼ全員が昇給しています。
■賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績5.3ヶ月分
■年収例:年収520万円(30歳、経験5年)年収450万円(25歳、経験3年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、社内教育制度、語学学習補助、資格取得補助、各種研修制度
※その他、業務により必要な資格の取得は同社負担

<その他補足>
■家族手当(1人目19,000円、2人目4,000円、3人目4,000円、4人目4,000円、5人目4,000円)
■出張手当、役職手当、職能手当、食事手当
■企業型確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■企業年金
■住宅資金融資
■WAT会(福利厚生サークル)
■制服貸与
■従業員専用駐車場完備
■時短制度
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助
■託児所

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土日休(月8日以上)※トヨタカレンダーによる
GW休暇(9日前後)、夏季休暇(9日前後)、年末年始休暇(9日前後)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
産前・産後休暇/育児休暇(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■概要:
同社はホースクランプをはじめとする各種アセンブリー製品を手がけ、トヨタ自動車をはじめとする日本の自動車業界のトップメーカーへ、より魅力のある製品、オリジナリティ溢れる製品を供給しています。
■事業内容:
自動車用小物プレス部品、及び金型の製造・販売・特殊表面処理加工

所在地

〒460-0024
愛知県名古屋市中区正木3-6-6

設立
1948年8月
従業員数
800名
上場市場名
非上場
資本金
306百万円
売上高

43,900百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012390833

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