掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

株式会社ヒューマングロー

サービス管理責任者◆業界平均2.5倍以上の採用実績/教育・障害・福祉領域大手LITALICOグループ

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

サービス管理責任者◆業界平均2.5倍以上の採用実績/教育・障害・福祉領域大手LITALICOグループ

サービス管理責任者として、障害がある方の現状・希望を把握し、社会で活躍するまでの「計画」を立てる業務をお待ちをお任せします。
障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。

■業務詳細:
<就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般>
・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント
・個別支援計画の作成及び管理
・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・相談援助業務
・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務
・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス

■シフトについて:
お休み・出勤の希望を出していただき、シフトを決定します。
基本的に前月の20日までにシフトが決定します。

■当社の特徴(一部紹介):
・高い就職率/業界平均の2.5倍以上の実績
・就職後のサポートもお仕事の1つ/職場定着率は86.7%(全国実績+13pt)
・2023年にLITALICOのグループ会社となりました。
┗全国の拠点運営で培ってきた知見を活かし、会社全体の管理面の整備と強化に力を入れています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下、2つの研修を修了しサビ管として即配置可能な方
(1)サービス管理責任者研修受講修了(基礎研修/実践研修)
(2)相談支援従事者初任者研修

※2019年3月末までに研修受講済みの場合、更新研修が必要な場合があります。
※着任要件を満たしていればサビ管実務経験がなくても選考可能。
※(1)は更新が必要な研修となりますので、受講修了時期によっては、更新研修の受講有無も確認いたします。
上記要件を満たしていれば、サービス管理責任者の実務経験がなくてもエントリー可能

<必要資格>
必要条件:相談支援従事者初任者研修、サービス管理責任者基礎研修、サービス管理責任者実践研修

勤務地

<勤務地詳細1>
梅島事業所
住所:東京都足立区梅島1-12-12 ブランド―ル梅島2階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
板橋事業所
住所:東京都板橋区板橋4-6-1 板橋スカイプラザ2階I号室
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■アクセス
梅島事業所:東武スカイツリーライン 梅島駅 徒歩1分
板橋事業所:都営三田線 新板橋駅 徒歩2分/埼京線 板橋駅 徒歩6分/東武東上線下板橋 徒歩6分

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件に変更なし

給与

<予定年収>
360万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~350,000円

<月給>
300,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
■昇給:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※人事評価により金額は決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給:上限月30,000円まで
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
目標管理、外部研修制度 など

<その他補足>
■サービス管理責任者手当・相談支援専門員手当・施設長手当(各資格月3万円~)
■資格手当(勤務5年以上など一部規定あり)
■社会保険完備
■各種懇親会あり

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:月8~12日※日曜日はお休み
※原則、サービス提供日は平日と土(隔週で開所)と祝日となります。
■夏季休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休暇(取得率は100%)、慶弔休暇

会社概要

事業概要
■事業内容: ◎障害者総合支援法に基づく就労支援事業 当社は、精神障害者(うつ・統合失調症・不安障害・気分障害・パニック障害・双極性障害など)、発達障害者(広汎性発達障害・アスペルガー症候群・ADHD・自閉症スペクトラムなど)、身体障害者(肢体不自由、内部障害など)、依存症(アルコール・ギャンブル・ゲーム)知的障害者、引きこもり、難病など 障害種別も症状も年齢もさまざまな方々の就職と復職(リワーク)を支援しています。  ■ビジョン: 創業以来、ヒューマングローは「世の中のより多くの人々の成長を応援する」という理念の下、就労移行支援事業に取り組んでおります。 日々成長したい、前進したい、と考え悩んでいる方がたくさんいると思います。その中でも、特に障害をお持ちの方は、その思いの実現が困難な状況にあります。私たちは、そのような状況をくみ取り、共に成長していきたいと考えています。 誰もが皆、社会の一員として生きる意味を抱き、日々成長できる生活を送れるような社会の実現を目指しています。
所在地

〒173-0004
東京都板橋区板橋4-6-1 板橋スカイプラザ2F

設立
2012年3月
従業員数
40名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012513315

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