掲載予定期間：2025/4/3（木）～2025/7/2（水）更新日：2025/4/3（木）

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

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【基本在宅勤務】最適化AIエンジニア◆技術好きな方へ／研究企画開発～サービス化まで一気通貫で携われる

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【基本在宅勤務】最適化AIエンジニア◆技術好きな方へ／研究企画開発～サービス化まで一気通貫で携われる

数理最適化をコアとしたITソリューションを企画、提案をリードしていくエンジニアポジションです。

研究リサーチ含む数理最適化ソリューションの企画・開発・検証から、自社ソリューションの提案、受託したプロジェクトでの分析支援含むサービス化まで、一気通貫で担当できます。
そのため、市場のニーズを常に正しく捉えながら、研究リサーチ含む企画開発に留まらず、その後のサービス化まで実現できることが魅力なポジションです。

■業務内容：
（１）企画、開発面
・最適化技術を用いて解くことができるビジネス課題の定義、及びサービス、ソリューション企画・検証
・サービスのフィードバック分析を通じた、新たな課題の洗い出し及び改善の提案
（２）提案面
・クライアントとの打ち合わせ、ニーズ整理
・クライアントの課題を解決するための調査および提案活動
（３）プロジェクト面
・お客様の課題を解決するための数理最適化等のアルゴリズム開発や分析支援
・ベンダーとの共同プロジェクト推進

■配属組織について：
AI・先端技術部は当社のAI専門組織で、生成AI・最適化AIをテーマに、あらゆる業界・業種のお客様向けに、課題解決及び新規ビジネス創造を行っています。
配属予定部署は13名で構成されております。
中途社員は5名在籍しており、コンサルや製造業、IT業界出身者が活躍しております。

■本ポジションの魅力：
◎最新技術を取り入れることができる
当社はAI領域を今後の注力領域に選定しているため、予算を潤沢に活用しながら、海外の論文や最新事例を参考に企画開発を行えます。
当社はアメリカに支店があり、現地のメンバーと最新事例を共有しあえることも魅力の1つです。

◎難易度の高い業務にチャレンジできる
顧客は大手企業のR&D組織等がメインであり、難易度の高い案件を一緒に取り組んでいきます。
生成AI・最適化AIという答えがない領域において、顧客と共に技術を用いた実装検証に積極的に携われることが本ポジションの醍醐味と言えます。

◎柔軟な働き方ができる
基本在宅勤務で、約3か月に1回部会を実施。
人によっては月1～週1で出社して仕事をしていますが、特段出社頻度のルールは設けておりません。
あくまでもご都合に合わせた柔軟な働き方が出来る環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・言語を問わず、プログラミングに触れた経験

■歓迎条件：いずれかの経験を1つでもお持ちの方
・専門的知識
例）機械学習、深層学習、生成AI、統計学、データサイエンス等
・開発経験（個人開発可）
例）最適化ソルバー（Gurobi、PuLP等）を用いた開発経験・AWS等のクラウドを用いた開発経験・プロダクト開発やアジャイル開発等
・発表経験
例）専門的知識に関するブログ記事、論文、学会発表等
・企画経験
例）ソリューション・サービス企画、モックアップの作成等

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
等級により上記時間を標準的な勤務例とした専門業務型裁量労働制適用の場合有／みなし労働時間8時間50分

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の年次有給休暇の取得上限は3日間となります。

給与

＜予定年収＞
550万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：295,000円～520,000円

＜月給＞
295,000円～520,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定
■昇給・昇格：年1回
■賞与支給：年2回（夏・冬）
■給与例：賞与、月25時間程度の時間外勤務手当含む
・27歳年収720万円（月例給：35万円）
・30歳年収875万円（月例給：52万円）
・35歳年収965万円（月例給：57万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：オフィスへの出社日数に応じた実施支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
財務・会計基礎研修、GL研修、キャリア入社社員研修、MBAビジネススキル研修、外国語研修（通学・eラーニング）、基礎技術研修、各エンジニア研修、営業戦略研修、アカウントプランニング研修等、その他多数

＜その他補足＞
■企業年金（確定拠出・確定給付）
■住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度
■団体生命保険・損害保険
■健康診断（一般健診、人間ドック）
■各種保養所（国内多数・海外等）
■相互会（クラブ活動）
■伊藤忠グループ優待即売会等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（最大20日まで ※時間単位での利用可）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇

会社概要

事業概要: ～Challenging Tomorrow's Changes　豊かな未来に向けてITの可能性に挑戦する～ ■事業内容：伊藤忠テクノソリューションズ社（略称：CTC）は、業界トップクラスの売り上げ規模と実績を誇る、総合ITソリューションベンダです。
所在地: 〒105-6950
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
設立: 1979年9月
従業員数: 5,309名
上場市場名: 非上場
資本金: 21,764百万円
売上高: 647,500百万円
経常利益: 57,300百万円
企業URL: http://www.ctc-g.co.jp

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012414573

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東亜建設工業株式会社【海外★リモート可★土日祝】建築施工管理（大型物流施設・PFI等）◇東証プライム×国内屈指のマリコン

海外住所：中華人民共和国、ベトナム、フィリピン、シンガポール、バングラデシュ受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 650万円～983万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～540,000円＜月給＞ 240,000円～540,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 30代前半／約702万円 30代中盤／約821万円（固定残業時間代67,000円含む） 40代中盤／約986万円（固定残業時間代70,000円含む） ※残業20時間分の固定残業手当（67,000円または70,000円）を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社東栄住宅【駐在／フィリピン勤務／分譲住宅の施工管理】海外で活躍できる環境◎／土日曜休／18時ＰC終了

