掲載予定期間:2025/4/3(木)~2025/7/2(水)更新日:2025/4/3(木)

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【水戸】営業アシスタント◇正社員/新拠点立ち上げメンバー募集!/プライム上場の安定性◎年休120日

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仕事内容

【水戸】営業アシスタント◇正社員/新拠点立ち上げメンバー募集!/プライム上場の安定性◎年休120日

~PCの基本操作ができる方へ/事務スペシャリストとしてのキャリアを形成することが可能/残業月15時間程度を想定~

■業務内容
新規開設予定(2025/7/1予定)の水戸営業所の営業アシスタントとして、下記業務をご担当頂きます。

■業務詳細:
拠点に在籍する営業担当者のアシスタント業務です。
・営業資料作成、数値管理(※社内システムからのデータダウンロード、エクセルでの加工)
・契約書作成サポート、ファイリング
・クライアント対応(電話、メールなど)
・資料作成サポート、その他バックオフィス業務全般
・拠点運営サポート(名刺発注、備品管理、会議室準備等)

営業アシスタントとして、顧客の契約時サポート全般や電話・問合せ対応を含みます。様々な社内システム操作や管理部門との調整業務もあり、コミュニケーション能力を活かしながら、事務スペシャリストとしてのキャリアを形成することが可能です。

■働き方:
・残業月15時間程度を想定(繁忙期・閑散期により残業時間変動)

■当社について
当社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。
私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。

■福利厚生補足:
・産前産後休業、出生時育児休業、育児休業(最大、子が2歳6ヶ月に達する日まで)
・育児短時間勤務・育児時差出勤(小学4年生の学年末まで利用可能)
・子の看護休暇、子の育児目的休暇、家族の介護休暇
・子の看護および介護のための在宅勤務(小学4年生の学年末までの子の突発的な傷病により看護が必要な場合、および要介護状態の家族を突発的に自宅で介護する必要がある場合、連続する4日間まで在宅勤務可能)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PCの基本操作ができる方(メール対応・Excelの関数が使える程度)

勤務地

<勤務地詳細>
水戸営業所(仮)
住所:茨城県水戸市(水戸駅から5分以内の場所を予定)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所

<勤務地補足>
※茨城県水戸市に開設する新拠点での勤務です。就業開始日は2025/7/1を予定しています。

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業15h程度を想定(繁忙期・閑散期による)■休憩時間:60分(11:30~13:30の間)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件は本採用時と同じ

給与

<予定年収>
329万円~640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):206,000円~400,000円

<月給>
206,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験を元に当社規定により決定
※非管理職の場合:残業手当別途支給
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円を上限に支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金

<定年>
60歳
再雇用制度あり(満65歳)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(受験料、テキスト代の費用負担)

<その他補足>
■復活有給休暇制度(本人の私傷病、家族の看護・介護の場合のみ)
■半日(午前休・午後休)あるいは時間休暇制度(1 時間単位で取得可能)
■ベネフィットステーション加入
■社員持株会制度
■健康診査等補助金制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得奨励金
■インフルエンザ予防接種費用補助
■社内同好会制度
■社内交流行事費用補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/31~1/3)、特別休暇(慶弔・連続・赴任・公務・産前産後休暇等)、リフレッシュ休暇、有給休暇

会社概要

事業概要
私たちFPGは、航空機・船舶・コンテナ等を世界の航空会社や海運会社にリースする「日本型オペレーティング・リース」と、都心一等地の不動産への小口投資を実現した「不動産小口化商品」、そしてハワイのホテルなどのアメリカの大型不動産を対象とした「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。 主力3事業のほか、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業など、新たな事業の柱の確立に向けた取り組みを進めています。 2001年に設立以来、一貫して、お客様の多様な課題やニーズにお応えすべく、事業領域を拡大してまいりました。 Win-Win-Win:お客様である中小企業やそのオーナー様、紹介者である会計事務所や金融機関、そしてFPG。そのすべてにメリットがある、ニーズに応える金融商品・金融サービスを提供しています。 企業理念として『金融で未来を拓く』を掲げ、創造性豊かな独自の金融商品やサービスの提供を通じて、挑戦するお客様に寄り添いながら、強く豊かな社会の創造に貢献いたします。
所在地

〒100-7029
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー29F

設立
2001年11月
従業員数
355名
上場市場名
プライム市場
資本金
3,095百万円
売上高

107,781百万円

経常利益
28,909百万円
平均年齢
41.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012488200

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