掲載予定期間:2025/4/10(木)~2025/7/9(水)更新日:2025/4/10(木)

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サービス企画◆『@cosme』1600万UUのビッグデータ活用/マネタイズ戦略等/在宅可

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転勤なし
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仕事内容

サービス企画◆『@cosme』1600万UUのビッグデータ活用/マネタイズ戦略等/在宅可

<@cosmeの保有するデータを活用したサービス企画/データを基に事業成長を牽引していただきます/在宅可/フルフレックス>

【募集背景】
・アライアンスプロジェクトおよび社内の新規プロジェクトの推進力強化
・@cosmeのデータを活用したマネタイズやCRMの強化

【配属組織情報】
▼配属部署
プロダクトグロース本部 データマーケティング室

▼部署のミッション
・メディア×EC×店舗のプラットフォーム全体でデータ活用およびビジネス設計を考え、ゼロイチを実行する
・@cosme外との連携により、プラットフォームの領域やビジネスポイントを拡大していく
・データを活用し、ユーザー?商品のマッチング精度を高める

▼組織構成
4名

【職務内容】
◆他社とのアライアンス事業推進
(1)花王株式会社とのRNA共創コンソーシアム
・花王の独自技術「皮脂RNAモニタリング」を活用した@cosme内診断コンテンツ、および化粧品マッチング機能の企画開発
・業界における「皮脂RNAモニタリング」の普及推進や新ビジネスの立ち上げ

(2)アマゾンジャパン合同会社との協業PJT
・@cosmeのコンテンツやユーザー行動などのデータ連携
・共同ソリューションの企画開発や新ビジネスの立ち上げ

◆データを活用したCRM強化およびマネタイズ戦略
(1)LINE活用推進PJT
・@cosme公式LINEを用いたユーザーコミュニケーション設計
・@cosme公式LINEを用いたToB向けソリューションの企画開発

(2)社内KPI達成に向けた戦略策定
・ユーザーデータや商品データを活用した分析、企画検証

【求人の魅力】
・1600万UUの大規模なユーザーデータや商品データを利用した、大規模かつ全社の注力PJTに参加いただきます
・新規ビジネスの検討および立ち上げがメインとなり、ゼロから作り上げていく経験を積むことができます
・様々な部署と関わり、役員レイヤーと直接会話する機会も多いため、経営観点でのFBを得ることができます
・少人数組織のため、自身が設計したものがスピード感をもって反映できます
・希望に応じて、データ分析・抽出のスキルを習得することができます

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験を持たれている方
・データビジネスやプロダクト開発におけるプロジェクトマネジメント経験
・新規事業の立ち上げやサービス企画、サービス開発のご経験
・課題設定からソリューション推進までの一気通貫の企画、実践経験
・プロダクトマネージャーやエンジニアなど、さまざまな役割の方と連携して働いた経験

■歓迎条件:
・データ分析(SQL、BIツール)経験
・開発ディレクション
・チームマネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂1-12-32
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社より3ヶ月(短縮または延長される場合があります)
※条件面の変更は無し、一部特別休暇使用不可

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):317,094円~422,792円
固定残業手当/月:111,478円~148,637円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
428,572円~571,429円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします
■賞与:会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
■昇給・降給:考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う
※10月16日~4月1日入社者:初回賞与支給8月
※4月16日~10月1日入社者:初回賞与支給2月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限月50,000円)※適用社内規定有
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内勉強会実施…開発組織全体で定例勉強会を実施しています。 AWS,Docker,Elasticsearchなど業務で学んだことや技術トレンドを発表しています。現在AWSの資格取得支援制度もあります。

<その他補足>
■社員持株制度
■慶弔見舞金制度
■社内割引制度
■各種表彰制度
■部活動支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、特別休暇(夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇等)

会社概要

事業概要
■事業内容: @cosmeという美容総合プラットフォームをはじめ、創業から20年間以上の中で蓄積してきた圧倒的なビッグデータをもとに、Beauty領域においてメディア・小売・美容支援・PR・投資・海外輸出など様々な事業を展開しています。 世界的にみても、すでに”オンリーワンのビジネスモデル”を実現し世界に挑戦し続けている会社です。 ■詳細: (1)On Platform事業:当社が運営する美容系総合サイト「@cosme」を基盤とした各種サービス(BtoB、BtoC)を展開。 (2)Beauty Service事業:化粧品ECサイト「@cosme shoppingの運営、化粧品専門店「@cosme store」の運営や、プライベートブランドの企画・開発・販売等の、国内における小売業を中心としたサービスを展開。 (3)Global事業:日本国外で展開するEC、店舗、メディア等のサービスを展開。 (4)その他事業:美容部員等を派遣する人材派遣事業と、創業間もない企業も含め幅広い成長ステージの企業に投資する投資育成事業を展開。 【@cosmeとは】 日本最大級の美容系総合サイトです。月間ユニークユーザー1,900万人、登録会員数860万人、登録ブランド数43,000ブランド、クチコミ数1,940万件を超え、20代~30代の女性の約半数が利用するサービスです。 ■同社の特徴: 1999年の創業以来「生活者中心の市場創造」をビジョンに掲げています。約20年にわたり生活者の消費行動を一気通貫して分析できるデータベースを構築し、メーカーの商品開発への反映、化粧品店舗の開発、ECサイトの導入、コスメブランドとの出逢いの場づくり等を実現。現在では@cosmeは化粧品業界共通のマーケティングプラットフォームへと進化し、更にはメディア、EC、実店舗という3つのビジネスを融合した世界的にもユニークなビジネスモデルを確立しました。コスメだけではなくビューティー全般へ。日本国内だけではなくアジア全域へ。アイスタイルは関連会社と広く連携し、ビジネスの幅を縦横斜めへと拡張させながら、日本だけでなく世界中のビューティに関わるヒト・コト・モノをつなぎ、生活者を軸とするマーケットを創造していきます。
所在地

〒107-6034
東京都港区赤坂1-12-32

設立
1999年7月
従業員数
1,079名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,719百万円
売上高

56,085百万円

平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012532462

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