掲載予定期間:2025/3/24(月)~2025/6/22(日)更新日:2025/3/24(月)

株式会社TechFirst Leaders

【ソフトウェア設計・開発】React/Java/WebFlux◆現役エンジニア社長の元で学べる

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【ソフトウェア設計・開発】React/Java/WebFlux◆現役エンジニア社長の元で学べる

■仕事内容:
・エンジニアとして、下記の業務を担当していただきます。
・Webシステム開発
・スマホアプリ開発
・その他、ソフトウェア/システム開発
・担当する技術、フェーズ、ポジションはスキルにあったものを担当していただきます。
・技術例:
・言語:Java、Javascript、Python、Swift、Kotlin、Scala、PHPなどWeb/アプリ系全般
・環境:AWS、GCP、Azureなどクラウド系全般

■プロジェクト例:
不動産システム開発(AWS/React/Spring WebFlux)
証券会社向けシステム開発(AWS/React/Spring Boot)

■事業:
・TechFirst Leadersでは、エンジニアの成長とスペシャリストとしてのソリューションの提供にフォーカスし以下の3つの事業を展開しています。
・Webシステム/ソフトウェア開発事業:Webシステム/スマホアプリ/業務システム/クラウドシステムなど、幅広い分野のソフトウェアの開発を事業の柱としています。エンジニアそれぞれの成長や要望を重視してプロジェクトを選定することで、継続的な成長と満足できる環境で、力を発揮していただくことができます。
・CTO/技術顧問/ITアドバイザー事業:システムやアプリの発注先の選定、契約の妥当性判断、技術選定、技術者採用、チームビルディング等、IT領域において、高度な知識と判断を必要とする領域について、テクノロジーとビジネスの両面の知識を兼ね備えたベテランエンジニアが、企業のサポートをおこなう事業を展開しています。
・技術者教育事業:Python、Javascriptといった、近年注目度が増しているプログラミング言語について、入門者向けから実務レベルまで、対応するプログラミング教育事業を提供を提供しています。また、プログラミング教育だけでなく、どのようにすれば社会に多くの価値を提供できる市場価値の高いエンジニアになれるかといった、キャリアについてのアドバイスも行なっています。

■当社について:
私たちは、「エンジニアの力」が、テクノロジーの進化につながり、社会を豊かにできることを信じています。そのため、「エンジニアの成長と成功を科学する企業」という理念を元に、事業を立ち上げました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募資格:
・Webシステム開発、または、スマホアプリ開発の経験2年

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区神田佐久間町3-21-5 ヒガシカンダビル307
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
都内近県の弊社取引先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■勤務地補足:
・弊社開発室または、都内近県の弊社取引先

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■就業時間補足:
・客先業務の場合は、客先の勤務時間に準じる

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
もしくは契約社員(試用期間欄に補足)

<試用期間>
3ヶ月
契約社員の場合
【契約期間 : 6ヶ月/契約の更新:有/契約期間の上限:無/更新理由:業務習熟度・勤務実績等に応じ更新】

給与

<予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,370,800円~5,932,800円
固定残業手当/月:94,100円~165,600円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
375,000円~660,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
Web以外にもxR/IoT/AIなどの分野について社内で技術共有を行なっています。多数のプロジェクトがありますので、使ってみたい技術や伸ばしていきたいスキルがありましたら気軽に相談ください。


<その他補足>
・健康診断
・キャリア構築プログラム
・各種勉強会
・技術研鑽費用サポート制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別休暇

会社概要

事業概要
■事業紹介: ・Webシステム//ソフトウェア開発事業:Webシステム/スマホアプリ/業務システム/クラウドシステムなど、ソフトウェア開発について幅広く対応。経験豊富なエンジニアが開発/ソリューション ・CTO/技術顧問/ITアドバイザー事業:システムやアプリの発注先の選定、契約の妥当性判断、技術選定、技術者採用、チームビルディング等、IT領域において、高度な知識と判断を必要とする業務にご対応いたします。 ・技術者教育事業:Python、Javascriptといった、近年注目度が増しているプログラミング言語について、入門者向けから実務レベルまで、対応するプログラミング教育事業
所在地

〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町3-21-5 ヒガシカンダビル307

上場市場名
非上場
資本金
9百万円

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012417446

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