医療法人秀和会　秀和総合病院

【埼玉／春日部市】経理（現預金管理など）◆残業月10ｈ／プライベートと両立◎◆地域密着型の中核病院

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～経理経験不問／地域の医療を担う中核病院／中途入社多数／事業収益も安定しております／税務・会計に興味がある方歓迎～

■業務内容：
当法人の経理課に所属いただき、経験・知識に応じて下記の業務をお任せしていきます。
・現預金管理
・財務諸表作成補助
・給与計算
・税理士・会計士対応（税理士は、毎月来院、会計士は、四半期決算対応の為3ヶ月毎に来院）

■業務の特徴：
医療法の関連で会計監査が必須の法人です。そのため、企業規模が大きくはないが、しっかりとしたルールで会計処理を行っています。

■入職後の想定ステップ：
1）入職～3ヶ月・半年：日次業務を中心に実施、現金管理・日報のチェック
2）3ヶ月・半年～1年：1）の業務に加え、月次業務（売上データの作成等）
3）1年～2年：1）・2）に加え、四半期決算・年度決算業務の補助
4）3年～：税理士・会計士対応業務の補助を含む経理全般
上記は、モデルケースで、経験等により変更します。

■ジョブローテーションで異動が想定される事務部門：
人事・物品管理・地域連携・医事・健診

■部署人員構成：
経理課への配属を予定
　L課長（50代後半）－係長（40代前半）－職員（20代後半）

■当社の特徴・魅力：
《～春日部市を拠点に、地域に密着した病院です～》
・埼玉県春日部市内で40年以上病院を運営している医療法人です。地域に密着した、地域に必要な病院です。
・事業収益（売上高）は、年商70億円を超え、地元企業の中では大規模の部類に入ります。
・敷地内にバス停があり、病院内にはコンビニや食堂もあり、職員の利便性が高い職場です。
・定期健康診断は当病院内で受診ができ、また病院内の産業カウンセラーへの相談も気軽にでき、安心して働ける職場です。
・病院は、社会に不可欠な存在であり、その病院を支える仕事に携わりたい方をお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【職種未経験歓迎】
■必須条件：
・パソコンの基本操作（Excel・Word）
・普通自動車免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・簿記・会計関連の有資格者（勉強中を含む）
・Excel中級程度（関数の組合せ・ピボット等）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県春日部市谷原新田1200
勤務地最寄駅：各線／春日部駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※最寄り駅：東武スカイツリーライン・東武アーバンパークライン春日部駅（西口からバスで10分強）

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：170時間00分
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
※月曜日7:30出勤の場合有（月2～3回お任せいたします）■残業：月10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中での処遇等の変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に沿って全額支給
家族手当：扶養手当あり（福利厚生その他参照）
住宅手当：月10,000円（世帯主・独立生計者）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■通勤手当：会社規定に沿って全額支給、マイカー通勤可／駐車場代（月2,500円）自己負担
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可、従業員利用可、1食400円で提供）
■慶弔金制度（結婚・出産祝金　他）
■家族手当（配偶者10,000円、配偶者以外の扶養者5,000円）
■定年60歳（再雇用制度有り：65歳）
■定期健康診断、産業カウンセラー面談　
■敷地内にバス停有り、院内コンビニ併設

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

※4週8休シフト制（土日、決算業務等のスケジュール上、年間数日の土曜日出勤有）
■リフレッシュ休暇（年間最大4日）、年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇　他