掲載予定期間:2025/3/31(月)~2025/6/29(日)更新日:2025/3/31(月)

バルミューダ株式会社

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【東京】プロダクトマーケティング◇商品企画、ビジネスプラン策定、販売促進等◇業界未経験歓迎◇

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正社員
転勤なし
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業種未経験歓迎
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仕事内容

【東京】プロダクトマーケティング◇商品企画、ビジネスプラン策定、販売促進等◇業界未経験歓迎◇

<バルミューダの新商品の企画に携わることができる/年間休日123日/フレックス/業界未経験者も活躍中>

■業務内容:
「バルミューダ」ブランド価値の最大化および担当製品の販売・利益最大化をミッションに、商品企画マネジメント、ビジネスプラン策定、コミュニケーション戦略の設計、販売促進等まで一気通貫で幅広くご担当いただきます。
※バルミューダでは「プロダクトマーケ」ですが、他社では「ブランドマネージャー」と呼ぶ役割に近いです。

■業務詳細:
・担当カテゴリにおけるビジネスプラン策定と実行
・新商品/改訂品の企画マネジメント(P/L、上市までのスケジュールマネジメント等)
・広告宣伝、コミュニケーション戦略、販売戦略の立案、ローンチイベント対応
・担当カテゴリにおける既存製品の売上拡大施策の検討、実行

※担当業務領域の幅が広いため、経験の浅い分野については、入社後にキャッチアップしていただければ問題ございません。

■ミッション:
弊社製品のコア・バリュー(体験価値やデザイン)を壊さずに、売上を最大化させることがプロダクトマーケティングのメインミッションとなります。

■組織構成:
マーケティング機能は、プロダクトマーケティング、ブランドマーケティング、海外マーケティングの3部に分かれ、全体で15名前後です。

出身業界は様々で(家電経験者はむしろ少数)、マーケティング未経験者も多くJoinしています。

■組織の特徴・魅力:
・バルミューダ最大の強みである、新商品の企画に携わることができる
・企業の人数規模は小さいが、社会へのインパクトが大きい仕事ができる
・上流から下流まで一貫して手掛けることができる
・新製品(新分野)が毎年立ち上がり、刺激的かつ新鮮で飽きることがない
・業界未経験でも、家電業界にチャレンジできる
・プロダクトアウトのビジネスが経験できる
・経営との距離が近い(代表との定例MTGがあり、企画・提案が可能)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
以下いずれかのご経験
・商品・プロダクト企画、サービス企画などのご経験
・コンシューマー製品のセールスや販売促進・SP、営業推進、営業企画などのご経験

家電や耐久消費財に関わらず、FMCGなど様々な業界からご応募可能です。
プロダクトマーケティング未経験でもご応募可能、得意な部分を活かして活躍ができるポジションです。
定性面では、ブランドビジネスや嗜好品などへの興味関心も大切な要件となります。

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都武蔵野市境南町5-1-21
勤務地最寄駅:JR線/武蔵境駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
BALMUDA The Store Aoyama
住所:東京都港区南青山5丁目5-3
勤務地最寄駅:表参道駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※週に1回、直営店(青山店)での打合せがあります※基本的には本社勤務となります

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
550万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):282,000円~372,000円
固定残業手当/月:98,000円~128,000円(固定残業時間44時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
380,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
募集ポジションの要件に合わせて給与年収レンジを設定しておりますが、ご経験や面接評価等の理由から、金額が変動する可能性がございます。
■昇給:年2回
■賞与:年2回(上期・下期)※業績により別途決算賞与支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額50,000円
家族手当:扶養手当:月10,000円/人
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度:有

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
主にOJTによる研修になります。

<その他補足>
健康診断、社内懇親会等
※副業可(要申請)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(※)
※有給休暇…試用期間中1ヶ月毎に1日付与、3ヶ月経過後7日付

会社概要

事業概要
“自由な発想から思い描いた未来を、デザインとエンジニアリングの力で実現し、人々の役に立つ。” バルミューダは、2003年に東京で設立されたデザインとエンジニアリングの会社です。家電をはじめ、現代の生活に欠かせないさまざまな道具をつくり出しています。 創業以来、私たちが大事にしてきたのはデザインの力。 それは何もないところからアイディアを生み出す魔法であり、たったひとつのアイディアが、世界を変える様子を、私たちはたびたび目撃してきました。 一方で、デザインを現実のものにするために必要なのがエンジニアリングの力です。空想を現実的な形に設計し、生産し、販売し、お届けするまでの長い工程の中、常に新たな可能性を追求し続けています。 自由な発想から思い描いた未来を、デザインとエンジニアリングの力で実現し、人々の役に立つ。これが私たちのミッション。 バルミューダは道具を通して心躍るような素晴らしい体験を、世界中の皆様にお届けしたいと考えている企業です。 ■事業内容: 最高の香りと食感を実現する感動のトースター「BALMUDA The Toaster」や自然の風を送る省エネ扇風機「GreenFan」シリーズなど、キッチン家電、空調機器、LED照明等の家電製品を企画~販売までを全て手掛ける注目の家電メーカーです。 ■沿革: 2003年に設立。PC周辺機器の製作から始まり、3名で作り上げた先進的な扇風機「GreenFan」が2010年に爆発的なヒット商品となりました。その後、ヒーターや空気清浄器、加湿器など、機能性とデザイン性を兼ね備えた新商品を次々に市場投入し、2015年に販売した「BALMUDA The Toaster」は大ヒットとなりました。斬新なアイデアと消費者に寄り添った製品開発に徹底的にこだわり、今後もさらにラインナップを増やしていく予定です。
所在地

〒180-0023
東京都武蔵野市境南町5-1-21

設立
2003年3月
従業員数
137名
上場市場名
グロース市場
資本金
1,414百万円
売上高

13,011百万円

経常利益
-1,237百万円
平均年齢
40.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012461819

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