山下ゴム株式会社

【埼玉本社/ふじみ野】社内SE（基幹システム開発／OPEN系言語使用・プログラミング作業メイン）

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【ホンダなど大手自動車メーカーと取引多数＊老舗自動車部品メーカー／ベンダーの方も歓迎／企画・開発・導入など一連の業務に携われる】

■業務内容：
自社の基幹システムの企画・開発、保守・運用をお任せします。
各生産拠点（国内・海外）の困りごとや課題に対し、ITを活用した支援を行い、生産性や業務の効率性の向上を行っていきます。

※メインは、プログラミング開発となります。ベンダーと協業する際は、ベンダー管理などプログラミング管理も担当いただきます。
※自社の基幹システムは、情報管理部におけるスクラッチ開発にて構築されています。
※入社後は、OPEN系開発業務、主に生産系業務のシステム化からお任せします。

＜詳細業務＞
・基幹システムの開発・運用保守
・新しいシステムの企画・プレゼン
・社内 各システム異常時の調査、復旧対応
・業務変化に伴うシステム開発・改修
・業績資料等、ルーチン業務の補助資料作成
※システム支援の内容によっては、国内・海外拠点などの現地に足を運び、現場確認しながら対応を行う事もあります。

＜プロジェクト例＞
・製造の実績管理をオンタイムで行い、在庫のリアルタイム管理を行うシステムの企画・開発
・受注から出荷までの製造ロット・数量管理を行えるシステムの構築
現場の業務改善や生産性の向上は、担当者と直接、仕様を整合していきます。（チームは1～2名）

＜今後取り組みたい業務＞
・汎用機をベースとしたレガシーなシステムから、昨今、一般的であるWEBシステムへの切り替え
（汎用機ベースのシステムは仕様書などが無いため、再度仕様構築を行い、新規をベースとした開発も行っていきたいと考えています）

■キャリアパス：
入社後は業務のリーダーの指導の下、プログラム開発の経験を積みながら、中核を担う存在になってもらいたいと考えています。

■仕事の魅力：
・現場のユーザーと直接整合し、システムを構築・導入していくことから、そこから得られる直接的な反応や感謝だけでなく、導入に伴う業務変化も垣間見ることができます。

■組織構成：
部長、課長、主任（1名）、一般（7名）、契約社員（2名）、派遣スタッフ（2名）
※20代：3名／30代：2名／40代：3名／50代：2名／60代：1名(嘱託)

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎OPEN系開発経験2年以上（Javascript・C・html・PHP・Ruby・Python・VB.netのいずれか）
◎IT知識への高い関心
◎Excel使用歴（3年以上）
◎普通自動車免許

■歓迎条件：
◎AS／400に関連した開発経験あり
◎AS／400系言語の開発経験あり
◎TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上の英語力（目安）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県ふじみ野市亀久保1239
勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:15～15:00
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:00
＜その他就業時間補足＞
・休憩：45分／日（但し残業時は17:00～17:15の休憩有）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで
寮社宅：独身借上社宅（30歳まで）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：嘱託社員での再雇用制度あり（原則1年更新）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■マネジメント研修、評価者研修、中堅社員研修、フォローアップ研修、入社時研修
■資格取得支援など

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、車輌購入貸付金制度、永年勤続表彰、社員持株会
■団体生命保険
■プール制度、車両購入資金貸付制度
■200円で食べられる社食／昼食補助
■ベネフィット・ステーション

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

GW（10日間）、夏期（9日間）、年末年始（9日間）※（）内は年度により変動あり
特別休暇（慶弔他）