株式会社レゾナック

【東京】営業管理・業務効率化推進担当＜計数管理・ローコード開発業務＞フレックスタイム制◇年休123日

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【元昭和電工・日立化成の大手化学メーカー　レゾナックグループ／化学の力で社会を変える／健康経営優良法人／フレックス制・在宅勤務有／年休123日／就業環境◎】

＜配属部署＞
レゾナックよりサンアロマー株式会社 営業本部ビジネスサポートグループへ出向いただきます。

＜業務概要＞
営業本部の販売関係業務部門として、営業が働きやすくなるべく業務効率化を目指した改善提案の業務をいただきます。主に基幹システム（SAP）を利用して業務をいただきます。

＜業務詳細＞
・計数管理業務（営業活動の数値化、将来的な販売予測等）
・会社経営に関わる特命事項の業務（経営会議の議題分析等）
・債権回収確認
・顧客マスタ管理
・上記業務におけるノーコード開発

＜魅力＞
サンアロマーはポリプロピレン専門の製造販売会社であり、収益はほぼすべてここで生み出されるためマネジメントとの関わりも深く、自身の貢献が実感できる部門です。
IT関連を中心として自身のスキルや知識が生かせる業務が多く、また、定常業務をこなしながら新しいことにチャレンジしていくことでスキルを伸ばしていくことができます。

＜キャリアパス＞
当部署は営業本部長直轄の部署となります。経営層とも連携を取ることで経営的な視座を身に着け、当部署のリーダーとして営業・経営企画のような立ち位置に挑戦をすることも可能です。


＜サンアロマー株式会社＞
事業内容
・合成樹脂の製造・加工及び販売
本社
東京都品川区東品川二丁目2番24号（天王洲セントラルタワー27階）

変更の範囲：会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点（テレワーク規定等で定める場所を含む）

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業管理・営業企画・管理会計の業務において、業務効率化の推進や数値分析経験をお持ちの方

■歓迎要件：
・化学業界での経験
・ノーコード開発の経験

＜勤務地詳細＞
出向先：サンアロマー株式会社本社
住所：東京都品川区東品川二丁目2番24号 天王洲セントラルタワー27階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点（テレワーク規定等で定める場所を含む）

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＜勤務地補足＞
レゾナックよりサンアロマー株式会社に出向いただきます
リモート対応：可 (週2～3日程度）


＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：約10～20h/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：満22歳未満の子女を扶養する場合1人あたり1万円
住宅手当：家賃補助
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定給付企業年金制度、確定拠出型年金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育援助制度・法定資格取得奨励金制度等自己啓発援助制度等

＜その他補足＞
■休暇：不妊治療休暇、母性健康管理休暇、アディショナル休暇等
■各種手当：ライフサポートプレミアム、育英補助、在宅勤務手当、慶弔給付、災害補償 等
※ライフサポートプレミアム：資産形成や不時への備えへの「自助化促進原資」と位置付けており、個人のニーズに合った商品を選択可
L選択可能商品／団体積立年金、確定拠出年金拠出、GLTD個人上乗せ補償、医療保険、生命保険、損害保険 等
※育英補助：扶養家族である満22歳未満の子を有する社員に子一人あたり10,000円/月支給する手当（上限なし）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始、その他一斉年休行使日5日有、年次有給休暇、サポート休暇、特別休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、結婚休暇、弔慰休暇、公用休暇、罹災休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、子の看護休暇など