株式会社FPG
≪高松/転勤なし≫コンサルティング営業◆プライム市場/女性活躍/顧客本位体制/平均残業17時間程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■企業・求人の特色:
◇プライム市場上場の安定している成長企業です。◎2年連続過去最高益更新中
◇金融・不動産等のライセンスを活用し、顧客ニーズに合致したソリューションを提供。
◇エリア総合職での採用のため、転勤がなく腰を据えてキャリアを積むことが可能。
■業務内容:
・日本型オペレーティング・リース商品、 不動産小口化商品や海外不動産投資商品の販売
・会計事務所、地銀等金融機関などの紹介者との緊密な連携による対顧(中小企業経営者)営業
・会計事務所新規開拓
・条件交渉(対顧客(投資家)、対紹介者)
・社内管理担当部署と連携の上、既存案件の管理
・クロスセルの推進
◇提携機関(紹介者)向け
・キーパーソンを調査、グリップいただき、顧客先紹介機会の創出
・セミナー共催先企業の獲得や講演登壇者との関係性構築並びに提案機会の創出
◇サポート体制
営業資料や数値管理、クライアント対応(電話、メール)、契約書や資料作成などは営業アシスタントでサポートしております。
ご自身の販売活動に専念頂ける環境が整っております。
■ミッション:
各エリアのより多くの経営者や投資家へ投資商品を提供し、お客様の資産面での課題解決がミッションとなります。
お客様によって様々な課題を抱えているため、お客様に向き合い課題を深堀りしながら提案していただきます。
また、7,000超の会計事務所・150超の金融機関と提携を結んでおり、経営者や投資家を紹介いただける会計事務所・金融機関とのリレーション強化も重要なミッションとなります。
■組織構成:
・人数:約120名(全国)/男女比8:2/年齢層:20代前半~50代前半
・前職業界:地方銀行、大手証券、不動産、メーカー、MR など
■働き方:
・ワークライフバランスも重視しており、男女ともに働きやすい環境。
・紹介営業がメインとなるため、効率重視の働き方ができる。
・従業員の平均残業時間は月10~20時間程度。
・会社として各種制度の拡充と取得の奨励にも取り組んだ結果、産休・育休からの復職率100%を達成。
■参考情報:
・日本型オペレーティング・リース説明動画:https://youtu.be/avkFVZI9yDk
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■応募条件:
・法人営業経験者(業種は問いません)※リテール営業経験者は、内容・法人営業経験の割合等で総合的に判断。
・普通自動車免許必須
■歓迎
・ハウスメーカー、人材会社での営業経験者
・新規開拓営業にも従事できる方
・宅地建物取引士保有者(お持ちでない場合入社後に必ず取得いただきます(報奨金・補助制度あり))
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
高松支店
住所:香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー13階
勤務地最寄駅:JR線/高松駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
※エリア総合職となりますため転勤はございません。
※転勤なしの場合、借上社宅適用なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間は、20時間を想定しています。全社平均は17時間程度/月です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無
給与
432万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~530,000円
<月給>
270,000円~530,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年実績6月・12月)
■モデル年収例
・年収476万円 28歳、エリア限定職、入社1年
・年収572万円 32歳、エリア限定職、入社2年
・年収740万円 35歳、転勤0回、入社2年
・年収768万円 37歳、転勤1回、入社4年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円を上限に支給
社会保険:補足事項無
退職金制度:企業型確定拠出年金
<定年>
60歳
再雇用制度有(満65 歳)
<教育制度・資格補助補足>
・営業基礎手当 二種証券外務員・簿記3級取得済みの場合:月額1万円
・営業加算手当 上記に加え、宅建士登録済みの場合 :月額2万円
・簿記、証券外務員・宅建士等の資格取得の為の費用負担在り。
<その他補足>
■復活有給休暇制度(本人の私傷病、家族の看護・介護の場合のみ)
■半日(午前休・午後休)あるいは時間休暇制度(1 時間単位で取得可能)
■ベネフィットステーション加入
■社員持株会制度
■健康診査等補助金制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得奨励金
休日・休暇
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、特別休暇(慶弔、連続、赴任、公務、産前産後等)、リフレッシュ休暇(勤続5年以上、以降5年単位で付与)
会社概要
- 事業概要
私たちFPGは、航空機・船舶・コンテナ等を世界の航空会社や海運会社にリースする「日本型オペレーティング・リース」と、都心一等地の不動産への小口投資を実現した「不動産小口化商品」、そしてハワイのホテルなどのアメリカの大型不動産を対象とした「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。
主力3事業のほか、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業など、新たな事業の柱の確立に向けた取り組みを進めています。
2001年に設立以来、一貫して、お客様の多様な課題やニーズにお応えすべく、事業領域を拡大してまいりました。- 所在地
〒100-7029
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー29F- 設立
- 2001年11月
- 従業員数
- 355名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 3,095百万円
- 売上高
107,781百万円
- 経常利益
- 28,909百万円
- 平均年齢
- 41.2歳
- 企業URL
https://www.fpg.jp
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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