掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

株式会社和建設計事務所

【新潟】設計職◇未経験&第二新卒歓迎!/インフラの防災や環境保全に貢献/充実かつ丁寧な研修を実施◇

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【新潟】設計職◇未経験&第二新卒歓迎!/インフラの防災や環境保全に貢献/充実かつ丁寧な研修を実施◇

~建設系・理学系のバックグラウンドの方歓迎!/職種未経験者も活躍中!/土日祝休みかつ残業30h程度/手に職付けつつ長期就業を実現可能~

\担当業務について/
官公庁から受注した川や山の防災・環境保全、橋や道路、下水道、公園等の社会基盤整備に関する調査、計画、設計などのコンサルティング業務をお任せします。

\仕事のイメージ/
・営業職から防災・環境保全施設の設計依頼を引継ぎ、その案件の設計を担当
・現地の状況を調査し、施設の形状や構造などの図面や、工事費などをまとめた報告書を作り、顧客(自治体)へ提出
・各案件の実施期間は3ヶ月~1年程度で、2~3名ほどのチーム編成にて実施してます

\入社後のフォロー体制について/
入社後まず1か月間はマネージャー指導の下で、設計業務に用いるCADの操作や図面の書き方を学んでいただきます。
操作や知識習得後はチームリーダーの業務サポート(図面作成の補助や資料準備など)を担って、実業務を学んでいただきます。
入社後1年程度で簡単なプロジェクトに参加いただき、そこからスキルや経験に合わせて独り立ちを目指していただきます。

■はたらき方
土日祝休みの年休125日、残業は月30h程度です。また、平均有給取得日数13日とワークライフバランスを整えた働き方を実現可能です。
加えて長期出張なども生じず、転勤もなし。家族手当や住宅手当の支給だけでなく、現住所からの通勤が難しい方向けに社宅制度(単身者向け)も設けている等、安定度の高い長期就業の実現も可能です。

■入社事例/キャリアステップ
これまでもハウスメーカー経験やインフラ業界出身、工務店での営業経験者など、設計未経験の方が入社されており、現在も活躍中です。
・入社2~3年後:プロジェクトリーダー(主担当者として、顧客対応、設計業務等)
・入社7~8年後:プロジェクトマネージャー(業務責任者として、顧客対応、設計業務の管理等)

■当社の魅力
これまで手掛けた案件は表彰などの実績もあり、その実績信頼をもとに他分野でも業務受注できる機会が多いです。また、国内では群を抜いて事業予算が多い東京都を中心に、需要が底堅い「防災・環境」を足場にして事業活動をしているので、今後の不透明な景況感に対しても、不安なく業務に携わっていただけます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:~職種未経験歓迎/第二新卒歓迎!!~
・建設系(土木建築・設備)や理学系(地形地質・環境)のバックグラウンド(就学又は就業経験)をお持ちの方
※建設コンサルタント、土木施工管理、建築・設備設計、建築・設備施工管理でのご経験歓迎です。

※何よりもご自身でインフラの設計を手掛けてみたいという高い意欲を期待しています(入社時は十分でなくともポテンシャルを評価します)

勤務地

<勤務地詳細>
北陸支店
住所:新潟県新潟市中央区弁天1-1-22 東信新潟ビル5階
勤務地最寄駅:JR線/新潟駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

基本的にはありません。【変更の範囲:変更なし】

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円

<月給>
250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記年収は初年度目安です(想定上限額も経歴等によるため応相談)
■モデル年収:
年収700万円/32歳建コン経験10年/資格手当含む
年収850万円/42歳建コン経験20年/資格手当含む
年収1000万円/50歳建コン経験25年/資格手当含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:扶養家族(配偶者1万円/月、子・親0.5万円/月)
住宅手当:規程により支給(0.8万円/月~2.5万円/月)
寮社宅:現住所地から通勤が困難な方向けに社宅がございます
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金支給有り

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心になりますが、資格取得支援(技術士20万円、RCCM10万円までの社外講習費や教材購入費支援など)なども行っております。



<その他補足>
役職手当、資格手当(技術士:40,000円/月、技術士補:5,000円/月、RCCM:20,000円/月、1級土木施工管理技士:20,000円/月、測量士:10,000万円、その他該当資格:5,000円)、企業年金(DC)、社員旅行など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土日祝休)、夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇(年取得平均13日)など

会社概要

事業概要

■事業内容:
・河川、砂防施設整備事業の調査、計画、設計
・公園、道路、橋梁、下水道 その他一般土木施設整備事業の調査、計画、設計

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビル2号館7F

設立
1971年5月
従業員数
55名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

653百万円

経常利益
29百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012544791

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