掲載予定期間:2025/3/27(木)~2025/6/25(水)更新日:2025/3/27(木)

株式会社J.C.O.S

【府中/未経験歓迎】電力監査制御システムの検査業務◇月平均残業10h以内と働きやすい◎人柄重視の採用

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【府中/未経験歓迎】電力監査制御システムの検査業務◇月平均残業10h以内と働きやすい◎人柄重視の採用

◆◇人材・通信領域で多面的に事業展開/基本的なPCスキルがあれば挑戦可能/手厚い研修&フォロー/月平均残業10h以内◇◆

~求人のポイント~
◇未経験歓迎(人柄重視)
◇変動しない勤務時間
◇土日祝休みで年間休日124日
◇業績連動型賞与年2回+各種手当あり

■業務内容:
電力監視制御システムの検査試験・保守・運用(システム開発は無し)をお任せします。

■未経験でも安心:
◇経験豊富な先輩がいるので、未経験の方でも安心して始めることができる環境です。
◇現在活躍の社員は、未経験からのスタートです。ソフトウェア開発やシステム試験経験者の方は、経験を活かして働くことができます。

■業務詳細:
発電所から需要家まで電力供給を円滑に行うための「電力系統監視制御システム」を担当します。
◇検査・試験(システムが問題がないかをテスト)
◇運用(運用に立ち合いシステムの微調整)
◇保守(システムが正常に動くようにメンテナンス)

■業務のポイント:
(1)読解力がある人が成長しやすい業務
既定のマニュアルや手順書に従い、作業を行うため、読解力さえあれば専門的なスキルが無くても活躍できます。

(2)技術さえ身につければ長期的に安定して働ける環境
既定の技術のみが必要で複雑なスキルは求められないので、覚えてしまえば今後業務に困ることが少ないです。

(3)担当によっては「札幌」出張あり
場所が違うだけで、業務は全く同じなので安心して働くことができます。

(4)作業着支給なので安全に働ける環境
服装に悩むこともなく、業務服代もかかりません。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験/職種未経験/第二新卒歓迎>

■必須条件:
・基本的なPC作業ができる方

■歓迎条件:
・PC使用業務に興味がある方
・コツコツと作業することが好きな方

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(府中市事業所)
住所:東京都府中市東芝町
勤務地最寄駅:JR武蔵野線/ 北府中駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
<アクセス>
JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩1分
※札幌出張あり

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:30~12:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業:10時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
353万円~434万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):224,775円~279,450円
固定残業手当/月:52,725円~65,550円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
277,500円~345,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、決定いたします。
■業績連動型賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(3月)
※各種手当、表彰型報酬制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限20,000円
家族手当:15歳未満の扶養家族1人につき5,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(資格毎に金額設定あり/月1,000~10,000円)
■研修制度(オンボーディング研修)
■資格取得支援制度

<その他補足>
■福利厚生:
・研修制度(オンボーディング研修)
・退職金制度
・社用PC、iPhone支給
・健康診断、インフルエンザ予防接種(年1回)
・副業OK(条件あり)

■社内制度:
・社長賞(四半期毎に表彰+特別報酬)
・年間MVP制度(年1回表彰+特別報酬)
・感謝投票(四半期毎に表彰+特別報酬)
・月1提案制度(半期毎に表彰+特別報酬)
・社内キャリアチェンジ制度
・ウェルカムランチ補助
・資格取得支援制度
・誕生日お祝い制度
・リファラル採用制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■年末年始
■特別有給(結婚、配偶者出産、パパ育児、弔事)
■母性健康管理休暇、産前・産後休暇(取得・復職実績あり)/育児休暇(取得・復職実績あり)、子の看護のための休暇
■介護休暇、裁判員休暇

会社概要

事業概要
■事業内容: ・IoT推進事業 ・IT・WEBクリエイティブ事業 ・セールスプロモーション事業 ・通信・インフラ事業 ・ロジスティクス事業 ・引越事業
所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル 3F

設立
2005年6月
従業員数
90名
上場市場名
非上場
資本金
11百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012423461

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