株式会社エナジックインターナショナル
【大阪※未経験歓迎】自社設備メンテナンス・図面作成◆日勤／年休125日／残業ほぼ無／家族・住宅手当有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【医療機器の認証を受けた海外シェアNo.1アルカリイオン整水器の専門メーカー◆有給消化率86%/マイカー通勤可/転勤無し/家族・住宅手当有り/昼食代補助有り】
＼機械いじりやものづくりが好きな方の応募をお待ちしています！／
同社は、医療機器の認証を受けたアルカリイオン整水器の専門メーカーです！具体的は、健康・美容・料理向けの飲み水用、肌や髪を守るためのお風呂用の整水器などがあります♪
★仕事内容★
〈日常的に行う業務〉
・新規の製造設備について、メーカーとの対応、見積もり、導入の立会いなど
・製造現場で使用する部品・工具・治具について、2DCADを使用した図面作成や加工、組み立て、加工業者とのやり取りなど
〈月数回行う業務〉
・既存設備・工具・治具のメンテナンスや点検。具体的には、グリスアップや加工調整、プログラム調整、ティーチング、故障トラブル対応など
・設備台帳や管理記録にて、点検・メンテナンス作業の記録管理
★導入設備★
（1）超音波溶着機： 自動車の部品や医療機器、家電の溶着などに用いられる
（2）自動ネジ締め機：ネジ締めを自動で行える機器
（3）(導入予定)6軸ロボット：関節が6つあるアーム型の産業用ロボット
など
※使用2DCAD：M-Draf
★入社後の流れ★
ご自身のペースに合わせて少しずつ学ぶことが出来る環境を整えています。
製品の説明から技術スキルまで、ベテランの先輩がマンツーマンで丁寧に教育を行います。約2年程度で独り立ちできるよう、チーム皆でフォローしていきます。
★働く環境★
◎新規設備導入や設備改良に積極的です。作業の機械化を行うことで、品質の担保だけでなく、スタッフが効率よく快適に働くことが可能です。これらも踏まえ、基本的に残業をせず定時で退社する組織風土があります！
◎医療機器であるため、空調設備の効いた清潔感のある屋内の中で作業が可能です！
★配属組織★
開発課設備グループには、現在5名(全員50代/男性4名・女性1名)在籍しています。困ったことがあれば気軽に相談できる、優しい雰囲気が自慢です。全員中途入社からの入社であり、今後も次世代の育成枠として追加採用を行っていく計画です。
★キャリアパス★
リーダー⇒主任⇒係長と、キャリアアップを目指していただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉〈職種未経験歓迎！〉〈機械学部出身の方！CADの知識をお持ちの方！〉〈アルバイト・パート・派遣の方も歓迎！〉〈男女問わず活躍中です！〉
■必須条件：
下記、いずれか必須
（1）機械・電気系学部もしくは工業高校出身の方
（2）2DCADの知識・使用経験
（3）ものづくりのご経験(例：製造業務など)
（4）機械や乗り物などの点検・修理のご経験(例：整備士など)
勤務地
エナジックインターナショナル
住所：大阪府交野市星田北１丁目４０番１号
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
■最寄り駅：JR東西線・学研都市線「星田駅」■マイカー・バイク・自転車通勤可
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：ほぼ無し
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
350万円～480万円
＜賃金形態＞
日給月給制
住宅手当 3,000円～5,000円(全従業員)
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～280,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：3,000円～5,000円
＜想定月額＞
223,000円～285,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験、ご年齢、現職・前職等での金額をもとに算出します。
■昇給：1月あたり3千円～8千円
■賞与：年2回
※昇給・賞与は業績によります。
■禁煙手当:2,000円/家族手当(配偶者):15,000円/家族手当(子1人につき):5000~8000円/精皆勤手当:3,000～5,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円
家族手当：配偶者:15,000円、子1人あたり:5～8千円
住宅手当：3,000円～5,000円(全従業員)
社会保険：■社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数2年以上
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
社会人基礎研修、安全衛生研修などの研修を適宜行っています。また、業務で必要となる/活かすことが出来る資格(電気工事士資格など)については、会社費用負担で取得することができます。
＜その他補足＞
■有給消化率86%(2024年度実績)
■年間休日125日
■育児休暇取得実績有り
■家族手当
■住宅手当
■制服貸与
■昼食代補助（社内弁当のみ半額会社負担）
■マイカー・バイク・自転車通勤可
■無料駐車場有り
■確定拠出年金制度有り
■禁煙手当
■副業可（但し、週20時間未満）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■土、日、祝、GW、夏季、年末年始など
■有給消化率86%(2024年度実績)
※２０２５年度は年１回のみ土曜出勤予定あり（有給奨励日）
会社概要
- 事業概要
- ■事業概要： (1)水処理装置及び関連機材の製造、販売及び輸出入業務 (2)医療用機械器具の製造、販売及び輸出入業務 (3)水処理装置、映像、音響及び通信関連機器の部品の製造、販売及び輸出入業務 (4)健康機器及び空気洗浄器等の環境関連機器の製造、販売及び輸出入業務 (5)前各号に付帯または関連する一切の業務 ■同社の特徴： 商人の街、大阪の郊外奈良県に程近い交野市（かたのし）に 工場 があります。今、日本の企業が工場を海外に移していますが、株式会社エナジックでは、あえて国内製造にこだわっています。重要部品の電極板のプレス、成型品、各種部品の製造からカートリッジ製造まで一貫して自社工場で製造しており、顧客の信頼に答えるべく、きめこまやかで繊細な物作りへの対応を大事にし、MADE IN JAPANという世界に誇れる物作りのブランドを大事にしております。現在では、USAを中心に海外の拠点を開設し、世界に情報を発信するグローバル企業として、ワールドワイドに事業を展開しております。 ■同社の大阪工場について： 同社の大阪工場は、商品・サービスの品質に関するグローバルスタンダード規格であるISO9001を取得しております。これは、企業が確立した各種商品やサービスの品質保証体制が、国際標準を満たした仕組みであるか否かを独立した第三者（審査登録機関）が審査し判定をしたものです。同社の工場は、品質保証によって顧客満足を高めている組織として、国際規格に定められた水準だと言えます。
- 所在地
〒104-0031
東京都中央区京橋1-1-6 越前屋ビル7F- 設立
- 1961年3月
- 従業員数
- 140名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
