掲載予定期間:2025/3/31(月)~2025/6/29(日)更新日:2025/4/1(火)

株式会社グランレブリー

★1級建築施工管理・年収700~【京都/桂/転勤無し】注文住宅の施工管理(木造)社宅有/社用車支給

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

★1級建築施工管理・年収700~【京都/桂/転勤無し】注文住宅の施工管理(木造)社宅有/社用車支給

■業務内容:
当社にて新築の注文住宅の施工管理を担当いただきます。
・お客様と外装や内装の打合せ
・資材や人員などの発注
・工程・安全・品質などの管理
・お客様へ施工状況の報告など
【担当エリア】基本的に京都
【工期】着工から約3か月程度
【掛持ちの案件】約3現場
【1現場の施工管理の配置人数】基本1名です
【直行直帰】可
※営業や設計担当者としっかり連携!職種を超えたチームワークの良さも特徴です。
※施工棟数は年間で制限を定めているため、無理なく管理ができます。

■働き方について:
・現場清掃はアルバイトの方に担当いただくなど、業務が逼迫しないようにしています。
・原則19時までには絶対退勤するようにしており、ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。
・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、有給の取得促進を全社的に促しているカルチャーです。

■当社で働く魅力:
・本格的なエリア拡大を計画しており、6年以内に近畿エリアに進出を予定しています。
・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても会社に貢献していれば、その分はしっかり還元されます
・テレビや映画館での広告のほか、各種SNSでも魅力を発信中。Instagramのフォロワーは既に2.3万人。ターゲットである20~40代のお客様に届く広報戦略を実施しています。

■当社の特徴:
働きやすい環境づくりや本格的なエリア拡大、不動産会社らしくない不動産会社を目指すなど、業界の常識に捉われない変革を推進。他にない存在として成長しています。30歳の若き社長が率いる勢いある企業で、一緒に成長していきませんか。分からないことがあれば気兼ねなく質問できる雰囲気です。

変更の範囲:無

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・木造住宅の施工管理のご経験をお持ちの方
・1級建築施工管理技士をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

■歓迎条件:
建築業界での何らかの経験
建築施工管理のご経験や施工管理技士・建築士の資格

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士補1級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19
勤務地最寄駅:阪急線/桂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月間残業時間:30時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇に変更なし

給与

<予定年収>
700万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):349,300円~419,200円
固定残業手当/月:150,700円~180,800円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢を考慮、当社規定により
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収
年収800万 / 15年
年収1200万/ 35年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給(月50,000円以内)
寮社宅:単身用ファミリー用の社員寮(所有マンション)あり
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが基本となります。


<その他補足>
■健康診断
■社用車支給
■携帯電話支給
■寮あり(マンション所有※単身用、ファミリー用)
■社員旅行
■退職金制度
■交通費支給
■役職手当
■資格取得支援制度
■持ち家割引

休日・休暇

週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■GW休暇(8日)
■夏季休暇(6日)
■年末年始休暇(10日)

会社概要

事業概要
■事業内容: 不動産の売買・賃貸・仲介および管理業 宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築 損害火災保険代理業 ■ビジョン: 時代を先取るアイディアが私達にはあります。 優れた快適性、質の高い住まいを絶えず提供し、常にお客様のニーズに応える会社でありたい。それが当社のモットーです。 私どもは創業以来様々な街を作りあげ、多くのご家族と夢を語り合ってきました。これからもお客様の夢の追求を第一として考え、豊かな生活の一助となるように努めてまいります。 お客様をサポートする最良のパートナーを目指し、ベストサービス・ベストプロダクトを提供します。お客様の満足向上のため、絶えず創造し、挑戦する会社であり続けます。 ■会社の特徴: 30代の若き社長が率いる当社。抜群の風通しの良さで、成長企業らしい前向きな雰囲気で溢れています。また、仕事とプライベートのメリハリがある勤務体制であることや社風の良さなどから、高い定着率を誇っていることも特徴です。 また当社では、お客様の好みに合わせて間取りや設備などを決定していく「自由設計」も可能。お客様へのスムーズなご案内を可能にします。
所在地

〒615-8072
京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19

設立
1996年2月
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012446942

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