有限責任 あずさ監査法人

【在宅勤務可】セキュリティコンサルタント◆監査未経験歓迎◆WLB◎◆KPMGグループ

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■□在宅勤務可/自由かつ穏やかな雰囲気/手厚いフォロー体制有/監査未経験者も多数活躍中/4大国際会計事務所であるKPMGグループ/□■
■概要
クライアント企業のセキュリティ高度化に向け、サイバーセキュリティのアドバイザリー領域のコンサルティングに従事いただきます。

■業務内容：サイバーセキュリティのアドバイザリー業務
高度化・複雑化するサイバー攻撃やセキュリティリスクに対し、「攻めと守り」の両面からクライアントの成長に向けたコンサルティングサービスを提供。監査法人ならではの専門的な評価・分析スキルを活かし、経営層に対して全社的ガバナンス・リスクマネジメント高度化に資する助言を行っています。

■コンサルティング領域
・セキュリティ基本構想・セキュリティ対策・計画の策定支援
・サイバーセキュリティ高度化支援、成熟度評価
・グローバルセキュリティ管理態勢強化支援
・委託先管理におけるセキュリティ強化／サプライチェーンマネジメント支援
・情報漏洩対策支援
・AI、RPA、ブロックチェーン環境に対するセキュリティ?援
・IAM、CASB、SIEM、M365等のセキュリティソリューション導??援
・サイバー攻撃に関する教育・啓発
・事業継続計画、ITコンティンジェンシープランの策定・準備・演習

■フォロー体制
OJTにてキャッチアップいただきます。10年程の経験をもつプロフェッショナル社員とリーダークラスの社員の手厚いフォローがあります。2～3年かけて慣れていっていただきます。

■組織構成
Digital Advisory事業部に配属となります。プロジェクトはチーム体制で動いています。

■キャリアイメージ
セキュリティ領域のプロフェッショナルになっていただく、ツール開発等の別領域に挑戦いただくこと等も可能です。長期就業いただくための「育てる文化・仕組み」がございます。

■働く環境
リモートワークを導入しています。残業は月平均20時間程（実労働7時間）となります。
安心して長く働ける環境を目指し、産休や育休はもちろん、介護休業制度等も整備。全従業員のワークライフバランスに取り組んでいます。「フレキシブル・ワーク・プログラム」等、段階的にフルタイム勤務へ戻れるようライフステージごと様々な勤務形態が選択可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験 5年程度
・システム開発、運用業務等の業務経験
・CSIRT関連業務やサイバーセキュリティ対策に関する業務経験
・システム監査・情報セキュリティ監査の実施、又は情報セキュリティ管理業務のご経験

＜勤務地詳細1＞
大手町オフィス（大手町ビルヂング）
住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大手町フィナンシャルシティ
住所：東京都千代田区大手町1丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
勤務地最寄駅：各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
法人全体として在宅勤務制度を取り入れており、バックオフィス問わず在宅勤務を実施しております。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:15～17:15 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：30時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（法人の定める上限あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、スキル研修、担当分野別研修等実施。

＜その他補足＞
■フレキシブル・ワーク・プログラム（妊娠・出産・育児・介護を理由とする休業や時短勤務）
■各種クラブ活動補助、宿泊施設
■財形貯蓄、生命保険、住宅提携融資制
■コーポレートカード、カフェテリアプラン、リラクゼーションルーム（社内マッサージ室）、ベビーシッター育児支援

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

創立記念日、リフレッシュ休暇（5日間）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ボランティア活動休暇、試験休暇、子の看護休暇、配偶者出産休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業