株式会社オープンハウス・アーキテクト
【中野】採用事務<未経験歓迎>プライム上場G・業界トップクラスの成長率!/土日休/正社員
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~東証プライム上場の成長企業グループ(成長率No.1!)/残業少なめ~
東証プライム上場の「オープンハウスグループ」の建築業を請け負う同社にて、採用事務を担当頂きます。
■業務内容:
当社人材開発部キャリア採用グループの事務職として、サポート業務を行って頂きます。
《具体的な業務内容》
・採用アシスタント業務(書類選考、日程調整など)
・電話対応
・事務処理対応
■求める人物:
バックオフィスの業務ではありますが、明るく、主体的に考えて動ける方を求めています。人のために何かをして、感謝をされることにやりがいを感じる方にオススメの業務です。
■はたらく環境:
20代前半~30代後半の15名で構成されております。(女性10名/男性5名)
残業時間としては20時間以内です。同社全体では休日出勤や深夜残業は発生せず、ノー残業デー、GW・夏季・冬季の連続休暇取得も徹底されております。
同組織には20名ほど所属しております。複数名でプロジェクトに取り組みますので、独り立ち後もご安心ください
■オープンハウス・アーキテクトではたらく魅力:
・風通しよく、業務効率化や働き方改革のため、やると決めたらすぐに実行!部署や役職に関係なく、改善提案等を言い合える雰囲気です。
・頑張りを給与にも反映!「この会社で年功序列を感じたことがない」という社員がいるほど、実績を正当に評価する社風です。また、月々の資格手当などの資格支援体制もございます(福利厚生欄参照)
・IT導入や分業促進で業務効率化:休日出勤は基本的にございません。21時にはPCシャットダウンなど、徹底的に勤怠管理されておりますので、三六協定外の残業はございません。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:\業界未経験・職種未経験の方や、第二新卒も大歓迎!まずはご応募ください!/
・PCスキル(エクセル・ワードの実務経験)
■歓迎条件:
・タスク処理が得意な方
・同年代が多い職場で働きたい方
勤務地
本社
住所:東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F
勤務地最寄駅:各線/中野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:1日1時間程度(月間20時間程度)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
350万円~400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円~250,000円
固定残業手当/月:47,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
240,000円~310,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は前職を考慮の上、当社規定により決定
■昇給・昇格:年4回※会社の業績による
■賞与:年2回(7月・12月)※業績、保有資格による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限なし)
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度、資格取得後の資格手当あり
■総合資格学院との連携/試験前は業務考慮
<その他補足>
■OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険
■貸与:制服・社用携帯・タブレット・社用車※配属により規定あり
■慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円)
■引渡手当(担当物件粗利を元に計算)、営業手当(担当物件粗利額に応じて)、役職手当※配属により規定あり
■資格手当:建築士、施工管理技士、他報奨金制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
GW(6連休)、夏季休暇(9連休)、年末年始休暇(11連休)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
- ~6年間の売り上げ成長率1800%!/建築業界のリーディングカンパニーを目指して~ ■同社について: オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。 グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。「建築に、革新を。」をキーワードに、自由かつ大胆な発想による改革に取り組んでいます。 オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。私たちオープンハウス・アーキテクトは、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。 ■事業内容: オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間 5,500棟以上の建築で叶えています。その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。 当社は徹底したコスト管理と独自のシステム開発による仕組み化によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。 □注文住宅: ゼロからカスタマイズ可能な注文住宅を、アフォーダブルな価格で。デザインはもちろん、耐震性・断熱性などの機能面においても、あらゆるご要望に対応しています。基本設計から実施設計までを担当する広い裁量権があり、営業のできる設計を目指しています。 □BtoB 木造建築: 関東の木造住宅供給数トップクラスを誇るオープンハウスグループならではのスケールメリットを活かして、コストパフォーマンスにこだわった木造住宅の建築請負を行なっています。最速2年目でのMGR出世も可能です! □マンション・総合建設: 関東を中心に大人気の「オープンレジデンシア」シリーズをはじめ、鉄筋コンクリート(RC)造の総合建設事業を行なっています。2020 年 4 月より福岡・2021 年 7 月より名古屋へ展開し、さらなる拡大を目指しています。 また20代うちから10億レベルの建物の現場代理人養成を行っています!
- 所在地
〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F- 設立
- 1991年3月
- 従業員数
- 900名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 101百万円
- 売上高
104,000百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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