株式会社コラボレーション
【八丁堀】インテリアデザイン設計／アートディレクター※エシカル志向◇年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～建築空間に求められる『ニーズ』と『パラダイムを超えた価値』とのバランスについてエシカルな視点で考察し、その創出に挑戦しています～
■担当業務
『デザイナー／アートディレクター』として、ファシリィ（主にオフィス）を対象としたクライアントの抱える課題や問題を、フロントスタッフと共にデザイナー／アートディレクターという立ち位置で具体的に設計やデザインで解決案を提示していくことから始めて頂きます。
ます。
クライアントやチームと関係値を築きながら、既存のクライアントワークとクリティカルな視点の間でバランスのとれた新たなアプローチに挑戦して頂きます。
■基本業務（90％）大
・ファシリティマネジメント業務全般／ヒアリング～設計／デザイン～提案～設計監理まで
・ニーズのヒアリングから始まりデザイナーとしての立ち位置から解決案の提示（設計デザイン実務／提案資料作成）
・クライアントに対してのプレゼン／説明フロントスタッフが行う業務を設計ディレクターという側面でサポート
・工事管理（安全・品質・工程）を設計監理という立場でマネジメント
■挑戦的な業務（10％）基本業務の計画や提案に対し以下のアプローチを行います
・クライアントのニーズそのものに働きかけるような、パラダイムを超えた提案に取り組み
・それらを具体的な成果物（空間やプロダクト）を通して提示し別の価値、既存のオルタナティブ（ブルーオーシャン）へ、ステイクホルダー含め導いていきます。
■当社の特徴：
当社において『エシカル』とはガバナンスのスタイルでもあり、具体的成果物を生み出すための取り組みに対しての姿勢でもあります。また、自律性／所属性／アイデンティティを大切にしています。
建築空間・場がそこで過ごす人の経験に作用し、高め、豊かにすることができるかという点ついて、様々な専門性（建築家／美術家／クラフトアーティスト／キュレーター／アートディレクター／インテリアデザイナー／調香師／音楽家etc）を持つパートナーと共に挑戦し体現を試みていきます。
『詩的』な視点を通した、知覚への働きかけを考えたデザインや取り組みが、より豊かな経験に繋がる空間へ統合されていくことを信じ、目指しています。
『よい問題』の発見や解決には、育まれた『感性』に基づく独自の視点が必要と考えてます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方
・内観・外観デザイン経験
・インテリアデザイン／プロダクトデザイン経験
・芸術（アート）に関わる業界経験
※AutoCAD（またはVector）／illustrator／Photoshopの実務スキル
■歓迎条件：
・CGパース作図経験
・建築または不動産業界経験
勤務地
コンストラクションマネジメント事業部
住所：東京都中央区新川2-20-8 八丁堀スクエアビル5階
勤務地最寄駅：日比谷/京葉線／八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：42時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業原則なし※定時退社を推奨しています。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
550万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円
＜月給＞
350,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（規程あり）
家族手当：配偶者と子供が対象
住宅手当：補足事項なし
社会保険：◆社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
◆東京土建加入
◆社用車貸与
◆安全運転手当
◆資格手当
◆社内イベント★会社負担で旅行などに参加できます!
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■日曜＋1日※休日出社した場合、振替取得必須
■夏季休暇、年末年始休暇、産休育休※取得実績あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
【CM事業部】商業用不動産、特にオフィスファシリティマネジメントに特化した業務
・不動産再生にを目的とした各種提案、設計デザイン、ディレクション
・CM 業務全般、計画から工事まで
・建物の各種調査、診断等
【工事部】
・リニューアル／リノベーション工事
・内外装各種改修工事、各種修繕、原状回復工事
・電気工事- 所在地
〒111-0021
東京都台東区日本堤1-6-6- 設立
- 1990年2月
- 従業員数
- 12名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
