掲載予定期間：2025/3/27（木）～2025/6/25（水）更新日：2025/3/27（木）

日本光電工業株式会社

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【千葉】営業事務　◆年休126日◆正社員◆フレックス◆プライム上場◆大手医療機器メーカー

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【千葉】営業事務　◆年休126日◆正社員◆フレックス◆プライム上場◆大手医療機器メーカー

～営業事務の経験がある方へ・業界未経験歓迎／完全週休2日制（土日祝）／賞与年2回／福利厚生も充実で長く安定して働ける環境～

■業務内容
医療機器メーカーの営業事務を担当していただきます。

■業務詳細：
当社製品の販売、保守、修理に関わる受発注や請求書の処理、営業員のアシスト業務など幅広い事務業務をお願いします。
　・受発注
　・見積作成や販促資料作成など営業アシスト業務
　・伝票や契約関連の書類管理
　・在庫管理
　・電話対応
　・その他付帯業務
ご入社直後は上記業務をご担当いただきます。

■入社後の研修について：
配属先OJTによるレクチャ、Webによる専門研修を行います。

■組織構成
東関東支店管理部　10名（男性1名、女性9名）20代～50代
中途入社の方が多くなじみやすい職場です。

■当社の魅力：
・世界で初めてパルスオキシメータの原理を発明しており、特にセンサ技術に強みを持っている会社です。国内の病院の9割以上で同社製品導入済み。AEDや脳波計など複数製品でトップシェアを誇ります。有名なTVドラマや映画の中でも同社の医療機器が多く見られます。
・フレックス制度や週2回の定時退社日の規定もありワークライフバランスが充実できます。厚労省より「くるみん」認定。キャリアの自己申告制度もあり、女性管理職比率は対し7.2％（機電系の製造業の平均3％）と男女ともに長く働ける環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・営業事務経験 3年以上
・一般的なPC操作（office系）

■歓迎条件：
・有形商材の受発注のご経験
・ＳＡＰ利用経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
東関東支店
住所：千葉県千葉市中央区末広4-21-21
勤務地最寄駅：JR各線／蘇我駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
※残業10H時間程※フレックスの清算期間：毎月1日～同月末日の1ヵ月間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は3日を上限とする。他同条件

給与

＜予定年収＞
380万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：197,000円～232,000円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
212,000円～247,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験、能力等を考慮し、決定
■昇給：年1回（過去実績3.53％）
■賞与：年2回（過去実績5.8ヶ月分）
■賃金モデル：
26歳／月給21.9万円／年収420万円
32歳／月給23.2万円／年収500万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：24,000円～45,000円
社会保険：介護保険あり（法令に従って加入）
退職金制度：再雇用可（最長65歳）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
スキル、キャリアに応じた研修が用意されています（一般教育、専門教育、自己啓発など）。

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者24,400円、子供1名につき13,400円
■財産形成：社員持株会制度、住宅財形、年金財形など
■介護休職、育児休職、短時間勤務
■保養所：ラフォーレ倶楽部、エメラルドグリーンクラブ
■通信教育、公的資格取得支援
■勤続年数に応じたリフレッシュプラン（特別休暇・ギフトカード・旅行券など）あり
■休日休暇について補足：積立休暇制度、特別休暇制度、1時間単位・半日単位の有給休暇取得可

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇、GW、フレックス休暇制度、結婚特別休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子供の看護のための休暇等
※年に1回程度休日出勤が発生しますが、振休取得は可能です。

会社概要

事業概要: ■事業内容：医用電子機器の開発・製造・販売
所在地: 〒161-8560
東京都新宿区西落合1-31-4
設立: 1951年8月
従業員数: 5,751名
上場市場名: プライム市場
資本金: 7,544百万円
売上高: 206,603百万円
経常利益: 24,122百万円
平均年齢: 42歳
企業URL: http://www.nihonkohden.co.jp/

日本光電工業株式会社について

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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求人コード 3012435289