朝日インテック株式会社

【愛知/瀬戸】海外工場の改善活動・社内指導◇作業者のオペレーション効率化に取り組む◇医療機器メーカー

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【責任者候補の採用／毎年、数億円単位の改善効果を上げる部署／海外出張あり・残業平均20h／世界トップクラスシェア製品多数】

■仕事内容：
生産指標、原価指標に関する指導、当社生産方式に関する教育を実施頂きます。

＜具体的な業務内容＞
・海外工場の各工程の作業工数等の能率実績から、改善手法の提案
・海外工場の工程改善、分析のサポート・指導（通訳あり）
・社員向け当社生産方式の教育・研修
└当社の生産システム、朝日生産方式（APS）の社内研修における講師や、現場の改善に対する指導などを行います

＜対象工程＞
海外工場（タイ、ベトナム、フィリピン）の1000を超える工程の能率実績を管理します。組立のラインが7～8割で、作業者のオペレーションの効率化に取り組んでいただきます。

■部署のミッション：
海外工場の各工程の能率実績から、改善手法の提案ならびに社内への朝日生産方式（APS）の波及・浸透がミッションです。

■やりがい：
毎年、数億円単位の改善効果をあげている部署です。具体的にどの程度の効果をもたらす改善ができているかを実感しながら業務に取り組めます。
海外赴任は基本的にないものの、製造現場である海外工場への出張にて直接現場指導には会社としても後押しします（海外出張は年数回程度）。

■配属部署：
3名の組織です。男性2名、女性1名でベテラン社員が中心です。
（40～60代が在籍）

■働き方の魅力：
残業月平均20H程度です。就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。

■同社の強み：
「国内シェアNo.1」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内No.1シェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造現場での業務経験（目安：10年程度）
・生産方式など改善手法の知識

■歓迎条件：
・英語などの語学スキルをお持ちの方（通訳がいるためあれば尚よし）
・自動車業界でのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
グローバル本社・R＆Dセンター
住所：愛知県瀬戸市暁町3-100
勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／尾張瀬戸駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
車通勤可能/最寄駅から会社バスあり（バス時間に合わせて業務調整可能）

＜転勤＞
当面なし
基本的には本ポジションでは国内外の転勤は発生いたしません。
総合職のため、キャリアの中で部署変更等が発生した場合は転勤可能性は0ではございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
フレックスあり/育児短時間勤務制度あり/残業月平均30時間程度（40時間以上は基本無し）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与不変

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者10,000円、子5,000円/人
住宅手当：社内規定により支給。面接時にご確認ください。
寮社宅：会社指示による転勤の場合のみ対象
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（最大65歳）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助制度あり（会社規程による）
■資格手当
■資格取得助成金、語学学習報奨金

＜その他補足＞
■家族手当：扶養の場合、子は未就業で22歳未満が対象
■社員持株会制度（奨励金20％）、財形貯蓄制度
■資格取得助成金、語学学習報奨金
■会員制リゾートホテル（会社補助50％）
■スポーツ観戦シーズンシート
■社内サークル助成（スポーツ・語学）
■カウンセリングサービス
■育児短時間勤務
■スライド勤務
■がん治療短時間勤務
■リハビリ出勤勤務

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休二日制（年に3回程度の土曜稼働日あり）
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休業（男性社員の育休取得実績あり）,介護休業、がん治療特別休暇　など
有給取得率72.1％