掲載予定期間:2025/4/14(月)~2025/7/13(日)更新日:2025/4/14(月)

フルカイテン株式会社

【フルリモート可】BDR/新規開拓◇急成長中の在庫分析SaaS/大手企業導入実績多数

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【フルリモート可】BDR/新規開拓◇急成長中の在庫分析SaaS/大手企業導入実績多数

~在庫運用サービスにて、日経トレンド「未来の市場をつくる100社」選出/大手企業への導入実績多数/急成長中・年間経常利益昨年比2倍以上/100%自社内開発/年休125日×フルリモート可能の働きやすさ~

■募集背景:
サービスの成長やマーケティング活動により、大手企業様からのご相談・導入も増えてきております。一方で当社が獲得したいターゲット企業全てに対してはまだまだアプローチできてない現状です。
そこで1社でも多くターゲット企業へFULL KAITENを届けるためにメンバーを増員します。

■業務内容:
エンタープライズを中心とした大手企業の商談獲得の推進、ターゲットの選定・仮設構築・実際のアプローチを担当していただきます。

■商談獲得手段:
特に制限は設けていません。手紙、パートナー連携、電話、ハウスリストなどあらゆるものを活用し、適切な商談を獲得することがミッションです。

■具体的には:
(1)エンプラ企業へBDR業務
・フィールドセールスと連携しながら成約から逆算したアカウントプランの作成
・ターゲット企業のキーマン特定及び課題の仮説構築
・手紙、コール、メール、パートナー連携による商談獲得
(2)その他(ご希望と適性次第でお任せ)
・ターゲット企業に価値を届けるための新しい施策
・インサイドセールス組織の仕組みづくり
・他メンバーへのフィードバック
・SFA、MAツールの運用

■この仕事の魅力:
◇大企業のリード・商談獲得を目的に近年日本でも普及してきたABM(アカウントベースドマーケティング)を推進しております。ABMを元にした戦略作り、実行力を身に付けることができます。
◇エンタープライズ開拓のノウハウは過去のインサイドセールス活動により蓄積されています。
◇これまでのマーケティング活動によりターゲット企業のリードは一定数獲得できています。獲得したリードに対するリードナーチャリング施策もマーケティングと連携しながら推進することができます。

■当社について:
小売業の在庫の運用効率を上げ、売上・粗利・キャッシュフローを最大化する在庫DX SaaS「FULL KAITEN」の開発・提供しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも必須です。
・3年以上のエンタープライズ向けインサイドセールス(BDR)経験
・営業としてクロージングまで携わった経験

■歓迎条件:
・メンバーの育成経験

勤務地

<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル9F ビジネスエアポート日比谷内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
【アクセス】日比谷線・千代田線、三田線「日比谷」駅:A5・11出口徒歩2分/JR「有楽町」日比谷口より徒歩4分
■現在は必須出社日はなく、自由出社です※組織の状況に合わせて出社日は変更になる可能性有

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
1日の標準労働時間:8時間(月単位での総労働時間を管理)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):380,900円~635,400円
固定残業手当/月:119,100円~198,600円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~834,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
■昇給:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■勉強会・セミナー参加費用会社負担
■Webサービス購入支援

<その他補足>
■子育て応援の環境あり/育児中社員が5割
■男性、女性育休取得実績あり
■時短社員も在籍
■健康診断実施

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■GW、夏季休暇、年末年始
■有給休暇(勤続6ヶ月目以降※2日間有給の前借可能、毎年4/1に10日付与)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・クラウドサービス「FULL KAITEN」の開発、運営
・サービスページ
https://full-kaiten.com/

■FULLKAITENとは:
在庫問題は”小売企業の生命線”と言われるほど、経営に直結する問題とされています。
FULL KAITENはその在庫の最適化を容易にし、小売企業の経営問題を解決する新しいSaaSです。

かつて代表の瀬川は子供服のEC事業を運営しており、在庫が原因で直面した3度の倒産危機をデータ分析で乗り越えました。
FULL KAITENはそんな圧倒的実体験から生まれたサービスです。

多くの小売業では膨大な数の売れ残り在庫が離れた倉庫にあり、従業員は普段目にする機会がありません。
しかも、その何千万件という在庫データはエクセルで集計されていることが多く、分析に大変な労力と時間をかけているのが現実です。
価格競争の世界で日々繰り返されているセールについても、「本当に必要な値引きだったのか?」を考える暇もないのが実情です。

FULL KAITENはその時間と手段を提供し、本質的な在庫問題の解決をサポートしています。下記はFULL KAITEN導入により実現できる一部です。
・離れた倉庫にある膨大な在庫のリスクを毎日可視化
・在庫がランク付けでき、定価で売れる商品、値引きすべき商品がひと目で分かる
・需要予測により、各商品を仕入れるべき数が分かる
・手動で時間がかかっていたセール商品の選定も自動化

得られた時間を新たな販売戦略に使うことで、
・客単価8%UP
・在庫半減
・売上高25%増加
・預金残高2.1倍
という嬉しい事例が報告されています。

◆導入実績
リリースから3年、アシックスジャパン様、オンワード樫山様など、エンタープライズ企業を中心に導入が進んでいます。
直近1年で問い合わせが10倍、売上高(ARRベース)も50倍に成長しており、この規模データを扱う在庫分析SaaSは他にないと自負しております。

所在地

〒553-0003
大阪府大阪市福島区福島1-4-4 セントラル70 2F-B

設立
2012年5月
従業員数
53名
上場市場名
非上場
資本金
421百万円
平均年齢
37.07歳

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012538842

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