株式会社エンブルー
【東京/法人営業】創業以来成長中の優良企業/キャリアアップ環境/成長したい方歓迎◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務概要:「太陽光発電所開発事業」「卸売事業」「売電事業」の3本柱を主要ビジネスとする当社で、ユニークな2つの新製品にかかる法人営業をお任せいたします。
■業務詳細:全ての太陽光発電所オーナーが抱える悩みを解決する当社オリジナル2商材の販売/営業活動をお任せします。現在2商材の販売員は2名ずつおりますが、既存販路での販売/営業活動のみならず、新たな販路拡大についても牽引役を担っていただきます。
(1)ケーブル盗難対策「ソラシールド」:
・「ブロック施工」と「チェンジ施工」をそれぞれの発電所の特徴に合わせて採用することですべての低圧太陽光発電所に対応可能
・全国対応可能
・一律242,000円(税込)/一区画
(2)発電量を最大化するDXツール「Solamirume(ソラミルメ)」:
・複数メーカーの遠隔管理システム情報をソラミルメに集約可能
・一元管理により発電量が一目でわかる
・最大発電量を算出し、期待すべき発電量がわかる
■業務の特徴:
・対応エリア:基本的には近隣のエリアを回ります。状況に応じて全国出張となるケースもございますが、頻度としては少なめです。
・営業手段:基本的には電話・メールでのやりとりが多いです。
・異業種から未経験で入社し数カ月で新規事業のリーダーとして活躍するメンバーもいます◎
■組織構成:平均年齢は35歳、全員が中途入社で風通しの良い働きやすい環境です。社員同士に限らず、社長ともフラットな人間関係が特徴です!
■働く環境:
◎昨年移転したばかりの新しいオフィスで快適な環境で働いていただきます。昼食代支給、服装自由、フリードリンクなど福利厚生も充実しております。会議室/テレカンブースなども完備しています。
◎当社評価体系の大きな特徴が「成果報酬型」です。頑張り/成果は適正に評価いたします。数千万円以上の年収を稼ぐ社員も少なくありません。
■求める人物像:業界経験は問いません。以下求める人物像にあてはまる方であれば大歓迎です◎
・キャリアアップや収入アップに対して高い意欲を持っている方
・明るくハキハキとコミュニケーションが取れる方
・素直で前向きに取り組める方
・安定よりも挑戦を求めるエネルギッシュな方
変更の範囲:当社全般業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
※職種未経験歓迎・業界未経験歓迎※
■必須条件:
・社会人経験5年以上
・普通自動車免許
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-24-5 THECROSS神田5F
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:その他(専用喫煙室)
変更の範囲:無
<勤務地補足>
■交通手段補足:東京メトロ銀座線神田駅徒歩1分
<転勤>
無
勤務時間
10:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間以内
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
420万円~2,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~350,000円
固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円~400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記予定年収:
・業務経験値により決定
・上記には賞与およびインセンティブ含む
■賞与:年2回(昨年実績:2か月分)
■昇給/昇格:有
■現年収を考慮し決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
<定年>
60歳
■再雇用65歳
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:有
<その他補足>
■健康診断
■昼食代支給
■社内フリードリンク有
■服装自由
休日・休暇
年間有給休暇3日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■有給休暇補足:入社時点3日、半年経過後9日付与
■休暇:年末年始、他
会社概要
- 事業概要
■会社概要:
・当社は2013年に設立した企業で東京都千代田区神田須田町に本社を置いております。
・「太陽光発電所開発事業」「卸売事業」「売電事業」の3本柱が主要ビジネスとなっております。今後は太陽光発電所の盗難対策「ソラシールド」、発電量を最大化するDXツール「Solamirume(ソラミルメ」も中核事業として育てていく方針です。
■企業理念:「人が中心。人が原動力。」
■当社の特徴:事業基盤が安定しており、給与体系や福利厚生も充実しております。急拡大する組織の中で成長機会も豊富な、ベンチャーと大手の良いところを併せ持った職場環境です。昨年移転したばかりの新しい綺麗なオフィスです。執務室内ではカフェミュージックが流れており、開放的な環境で働くことができます。
■行動指針:
①自分で考え、自分で動く。自分が主役。②大事業に挑戦しよう。③常にゴールをイメージし、計画を最適化し続けよう。④年齢と経験は関係ない。全ての人と連携しよう。⑤間違いや摩擦を恐れずに、積極的に意見を示そう。⑥自分の領域を限定せず、一歩でも広げてみよう。⑦成果を生み出すのは、効率的な知的ハードワーク。⑧仕事をQOL向上の手段にしよう。
■メッセージ:日々、社員それぞれがこの「行動指針」と照らし合わせてビジョンに向かって働く組織です。当社の評価体系における大きな特徴が「成果報酬型」です。上記の行動指針に基づいて大きな成果を出した場合は、数千万円以上の年収を稼ぐ社員も少なくありません。「企業理念」や「行動指針」に共感できて、自身の成長と大きな成功を望む方をお待ちしております。
■代表取締役・三浦洋之のご紹介:
慶應義塾大学経済学部卒業。2006年4月に野村證券株式会社に入社し、インベストメントバンキング部門において、自動車業界や総合電機業界などの日本の産業界を代表する企業群のM&Aや資金調達などのオリジネーション業務に従事。4,000億円規模のグローバルオファリングによる第三者割当増資、コングロマリットの事業再編によるカーブアウトなど、複数の案件の成立に関わった。2013年7月に株式会社エンブルーを設立し、代表取締役に就任。- 所在地
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-24-5 THECROSS神田5F- 設立
- 2013年7月
- 従業員数
- 48名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
2,560百万円
- 経常利益
- 89百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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