掲載予定期間:2025/4/3(木)~2025/7/2(水)更新日:2025/4/3(木)

株式会社チップトン

【大阪・吹田市※転勤なし】既存メインの法人営業◆業界トップシェアのメーカー/年休120日

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求人詳細

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仕事内容

【大阪・吹田市※転勤なし】既存メインの法人営業◆業界トップシェアのメーカー/年休120日

~ニッチな業界でトップシェアを独走するメーカー/国内シェア65%以上/納入実績は国内外で1万社以上/土日休み/平均勤続年数14年と社員の定着率◎の安定企業~

■詳細:
当社の主軸であるバレル研磨事業において、既存顧客をメインに製品案内および提案を行っていただきます。お客様先は、自動車部品メーカー、電機・電子部品メーカー、産業機器、食品、住宅機器、宝石・貴金属・雑貨を営む企業等、多岐にわたります。
〈バレル研磨とは〉
研磨機の中に磨きたい部品と研磨石などを混ぜて投入し、遠心力や振動、回転などの運動を起こすことで、スムーズで光沢のある表面に仕上げる研磨方法です。

■業務詳細:
既存顧客より、研磨の課題や新機種への切り替えなどのニーズをヒヤリング。当社の技術部門と連携してニーズに合った商品の提案や、新たな製品の開発を行います。
・営業方法:既存顧客への営業が9割。
・業務の流れ:社用車にて1日1~2社訪問。社内の技術部門との打ち合わせも多いので、外勤:内勤の割合は50:50くらいです。※翌日も外出の場合、社用車の持ち帰りも可
・担当エリア:近畿・四国
・出張:泊りがけの出張が月1回程度あり

■評価制度:
既存顧客からは研磨石など消耗品の受注が安定的にあることから、ある程度の個人予算は予測しやすいです。
キャリアアップには、(1)個人売上げの中でも自社開発の研磨機や消耗品の受注を増やすことと、(2)自身で考えて行動できているか/挑戦できているかなど、定性面による評価が重要になっております。

■配属部署:
営業部6名。中途入社された方も多く、風通しの良い職場です。製品についてわからないことがあれば、他部署の方も相談に乗ってくれる環境です。

■魅力・特徴
【圧倒的な業界トップシェアをもつ安定メーカー】
研磨というニッチな業界で国内シェア65%以上と、トップシェアを独走しています。「研磨といえばチップトン」と業界では評判です。お客様のニーズや用途に合わせて製品を開発できる技術力がございますので、お客様との長期のお取引にもつながっております。
【誇れる技術力】
当社は、発明を社是に掲げる研究開発型企業です。特許など、産業財産権は実に1,206件にも上ります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業のご経験(業界問わず)

■歓迎条件:
・製造業において社内外との関りがあるお仕事をされていたご経験(機械設計、生産技術、品質管理など)
・機械メーカー・工作機械販売・治具工具や材料系(有機・無機)の知識や経験をお持ちの方
・メーカーでの営業経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府吹田市南吹田五丁目19番12号
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

基本的に転勤はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はございません

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)※今年度実績:全社平均5.3ヶ月分 

※年収は経験、スキルを考慮の上決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費(上限50,000円/月)
家族手当:子供手当:15,000円/子一人につき
住宅手当:独立生計者、有配偶者/20,000円~
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上、再雇用制度・勤務延長あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTを中心とした研修となります。
資格免許等取扱制度(福利厚生・その他欄を参照)

<その他補足>
■福利厚生:慶弔見舞金、育児休業・介護休業制度
■表彰制度:優秀従業員表彰、業務改善表彰、発明褒賞制度等、表彰及び報奨金を支給
■資格免許等取扱制度:各種資格、検定、技能講習など
■英語教育制度:TOEIC(R)テスト受験料補助など
■2023年度有給取得日数:12.8日
■通勤手当補足:実費を支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土・日)、年末年始、夏季、祝日一部休日(会社カレンダーによる)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇(産前・産後)、介護休暇

会社概要

事業概要
唯一無二の技術力を磨き続ける。~バレル研磨のリーディングカンパニーとして発明と開発に情熱を注ぎ、明日へ挑戦し続ける企業です~ ■事業内容: バレル研磨事業を主軸として、これまで培った技術を応用・転用し、セラミック担体、コーティング装置、医薬用装置、研削砥石等、多様な領域へ事業展開を進めています。時代や社会の変化の中でも安定した経営基盤を有し、バレル研磨製品は国内シェア65%以上、石油精製・石油化学向け充填剤は国内シェア70%以上のトップクラスを誇っています。
所在地

〒457-8566
愛知県名古屋市南区豊田3-19-21

設立
1939年7月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012415120

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