株式会社ランドネット

【池袋】経営企画職／次世代リーダー候補を募集◆東証スタンダード上場／年休127日

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【不動産×Techで7年連続売上130％成長中／経経営の中枢で変革を推進！次世代リーダー候補を募集！／年間休日127日】

■業務内容：
今後の中長期経営計画立案と運用に深く関わって頂き、経営企画室のメンバーとして全般の業務をお任せいたします。

■業務詳細：
・全社戦略の立案、実行支援
→経営陣と連携し、中期経営計画や事業戦略の策定、進捗管理。
・事業計画・予実管理
→事業部門と連携し、事業計画の策定、予実管理、KPI設定、課題分析。
・経営に関連する様々な特命事項への対応、レポーティング
＜その他業務内容＞
・管理会計業務
・PL、BS管理
・経営会議、取締役会、株主総会の運営・新規事業開発
・市場調査、競合分析（市場ニーズや技術動向に基づき、新規事業の企画・立案・推進）
・開示業務(IR資料作成などIR業務全般)

当社にて、あなたのご経験、今後のキャリアプランを考えたうえでお任せしていきたいと考えております。

■魅力：
◎社長直轄部署、参謀として経営者の右腕になり、会社に対してインパクトのある仕事ができます。
◎多彩な業務で事務職のプロフェッショナルへのキャリアアップも実現可能です。年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる機会を設けています。入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境が整っています

■当社について：
当社は、「売却」「購入」「投資」「賃貸管理」「リフォーム・リノベーション」と5つの事業を展開しており、顧客の要望に幅広く対応することができることが一つの強みです。
VRやIoTなどAIを活用した不動産テック企業へ大きく舵を切っており、自社構築のデータベースを活かし顧客へ質の高い提案をすることを可能にしています。
将来的には、当社の強みである【不動産×tech】を活かし、新規事業への取り組みなどさらなる事業拡大を目指してまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記2点を満たす方
・事業会社での経営企画業務の3年以上のご経験
　→中長期経営計画の策定やデータ分析のご経験がある方を優遇いたします！
・EXCEL　上級者
・経営層に対して、的確な情報伝達、建設的な意見交換、円滑な意思疎通ができる方

■歓迎条件：
・不動産業界において企画業務に従事されていた方
・IR業務のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F
勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限50,000円
社会保険：社会保険完備（組合保険）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（宅建：月2万円／FP2級：月2500円／FP1級：月1万円／不動産コンサルティングマスター：月2500円　など）
■資格取得制度（資格合格時は登録費・講習費等全額会社負担）

＜その他補足＞
■社員持株会制度
■全社員でのバーベキュー、運動会などイベント多数
■出産手当金（標準報酬日額の3分の2に相当額）
■育児休業給付金（月給の50～67％）
■スポーツクラブ法人契約、無料E-Learning完備、リフレッシュ施策/余暇支援施策(マッサージ、映画館等を福利厚生価格で提供) 等

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

毎週水曜日・その他シフト制
有給休暇、産前産後・育児休暇（実績あり）
※以下は、毎年、社内年間カレンダーにより決定
GW（5日）、夏季休暇（7日）、年末年始（8日）