掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

株式会社貴瞬

<未経験歓迎>【東京】広報◇急成長企業の社長直下で会社を輝かせる広報メンバー/学びの多い環境

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

<未経験歓迎>【東京】広報◇急成長企業の社長直下で会社を輝かせる広報メンバー/学びの多い環境

【9期目にして売上げ386億突破◎8期連続売上増、前年比185%/9割が未経験入社/研修制度充実】

◎未経験でも安心
◎ゼロから教えていくので知識をもっていなくても問題ありません

■職務内容:
はじめは、社内報などの社内向け広報物から作成をお任せいたします。

・会社の広報活動全般(プレスリリース作成、メディア対応、社内外への情報発信)
・企業ブランディングやPR戦略の企画/実行
・SNSやウェブサイトを通じた情報発信
・その他、社長室に関連するサポート業務

\ゆくゆくはこんな仕事に挑戦/
・企業ブランディング(ロゴや企業理念の設定サポート、制作物の作成進行等)
・社長や役員のスケジュール調整/管理
・会議の準備や進行等
・評価制度、研修制度の確立(外部コンサルの協力のもと遂行)
・社長のアイデアのヒアリングと各部署とのすり合わせ
・新規出店店舗のサポート
・年間計画の策定(ファシリテーション)等

上記はほんの一例です。人事・総務・秘書・社外対応など"社内の何でも屋"として様々なプロジェクトに取り組みます。

■ポジションの特徴:
<9期目売上386億円の急成長ベンチャーのMD>
・【仕入れ⇒加工⇒販売】までのビジネスモデルをすべて自社で内製化している当社。社長室直属の広報担当として、社長のビジョンを社内外に発信し、次のステージへと導く重要な役割を担っていただきます。
・これまでの経験を活かし、会社の未来を共に創り上げる意欲的な方を求めています。
・未経験でも問題なし。プロのアドバイザーと二人三脚で会社のPRを行っていただくのでご安心ください◎
・広報からスタートしゆくゆくは、経営企画等に挑戦いただけるポジションです。

■当社について:
宝石店の営業職として10年以上経験を積んだ代表・辻が、ジュエリーの製造における様々な社会課題に課題を感じて創業。中古の宝石に新たな価値を見出すことを可能にし、中古の宝石の買取→加工→販売という、現在まで続くビジネスモデルを構築。多くのお客様から高い評価をいただき、全国へ買い取り拠点の拡大、香港法人をはじめとした海外進出も進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
・Officeソフト(Word、Excel、PowerPoint)の基本操作が可能な方
※PowerPointやCANVA等を使用して、資料の作成などをお任せいたします。
・ブランディングの仕事に興味ある方
・広報業務に興味がある方
・SNS発信などに興味をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※1~6ヶ月の試用期間がありますが、給与に変更はありません。

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社長室ポジションにおいては、経験に応じて、考慮いたします。
◎業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系によらず
評価していきます。
■昇給随時:平均して4ヵ月に1回ほど。月に1回は社員1名以上の昇給を行っています。
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養する家族の年長者の誕生月に休日1日と2万円付与
住宅手当:住まいが会社から3km以内なら月2万円
寮社宅:全国転勤のある営業職のみ
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度


<その他補足>
■出張手当、役職手当
■家族特別休暇:扶養家族または配偶者のうち年長者の誕生日に休日1日と2万円支給
■ジュエリーの社割制度
■非喫煙者手当(月5千円)
■ランチ手当(月5千円)
■ネイル手当(※基本無料/一部除く)
■かき氷食べ放題
■ジム(無料で利用可。会社から徒歩5分)
■企業年金(iDeCo。一部会社が負担)
■カフェスペース
・ウォーターサーバー
・コーヒーサーバー
・ティーメーカー
■私服勤務OK
■社用車支給(営業)
■海外研修
■ネイルOK

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日含め、月曜日から金曜日の間で月一回公休をとっていただきます。
■その他休暇:年末年始、夏季、産前産後、育児、有給、慶弔、家族特別
◎5日以上の連続休暇も取得可能

会社概要

事業概要
「宝石の買付けから、宝飾品の製造・卸・販売に至るまで一貫した生産・流通システム」といった独自のビジネスモデルの採用により、参入障壁を設け、高品質な製品を迅速に市場に提供することで、海外での展示会での行列ができるほどの高い評価を受けています。 その結果、創業8年で売上185億円を突破し7期連続売上増。今期300億円の売上を達成するペースで急成長を遂げています。今後は上場も視野に入れ、国内外に市場を拡大しています。 ■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット ・上記商品の販売、輸出入 ■ビジョン:「限りある資源を再利用し、ふたたび女性を輝かせるjewelryを作りたい」の理念のもと、輸入したプロパーのダイヤモンドや宝石は使用せず、バブル期に日本に輸入されたダイヤモンドや色石の中古を再び磨きあげ美しく新しいデザインのjewelryに仕上げることで、貧困や環境破壊で成り立っている宝石業界に新たな提言をしております。 ■研修制度:お客様の信頼は、品質への信頼。その品質を守れるのは、社員の持つ鑑定眼と知識だけです。からこそ、確かなスキルを磨く研修には力を惜しみません。AGLの理事でもあり、日本で由緒ある鑑別機関と業務提携を組み、社員一人一人に徹底した教育を行っています。その他、独自の教育制度や社内資格制度も万全に用意しており、異業種からでも安心してプロフェッショナルを目指すことができます。 ■各種制度: (1)年次や肩書きに関係なく、成果を出せば出しただけ報酬が得られる給与体制となっています。実際に未経験から中途で入社して半年で主任、1年で係長になり、月給が15万円上がったという社員も実現しております。 (2)全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当やランチ手当、コーヒー飲み放題などがあります。 (3)社員に最大限のパフォーマンスを発揮してもらうために、会社の経営自体も社員主導。福利厚生や人事制度も社員参加型で創りあげています。会社の成長と共にポストも増え続けており、自らの意思を経営に反映させながら、思う存分仕事に打ち込むことができます。
所在地

〒110-0016
東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F

設立
2015年7月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

5,729百万円

平均年齢
27.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012531282

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