掲載予定期間:2025/3/27(木)~2025/6/25(水)更新日:2025/3/27(木)

株式会社コムリード

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【大阪】ネットワークエンジニア◆情報通信社会の発展に貢献/福利厚生充実

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪】ネットワークエンジニア◆情報通信社会の発展に貢献/福利厚生充実

■業務内容:
キャリア事業(電気通信業者/移動体通信サービス)・ソリューション事業(情報通信技術/ビル・電気)の2つの事業に伴う工事に携わっていただきます。まずは上記いずれかの工事から経験を積み、一定期間ごとにジョブローテーションを行い、将来はすべての工事を熟知するエンジニアへ。1社にいながらマルチスキルを身につけられるのが魅力です。

■業務の流れ・体制:
ソリューション事業では、中小規模のユーザへの提案から設計、キッティング、機器設置、試験と幅広く実施。ルータ、SW、FW、WiFiなど多種多様なメーカー機種と触れ合うことが出来、技術も向上できる環境を整えています。まずは、出来る範囲から徐々に技術力を上げていきます。

■配属部署:
◎『ソリューション(情報通信技術)事業』
お客様のあらゆるニーズにお応えできるよう、幅広いソリューション提案で社会に貢献します。
・【ICT事業】
ICT技術により、社会やビジネスの幅広いニーズに応える最適なソリューションをご提供します。音声系ソリューション、ネットワーク系ソリューション(ルーター・スイッチ・WiFi環境)、セキュリティ(UTM・監視カメラ)といった様々なソリューションの設計コンサルティング、施工、保守運用業務等を実施しています。また、GIGAスクール構想に伴い、教育現場へのICT技術のご提供も行っています。他にも、OA機器及び家庭用電化製品等の販売も行います。

・【環境社会(ビル・電気)事業】
太陽光発電等のエネルギーインフラの普及を支えています。近年に求められる省エネルギー・創エネルギー・監視カメラやセキュリティ工事等に関する問題解決ソリューションで我々は現場力を磨いています。世の中の技術革新を重要視し、常に前に進みながら新しい次のフィールドへ挑戦し、常に柔軟である為にお客様の問題に対して、範囲を絞ることなく対応します。

■当社について:
当社は、株式会社ミライト・ワンの100%子会社であリ、安定した経営状態を継続、福利厚生も充実しています。仕事は、安全を最優先し、高品質なサービスの提供を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク機器を触った実務経験(システム運用・保守など可)

■歓迎条件:
・ネットワーク設計、構築経験
・CCNA保有

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市浪速区幸町2-2-13
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月17h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~430万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~240,000円

<月給>
180,000円~240,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。
・上記想定年収には、平均の残業および通年賞与分を含みます。
・賞与年2回(6月、12月 ※前年実績4.60カ月)
・昇給年1回(※前年度実績1月あたり2,490円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
62歳
再雇用制度あり:上限65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発・革新教育、コンプライアンス研修、JOBローテーション研修、メンタープログラム、各種技術研修、各種資格取得研修、階層別研修、職長・安全衛生責任者教育等、女性活躍推進

<その他補足>
■福利厚生倶楽部
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■健康保険組合の契約保養施設
■自己啓発支援制度
└資格試験合格支援研修:会社指定のe-ラーニング講座を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。
■資格取得奨励金制度有り

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季、年末年始、特別休暇(慶弔)、年次有給休暇(入社時に5~10日※日数は入社月による)

会社概要

事業概要
■事業内容: ・電気通信工事、電気工事、土木工事、建築工事、とび・土工工事、塗装工事、鋼構造物工事、管工事、内装仕上工事、機械器具設置工事、水道施設工事、消防施設工事及び付帯設備の施工、監理及び保守並びにこれらに関する測量及び設計 ・建築設計事務所の経営 ・情報処理設備の設計、施工及び保守 ・コンピュータのソフトウェアの開発、保守及び販売 ・前各号に関する機器の販売、修理及び賃貸 ・労働者派遣法に基づく労働者派遣事業 ・OA機器及び家庭用電化製品の販売、修理及び賃貸 ・上記全ての業務に付帯する一切の業務 ■ビジョン: 当社は1975年に情報通信社会を支えるエンジニアリング会社として創業し『新しい情報通信ネットワークの構築に挑戦し、 豊かなコミュニケーション社会の実現に貢献します。』を経営理念に掲げ、取り組んでいます。創業以来磨き続けて来た4つのエンジニアリング技術「固定系通信インフラ」「移動体通信インフラ」「ICTソリューション」「総合設備」を更に進化・融合を進め、フルバリュー化により社会課題を解決し、豊かな社会の実現を目指します。
所在地

〒556-0021
大阪府大阪市浪速区幸町2-2-13

設立
1975年4月
従業員数
216名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012441203

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