掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

株式会社サンウッド

企業情報を詳しく見る

虎ノ門/在宅可【マンション用地仕入れ】固定給制&業績賞与で安定 ◆京王電鉄G◆土日祝休み◆残業10h

New
正社員
転勤なし
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

虎ノ門/在宅可【マンション用地仕入れ】固定給制&業績賞与で安定 ◆京王電鉄G◆土日祝休み◆残業10h

~京王電鉄グループ100%完全子会社/高い有休取得率/早期昇格のチャンスあり~【土日祝休み/残業10h/年間休日125日/週2リモートワークOK】

■業務概要:
2024年4月から京王電鉄株式会社の完全子会社となり、新たに京王グループの一員としてスタートした当社にて、用地仕入れの業務をお任せします。
自社ブランド分譲マンション「SUNWOOD」シリーズ、オフィスビル・賃貸マンション「WHARF」シリーズ開発のため用地取得に関わる各種業務をお任せします。

■具体的には:
・情報収集(不動産会社、金融機関、地主/業者開拓等)
※取得方法は直接交渉・入札・仲介業者活用・建て替え等様々です。
・現地・役所調査、検討(候補用地にどのような建物が建てられるか現地調査や役所調査を行い、ボリュームプラン・収支計画等を検討します)
※候補地にどのような規模・タイプの物件の建設が可能か、候補地の法的規制、開発制限、周辺環境などを総合的に検討します。
・交渉・契約条件精査・契約・決済(契約内容・売買金額の交渉を行い、契約および決済を行います)

■組織構成:
計10名程度

■当社について:当社は主として東京都心の富裕層を対象とした分譲マンション『SUNWOOD』シリーズを中心に事業展開を行っています。
用地取得から商品企画、販売、アフターサービス、更にはマンション購入者に対する設計変更サービス『オーダーメイドプラス』を導入し、間取り変更から設備の細かな変更までひとつひとつ丁寧に、製販一体ならではの強みを活かした住まいを提供しております。
また、最近では分譲マンションにとどまらず『WHARF』シリーズとして、都心の商業施設、オフィスビル、賃貸マンションなども手掛け、デザイン性に富んだ付加価値の高い建物のプロデュースも行っています。
<2024年度グッドデザイン賞受賞>WHARF 六本木
<2023年度グッドデザイン賞受賞>WHARF 赤坂福吉町
<2022年度グッドデザイン賞受賞>WHARF 神田三崎町

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・宅地建物取引士
・不動産業界において、用地仕入れ業務のご経験

※休日がきちんと取得できる安定した労働環境です。
※社員には中途入社者も多く、すぐに活躍できる環境です。


<必要資格>
必要条件:宅地建物取引士

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門3-2-2 虎ノ門30森ビル7F
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

本社勤務となります。転勤はございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間月平均10時間程度です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
496万円~804万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~502,500円

<月給>
310,000円~502,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験、能力、年齢などを考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回 (計4ヶ月分 ※業績による)
■その他:決算賞与支給 ※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:最大月3万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度有

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・新入社員研修、外部研修(自由参加・指名参加)
・OJT研修
・資格取得報奨金制度※最大10万円(1級建築士・宅地建物取引士・マンション管理士・不動産鑑定士 他)

<その他補足>
・在宅勤務制度、時差出勤制度
・産前産後休業、育児休業(満2歳まで取得可)、育児・介護に伴う時短勤務(小学4年生まで取得可)、介護休業制度 ※産育休取得率80%超(復職率100%)
・時短勤務制度(時差出勤制度併用可)
・永年勤続表彰制度
・生活習慣病検診、定期健康診断、人間ドック(35歳以上)、婦人科検診、インフルエンザ予防接種補助、ストレスチェック
・慶弔見舞金(結婚・出産祝い金、傷病見舞金、手術一時金等)
・京王グループ従業員持株会
・その他(結婚、出産、入院等の特別休暇等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

<試用期間休暇あり>入社日に5日付与、行使条件あり<年次有給休暇>入社3ヵ月経過時点に10日付与年末年始、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇等 ※夏季休暇・年末年始共に連続一週間以上の休暇が取得できます。

会社概要

事業概要
■事業内容:東京都心部を中心に新築分譲マンション等の企画開発分譲、収益不動産の企画開発 等 2024年4月から、京王電鉄株式会社の完全子会社となり京王グループの一員となりました。企業としての新たなステージを迎えた中、コア事業であるマンション分譲事業で培った想いとノウハウに加え、グループシナジーを活用し、大型事業への参画、賃貸レジデンスやオフィスビル等の収益不動産開発事業(WHARFシリーズ)に加え、不動産再生事業や不動産小口化事業といった新しい価値の創出等、社会的ニーズの高い新たな領域への果敢なチャレンジを続けております。 ■事業詳細: 《新築マンション事業》 都市邸宅「サンウッド」シリーズを主とした、新築マンションの開発・販売を主力事業として展開。用地取得から商品企画、販売、アフターサービスまで、自社一貫体制で誇りと責任を持って取り組んでいます。 《収益不動産の企画・開発事業》 「WHARF」シリーズをはじめとする、商業ビル・オフィスビル・賃貸住宅等の収益不動産を企画・開発しています。分譲マンション事業で培った都心不動産のスペシャリストとしての付加価値創造力を通じオーナー様への多様なニーズに応えています。 《不動産再生・賃貸事業》 ◆宅建業免許番号 東京都知事(6)第75075号◆建設業許可番号 東京都知事許可(特-4)第107077号◆一級建築士事務所登録 東京都知事登録第42340号
所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-2-2 虎ノ門30森ビル7F

設立
1997年2月
従業員数
66名
上場市場名
非上場
資本金
1,587百万円
平均年齢
38.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3012527396

株式会社サンウッド

虎ノ門/在宅可【マンション用地仕入れ】固定給制&業績賞与で安定 ◆京王電鉄G◆土日祝休み◆残業10h

New
正社員
転勤なし

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます