京王電鉄株式会社
<総合職>不動産アセットバリューアップや施設管理等をお任せ※プライム上場◇年休122日?土日祝日休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇総合職/京王グループの中核企業/施設管理等をお任せ/年間休日122日/残業月平均28時間程度/福利厚生◎退職金制度あり◇
京王グループ全体の将来を担う総合職として、施設管理業務のポジションからキャリアをスタートしていただきます。
■職務内容詳細:
・保有資産(オフィス、レジデンス、ホテル、商業施設など)に関する計画的修繕工事、リニューアルなど
・ホテル施設の修繕・保守・改良計画に関する業務(遠隔地での勤務の可能性あり)
※京王電鉄から出向してグループ会社で勤務することもあります。
■キャリアパス:
まずは保有資産の施設管理業務に従事していただき「総合職」として、専門性とスキルを伸ばしていただきます。
その後、部門内や関連したグループ会社等、ご自身の知識や経験を活かせる領域へのキャリアステップを重ねながら幹部候補を目指していただきます。
■当社について:
京王電鉄は、京王グループの中核企業として、「住んでもらえる、選んでもらえる沿線」を目指し、鉄道事業を中心に、生活に密着したサービスを多角的に展開していま
す。入社後は募集部門への配属となりますが、その後経験を積んでいただいた後は、「総合職」として、部門内や関連したグループ会社等、ご自身の培った知識や経験、専門性を活かして幅広いキャリアを描いていただきます。多様なキャリアを通して新たな知識、経験および人脈を身につけていただき、京王グループに欠かせない存在へと成長することができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・住宅・オフィスビル・ホテル等の建物の改修工事に携わった経験がある方
・住宅・オフィスビル・ホテル等の建物の日常保守や改装工事に携わった経験のある方
勤務地
本社
住所:東京都多摩市関戸1-9-1
勤務地最寄駅:京王線/聖蹟桜ヶ丘駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:15~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業 月平均28時間 ※フレックスタイム制導入(7:15~22:00間、コアタイムなし、中抜け可)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
勤務条件に変更はありません。
給与
450万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~450,000円
<月給>
260,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年3回
■残業:月平均28時間
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づき支給
家族手当:当社規定に基づき支給
寮社宅:寮・社宅あり(それぞれ条件あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、新入社員研修、財務研修、法務研修、マーケティング研修、部下育成研修、チーム力向上研修等
■評価制度(予算の数字では判断せず、定性面で評価する文化があります)
<その他補足>
■京王共済組合
■財形貯蓄積立(住宅・年金・一般)
■持株会
■グループ施設優待割引
■カフェテリアプラン
■社員食堂、事業所内保育所
■社員クラブ
■診療所、スポーツ施設
■昇給年1回、賞与年3回
■休日休暇補足
保存年次有給休暇:2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について、50日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日などに行使できる有給休暇です。
休日・休暇
年間有給休暇11日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年次有給休暇、年末年始休暇(配属部署により付与)、保存年次有給休暇、勤続褒章休暇、結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、忌引休暇、試雇社員休暇、裁判員休暇など
会社概要
- 事業概要
- ■事業内容: 鉄道事業、土地・建物の賃貸業・販売業を行っています。 ■京王グループの事業展開: 「京王電鉄」を中心に、運輸業、流通業、不動産業、レジャー・サービス業、その他業の5つのセグメントから構成されています。 (1)運輸業(鉄道事業、バス事業、タクシー業、貨物の輸送・引越し業) (2)流通業(百貨店業、ストア業、書籍販売業、クレジットカード業、生活雑貨関連用品の販売業、パン・菓子の製造・販売業、生花販売業) (3)不動産業(不動産賃貸業、不動産販売業、ショッピングセンター事業) (4)レジャー・サービス業(ホテル業、旅行業、広告代理業、スポーツ業、飲食業) (5)その他業(ビル総合管理業、車両整備業、建築・土木業、情報システム業、経理代行・金融業、人事業務代行業、社会教育事業、清掃業、子育て支援事業、高齢者住宅事業、葬祭事業) ■京王電鉄は、京王グループの中核企業として、「住んでもらえる、選んでもらえる沿線」を目指し、鉄道事業を中心に、生活に密着したサービスを多角的に展開しています。入社後は募集部門への配属となりますが、その後経験を積んでいただいた後は、「総合職」として、部門内や関連したグループ会社等、ご自身の培った知識や経験、専門性を活かして幅広いキャリアを描いていただきます。多様なキャリアを通して新たな知識、経験および人脈を身につけていただき、京王グループに欠かせない存在へと成長することができます。
- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿3-1-24- 設立
- 1948年6月
- 従業員数
- 2,434名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 59,023百万円
- 売上高
347,133百万円
- 経常利益
- 21,772百万円
- 平均年齢
- 41.5歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【総合職】不動産開発・改装/ホテルアセットマネジメント◆年休122日土日祝日休み◆残業20h前後
NEW【プライム上場・第二新卒歓迎】経理※単体~連結業務をお任せ◆年休122日◆フレックス可◆福利厚生◎
【京王G】ホテル開発・改装担当※京王Gのホテル事業/残業28h程度/福利厚生充実
<プライム上場>社内IT施策の企画・推進/年休122日土日祝日休/フレックス・リモート可/福利厚生◎
<エキスパート職>不動産アセットバリューアップや施設管理等をお任せ※プライム上場◇土日祝日休
【プライム上場・総合職】サステナビリティ推進企画◇年休122日◇福利厚生◎退職金有◇京王Gの中核企業
【京王G】アセットマネジメント(ホテル事業)※京王Gのホテル事業/残業28h程度/福利厚生充実