掲載予定期間：2025/3/27（木）～2025/6/25（水）更新日：2025/3/28（金）

野原グループ株式会社

【新宿／リモートメイン】プロダクトオーナー◆自社開発の建設DXサービスを展開◆残業月15H

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【新宿／リモートメイン】プロダクトオーナー◆自社開発の建設DXサービスを展開◆残業月15H

■業務概要：
当社では"CHANGE THE GAME"のミッションの下、建設業界をアップデートするべく様々な建設DXプロジェクトを推進しています。建設業界はBIM（Building Information Modeling）を始めとしたデジタル化が急速に進みつつあり、現在のアナログな商習慣からデジタルを活用したビジネスモデル変革への対応が必須です。2021年12月に発表したクラウドサービス「BuildApp（ビルドアップ）」は、建設業界のホットトピックの一つになりつつあり、スーパーゼネコンをはじめ建設会社および建材メーカーなど各ステークホルダーとの施工現場での実証も進んでおります。

■業務内容：
プロダクト（ITサービス）およびプロダクトバックログの所有者として、プロダクトのビジョンを共有し、開発チームが正しい方向に進むようリードしていただきます。ビジネスにおける課題や顧客のニーズを把握した上で、要求を取りまとめる重要な役割です。ステークホルダーと開発チームの橋渡し役として振る舞い、両者とのコミュニケーションが求められます。プロダクトバックログの優先順位を決定することでプロダクトの価値を最大化し、品質の高いプロダクトをタイムリーに提供することを目指します。

■主な業務：
・プロダクトの方向付け、ビジョンの共有
・プロダクトロードマップの共有
・調査分析による仮説検証、顧客リサーチとニーズの把握
・市場調査や競合分析、利用状況の把握と改善提案
・プロダクトバックログの管理、ユーザーストーリーの作成と受入基準の設定
・ステークホルダーとのコミュニケーション、経営層や営業との連携
・スプリントプランニングへの参加と要求の伝達
・スプリントレビューの参加とインクリメントの受受判断、フィードバック
・プロジェクト全体のマネジメント、リリース計画の策定と実施

■入社後の流れ：
入社後に人事からの入社オリエンテーションの後に、BuildAppの理解を深めていただくための統括本部向け入職者研修が予定されています。

■組織構成：CTO兼統括部長1名、担当部長2名、担当課長1名、メンバー7名、他協力会社

■働き方：土日祝休み、残業は月15時間程度です。リモートワーク中心の業務となります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・プロダクトマネジメントの知識
・企画力（企画書の作成～提案）

■歓迎要件：
・ITリテラシー（ITパスポート同等以上）
・アジャイル/スクラムの知識
・マーケティングの知識
・日本語ビジネス上級レベル

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区新宿1-1-11
勤務地最寄駅：丸の内線／新宿御苑駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
600万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：333,000円～667,000円
固定残業手当/月：42,000円～83,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
375,000円～750,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与　　　年2回（9月・3月）　　業績賞与あり
昇格　　　年2回
昇給　　　年1回
諸手当　　通勤手当など
※給与規程により該当者に支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円まで（当社規定により支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。

＜その他補足＞
■健康診断
■退職一時金および確定拠出年金に加入
■社員持株会制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇など

会社概要

事業概要: ■概要
1598年創業、1947年設立。2017年に持株会社制に移行。国内に10社・海外に5社の事業会社を持ちます。野原グループの事業所は、国内に33箇所、海外に5箇所あります。
■事業内容
◆建設
鉄筋・サッシ等各種建設工事
◆建材販売
内装用の建材を中心とした幅広い建材を、ハウスメーカー・工事業者へ販売。
大手セメントメーカーの特約店として生コンをゼネコン向けに販売。
◆道路関連
遮音壁・標識等道路関連の工事
標識の製造・販売。道路工事に関連する資材の販売。
■事業戦略
設立以来、取り組んできた建材販売・建設は安定した事業として収益の柱になっています。現在は次の柱となる、新たな事業の開発に取り組んでいます。
◆BIM関連事業スウェーデンにあるBIMobject社との共同出資によりBIMobject Japanを2017年12月に設立しました。ビルディングインフォメーションモデリング(BIM)は国内建設市場に普及しつある新たな設計・監理手法です。このBIMの基盤になる情報の提供を通じ、建設業界におけるデジタルプラットフォームの構築を目指しています。
◆レンタルキッチンスペース「Patia」多用途のイベントに対応するキッチン付きのレンタルスペース。都内に11店舗を展開しています。
◆建築資材のWEB販売サービス「アウンワークス(aunworks)」取り扱い品数30万点以上の国内最大級の建材通販サイト。事業大幅拡大中です。
◆インテリア製品 Good Desing賞を受賞した、壁紙「WhO」や軽量天井材「カールトン」等、新たな機能を有する建材の開発に取り組んでいます。
◆海外事業シンガポール・インドネシア・ベトナム・インド・上海に現地法人を開設して事業展開しています。インドでは、太陽光発電・売電事業を行っています。
所在地: 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-1-11
設立: 1947年9月
従業員数: 1,017名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 151,200百万円
平均年齢: 43.8歳
企業URL: https://nohara-inc.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012435688