フィリピン支社住所：221, Salcedo, Legazpi Village, Metro Manila 5F Optima Building 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 418万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,100円～280,000円＜月給＞ 235,100円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安であり、経験・年齢により上下します。 ■賞与：年2回年収例：※あくまでも一例です。 24歳　510万円　※二級建築施工管理技士・二級建築士保持 25歳　530万円 33歳（主任）730万円　※二級施工管理技士・役職手当 36歳（課長）850万円　※一級施工管理技士・役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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PHPC Co., Ltd. Inc. 【フィリピン勤務】空調衛生設備施工管理者/ ー関電工グループ/即戦力採用/

11th Floor Oledan Square, 6788 Ayala Avenue, Makati City, 1226【月給】 150,000～300,000PHP（約39.1万円～78.2万円） 1ペソ=約2.61円、2025/3/27現在

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清水建設株式会社【グローバル職／海外駐在】建築施工管理～「子どもたちに誇れるしごとを。」～

海外各事業所住所：海外受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 1,300万円～1,800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：800,000円～1,000,000円＜月給＞ 800,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※赴任地や役割等を考慮し、当社規程により決定します ※その他、時間外手当・通勤手当等については別途支給します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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PT. ABE KOGYO INDONESI…【インドネシア勤務】施工管理／現場管理者(未経験可・語学不問・住居支給)

インドネシア　カラワン【月給】 IDR 20,000,000 ～50,000,000（約18.0万円～45.1万円）＊1円＝IDR110.8　2025/3/24現在) ※ご経験などによって応相談

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ＪＵｃａｎ株式会社【合志市】半導体工場設備の管工事施工管理◆JASMと取引◎転勤なし/残業20ｈ/年休120日～

本社住所：熊本県合志市豊岡2011-91 勤務地最寄駅：熊本電鉄菊池線／熊本高専前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～580,000円＜月給＞ 500,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞基本給：50万円 ※60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル開発コンサルタント（鉄道土木エキスパート／プロジェクトマネジャー）

本社住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～625,000円＜月給＞ 500,000円～625,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社トーエネック【駐在/フィリピン他】空調管工事施工管理　※東証プライム上場/中部電力グループ/手当で収入大幅UP

トーエネックフィリピン(合弁会社) 住所：4F, Valderrama Building, 107 Esteban Street, Legas 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～450,000円その他固定手当/月：115,000円～300,000円＜月給＞ 375,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記給与は一例です。給与は、ご経験・スキル・資格等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(6月、12月)　※計4ヶ月分程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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KAJIMA PHILIPPINES INC…【フィリピン勤務】設備施工管理(スーパーバイザー・マネージャー）

フィリピン・マカティ【月給】 ●スーパーバイザー 200,000PHP～330,000PHP （日本円52.9万円～87.4万円程度） ●マネージャー 400,000PHP～530,000PHP （日本円105.9万円～140.3万円程度） ※スキルや経験による ※1PHP=2.65円　2025年1月30日現在〈給与補足〉 ●スーパーバイザー: 150,000PHP～250,000PHP(手取り）　（日本円39.7万円～66.2万円程度） ●マネージャー:　300,000PHP～400,000PHP（手取り）　（日本円79.4万円～105.9万円程度） ※1PHP=2.65円　2025年1月30日現在

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KAJIMA PHILIPPINES INC…【フィリピン勤務】建築施工管理(マネージャー）／シニア・ベテラン歓迎／大手スーパーゼネコン

フィリピン・マカティ【月給】 ●スーパーバイザー 200,000PHP～330,000PHP （日本円52.9万円～87.4万円程度） ●マネージャー 400,000PHP～530,000PHP （日本円105.9万円～140.3万円程度） ※スキルや経験による ※1PHP=2.65円　2025年1月30日現在＜給与補足＞ ●スーパーバイザー: 150,000PHP～250,000PHP(手取り）　（日本円39.7万円～66.2万円程度） ●マネージャー:　300,000PHP～400,000PHP（手取り）　（日本円79.4万円～105.9万円程度） ※1PHP=2.65円　2025年1月30日現在

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Kinden Vietnam Co…

締切間近

【ベトナムハノイ勤務】機械空調衛生、見積もり管理マネジャー／海外で働く／福利厚生充実

15th floor, CMC Tower, Duy Tan Street, Dich Vong Hau Ward, Cau Giay District, Hanoi, Vietnam【年俸】 450万円　～　750万円　(ご経験により応相談)

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SHIMIZU CORPORATION INDIA PRIVATE LIMITED　(清水建設インド)

SHIMIZU CORPORATION IN…【インド勤務】建築施工管理/社員寮・社用車送迎・日本食手当等福利厚生充実/駐在登用可能性有

【バンガロール本社】 No.74, 4th Floor, Unit 402, “Prestige Feroze” Building, Cunningham Road, Vasanth Nagar, Bengaluru, 560052, India ※短期的には主にバンガロール、チェンナイ、プネ、ムンバイ周辺エリア、長期的には北インド含めたエリアの各現場にて勤務いただくことを想定しています。【月給】額面月額／55万～120万INR 月額95万円~209万円手取月額／30万～60万INR 月額52万円~104万円 ※経験スキルにて決定 ※1ルピー = 1.73円換算（2025/3/24時点）＜給与補足＞年次昇給あり

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