リーガルボード株式会社
【未経験歓迎/春日部】看板広告の営業◆年収1千万超えも目指せる/面接1回/働く環境◎/マイカー通勤可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~アパレル、農業、サービス出身者など様々な方が活躍中!/働く環境も叶えながらとにかく稼ぎたい方(土日祝休み・残業20hほど)必見/成果を出した分だけ、「確実に」評価される制度です!
■業務概要:
当社の看板広告の営業担当として活躍いただきます。広告依頼会社と土地所有者の方をお繋ぎする仕事です。
■職務内容:
1.看板広告の設置場所選定/地主様への新規開拓訪問
2.広告依頼会社様からのお問い合わせ対応
3.受注後の広告デザイン打合せなど顧客対応・発注作業
4.看板取付・設置の立会い→お客様の事業成功に繋がります!
※営業エリアは埼玉県・千葉県・西東京エリアなど車で通えるエリアが中心です。日帰り出張がございます。※車の中から設置可能場所を探していきます。
■入社後の流れ:
まず数か月間、先輩社員が実践を交えながら仕事の内容や進め方について親切・丁寧に指導を行います。
その後は徐々に独り立ちしていただき、長期的なご活躍を期待しております。
開拓業務が中心となりますが、主に地主様に対して土地の活用方法をヒアリングしていくので無下に断られることはあまりございません。
20件に1回程度は注文獲得できおり、獲得できた際の喜びは格別です。
■組織について:
営業は全社で14名が在籍しています。
今回は埼玉営業所への配属となり、現在は所長含め2名が在籍しています。
少人数で業務を行っていますので、受け身の姿勢ではなく主体的に学び、覚え、様々な仕事に臨機応変に対応いただくことが重要です。
■評価制度:
営業目標はありますが、成果主義ではなく、個人の自主性を重んじる社風です。
当社は、ただ数字を求めるのではなく、お客様にとって価値のある企画を確保できる能力を追及しています。成果が出なくても責められることはありませんので安心してください。
システムが導入されており、成果を上げることができた方は、1000万を超える年収を得ることも可能です。※設置まで完了すると、契約成立となります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件: 普通自動車免許(運転に慣れている方、AT可)
~ホテル業界出身など、未経験の中途入社者活躍中~
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
埼玉営業所
住所:埼玉県春日部市粕壁東2丁目1-39 PLENDY春日部202号室
勤務地最寄駅:東武スカイツリー線/春日部駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
■転勤なし
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
300万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):198,400円~380,000円
固定残業手当/月:31,000円~60,000円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
229,400円~440,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:有
■賞与:年2回
・出来高で支給(参考:1回につき50~150万の実績有り)
■年収モデル
・入社14年目 1,260万円 40代
・入社9年目 980万円 40代
・入社2年目 400万円 30代
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
■再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■社用車貸与(通勤利用可能)
■産前産後・育休休暇制度
■健康診断
■携帯電話支給(希望者のみ)
■PC貸与
■社員旅行(自由参加)
■お祝い金(結婚・出産など)
■慶弔・災害見舞金
■再雇用制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日・GW・お盆・年末年始
■有給休暇は自由に取得いただけます。
会社概要
- 事業概要
- ■事業内容 ・看板広告の代理店事業者。「良い土地」を探し、地主様に許可を取り広告主様とデザインを打ち合わせ、看板広告を出すお仕事をしております。 ■ビジョン ・売上げは年々増加!現在東日本を中心に6店舗出店しております。 業況拡大につき今後は西日本にも進出予定です。 ■組織風土: ・社長は従業員の働き方改革に意欲のある方で、「残業はほぼなし」「キツいノルマなし」など従業員の働き方を尊重しております。また非常に風通しがよく、働きやすい会社です。 ■社長メッセージ 次々に社員を採用し、数字が上がらなければ即退職。こんな”ノルマ至上主義”の会社はもう時代遅れだと考えます。 当社は、ただ数字を求めるのではなく、お客様にとって価値のある企画を確保できる能力を追及しています。 現場の営業が楽しんで仕事をしていなければ、お客様にとって幸ある企画を作れるわけがありません。 当社の社員はそれぞれ現場で幸せいっぱいの気持ちで企画を作ってます。
- 所在地
〒340-0034
埼玉県草加市氷川町2104-1 エンゼルビル5F- 設立
- 2009年5月
- 従業員数
- 19名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.