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本社住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,800円～295,000円固定残業手当/月：58,980円～96,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,780円～391,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：会社の業績により支給（2ヶ月想定） ■昇給：年1回 ■インセンティブ：会社業績、個人・部署実績による。全社投票による選出もあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社カエカ【東京】スピーチトレーナー◆メディア掲載多数◆「言葉」と「話し方」で人の挑戦を支える仕事

本社住所：東京都中央区銀座3-14-10 第一恒産ビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,457円～434,799円固定残業手当/月：84,876円～148,533円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～583,332円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※新卒3年目以内の場合には、異なる基準を適用する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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マンパワーグループ株式会社【東京】ITヘルプデスク（リーダー）※プライム案件有／ブランクある方歓迎～

顧客先（東京）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照 310万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～506,500円その他固定手当/月：14,280円～34,442円固定残業手当/月：35,060円～84,540円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 259,340円～625,482円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給例： 60万円／マネージャー（45歳、経験22年）55万円／プロジェクトリーダー（40歳、経験17年）38万円／チームリーダー（30歳、経験7年） ※上記はあくまでモデル給与です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ローツェライフサイエンス株式会社

NEW

【つくば/在宅勤務可】創薬研究装置のサービスエンジニア／マネジメント◆プライム上場ローツェG

本社住所：茨城県つくば市上横場430-1 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円固定残業手当/月：50,000円～170,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 425,000円～753,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※定額残業込の年収として決定します。 ※毎年3月にインセンティブ支給があり能力や会社業績、結果に応じて額面に変動がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ＮＴＴデータ先端技術【東京本社】IT研修講師◆IT知見を活かして技術者育成へ◆NTTデータG／フレックス／年休125日

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 ＪＰタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 550万円～850万円＜賃金形態＞年俸制補足なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,564,000円～6,808,000円固定残業手当/月：77,200円～141,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 374,200円～708,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・ご経験・前職給与等考慮の上決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Ｋｎｏｗｈｅｒｅ【自社開発】AIエンジニア◇世界中の野球選手を支える画像認識AIを開発◇業界先駆け◇在宅可◇転勤なし

本社住所：東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビルB1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 800万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,124,392円～7,655,196円固定残業手当/月：156,300円～195,400円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 666,666円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Ｌｕｕｐ【東京】「Luup」車両メンテ／オペレーションリーダー※リモート可／小売・物流業界経験者歓迎

＜勤務地詳細1＞平和島住所：東京都大田区平和島6-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞足立住所：東京都足立区谷在家2-11-11 勤務地最寄駅：西新井大師西駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,724,800円～5,217,600円固定残業手当/月：106,600円～149,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 417,000円～584,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与について応相談賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社すららネット【神田／週2在宅可】サポートエンジニア◆SaaS型eラーニングシステム『すらら』の保守運用◆土日祝休

本社住所：東京都千代田区内神田1-14-10 PMO内神田7F 勤務地最寄駅：JR山手線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,482円～350,674円固定残業手当/月：88,060円～123,284円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 338,542円～473,958円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は、経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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アデコ株式会社【霞が関】研修サービス講師担当◆研修テキスト作成など◆HR業界世界最大級／リモート可／研修制度◎

本社住所：東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル勤務地最寄駅：東京メトロ線／国会議事堂前駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～480,000円＜月給＞ 309,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は職務内容欄に記載しています。 ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり ■賞与実績：年2回（8月、3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ＳＯＭＰＯ　Ｌｉｇｈｔ　Ｖｏｒｔｅｘ株式会社【新宿】アプリケーションエンジニア／在宅可／SOMPOホールディングスG／年間休日120日

本社住所：東京都新宿区西新宿1-26-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 800万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,839,992円～10,219,992円固定残業手当/月：180,000円～315,000円（固定残業時間46時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 666,666円～1,166,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年俸制となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Ｔｅｃｈｏｕｓｅ【港区】プロダクトマーケティング◆6年連続黒字／人材不足を解消する自社サービスを展開／フレックス

本社住所：東京都港区三田3-13-12 三田MTビル5F 勤務地最寄駅：三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,687,996円～5,768,004円固定残業手当/月：112,667円～186,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 420,000円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上当社規定に従い決定します。 ■給与改定は年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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アマゾンジャパン合同会社

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【大阪/堺DS】メンテナンス（Amazonの物流設備）※製品・業界不問/1day選考

大阪堺DS 住所：大阪府堺市西区築港新町2-7-9 ロジポート堺受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照 550万円～650万円＜賃金形態＞年俸制 12分割にて支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円＜月額＞ 416,666円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収について：年俸制 ■評価について：年1回の業務評価による査定有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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