掲載予定期間:2025/3/31(月)~2025/6/29(日)更新日:2025/3/31(月)

株式会社湯山製作所

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【豊中】医療機器の電子回路設計◆基板設計や電装設計などにも携われる/調剤機器業界シェアトップクラス/

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【豊中】医療機器の電子回路設計◆基板設計や電装設計などにも携われる/調剤機器業界シェアトップクラス/

調剤機器業界のパイオニアである当社にて、調剤機器の制御基板設計・メカトロ設計の新規開発、改善業務をお任せします。開発は関連部署とチームで進めながら、設計~試作~検証~製造指示まで幅広い業務をご担当いただきます。

■職務詳細
回路設計業務だけではなく基板設計や電装設計など、電気の通る部分全般に携わる業務となるため、業務領域も広く幅広い経験を積むことができる環境です。未経験の分野があっても研修やフォロー体制は充実していますので、ご活躍いただくことが可能です。
また、ご自身のキャリア設計にあわせて、スペシャリスト/マネジメントのどちらのコースで歩んでいくかも選択が可能です。

■扱う製品
薬局で使用する分包機などを中心に扱います。使用により薬剤師の作業効率が向上し、誤薬のリスク低減や患者さんに対してもより正確な薬剤の提供が可能となります。
※分包機とは:薬剤師が処方箋に基づいて薬を袋に詰めるための機械です。分包機を使うことで正確に薬を計り、個別の袋に詰めることができるため、多くの処方箋を効率的に処理することができます。

■組織構成
正社員約25名、派遣社員約5名の計30名程度の組織となっており、平均年齢は約35歳となっております。開発部内でも積極的にコミュニケーションを取り合い、連携をしながら業務を進めています。

■当社の魅力
業界No.1の調剤機器をはじめ魅力的な商品群を誇り、メーカーとして、常に顧客の声に耳を傾け、市場にない商品を作りだすリーディングカンパニーです。全国で2社だけが選ばれる「2020年度 グッドカンパニー大賞 グランプリ受賞」や、「働きがいのある企業大賞 近畿経済産業局長賞」など各界から注目される成長著しい企業です。

■今後について
オンライン診療などのデジタル化推進や、高齢化による在宅診療の増加など、医療業界は大きな変革をしています。弊社では薬剤師の先生方が対人業務に専念できるよう、技術力を生かして「誰でも、正確に、安全に」調剤業務が行える環境づくりを目指し、自社開発を進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・電子ハード/回路設計のご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
研究開発棟
住所:大阪府豊中市上津島1-2-12
勤務地最寄駅:阪急線/阪急神戸線園田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
阪急園田駅と庄内駅から社用バス(朝・夕)が運行しており、ほとんどの社員が利用。
※駐車場の空きにもよりますが、自家用車での通勤も可能

<転勤>
当面なし
転勤なし・エリア限定職種を選択することも可能です。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
460万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~450,000円
その他固定手当/月:10,000円~40,000円

<月給>
250,000円~490,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>

【昇 給】年1回(6月/約2%)
【賃上げ】2021年、2022年、2024年実施(過去3回分の賃上げ総額は約30,000円)
【賞 与】年2回(約4.5~5.0ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円。社用車通勤可。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■導入研修(5日間)、OJT研修、外部研修(年1回)
■資格取得支援制度
■研修支援制度

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■保養所
■クラブ活動
■社員旅行
■リロクラブ
■出産・育児支援制度
■時短制度
※以下は一部従業員利用可
■企業内託児所有(大阪本社のみ)
■自転車通勤可
■社員食堂・食事補助
■U・Iターン支援
■従業員専用駐車場

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇有り。
年間休日は上記以外に、計画年休5日が別途あります。
有給休暇は入社から半年で10日付与されます。また、半日、時間取得が可能です。

会社概要

事業概要
■事業内容:病院、医院、診療所、調剤薬局等の調剤機器、システム、設備、滅菌器、電子カルテシステムの開発・製造・販売・メンテナンス ■事業優位性: ・調剤機器にて業界トップクラス 同社が取り扱う「調剤機器」は病院や調剤薬局などで、先進の医療機器で、今や現在の医療機関には欠かせないものです。 そんな市場の中で、同社が開発する調剤機器は、業界シェアトップクラスを誇り、医療の世界における「ユヤマ」への信頼は絶大です。 ■同社及び医療機器業界の安定性: 同社の業界の一番の強みは、 景気に左右されにくい安定性です。 創業以来、安定した経営を続けています。 今、 同社が力を入れて取り組んでいることは、 「医療過誤の防止」(点滴の射ち間違いや調剤ミス)です。 まだまだ人手に頼ることが多い作業をロボット化、 システム化することでより安心できる医療を提供していただけるよう支援をしたいと考えています。 これは医療機関や調剤薬局で働く方が本来の業務に集中して患者さんに最大限の価値を提供してもらうことにも繋がります。 ■企業理念: 『私たちは常に、創造力と最先端技術をもって、医療を通じ社会に貢献し、その報酬をもって、当社の限り無き発展と社員一同の豊かで健康な生活向上を目指す集団です。』 同社では世の中にないものを生み出し、医療現場が抱えている問題や困っていることを解決することで社会貢献するという強い理念がございます。 新技術の開発や新たな人材の採用を行い、同社がより良い製品を生み出すことで患者様だけでなく、医療従事者にも貢献することができます。
所在地

〒561-0841
大阪府豊中市名神口1-4-30

設立
1967年11月
従業員数
1,500名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

53,200百万円

平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012461933

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