掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

株式会社OSPホールディングス

【大阪/天王寺】WEBディレクター ※転勤なし/年休125日/グループ会社を含むHPの管理業務

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪/天王寺】WEBディレクター ※転勤なし/年休125日/グループ会社を含むHPの管理業務

【転勤なし/年休125日/リモート相談可能/突発的業務ほとんどなし/創業1927年のパッケージ全般を手掛ける業界リーディングカンパニー】

■業務内容:
同社は、シール印刷業界のリーディングカンパニー「大阪シーリング印刷株式会社」を中核とするOSPグループの持株会社です。今回の募集では、当社およびグループ各社のHP管理・運用(主にWEBページの企画立案や進捗管理、アクセス分析、デジタルマーケティングなど)を担当していただきます。

<具体的には>
・WEBページの企画立案・進捗管理
・アクセス分析およびデジタルマーケティング戦略の策定と実行
・グループ会社や外部委託先との連携
・サイトのセキュリティ管理及び修正など

<使用ツール>
・制作:VSCode、Wordpress、illustrator、photoshop、Figmaなど
・管理:GitHub、SourceTreeなど
・分析:Google Analytics、Search Consoleなど

<対応サイト数>
部署全体で20サイト程を保守運用しております。常時動きのあるサイトを個人毎に割り当て、管理をしていただきます。(数値分析や修正など)

■組織体制:
現在、WEBディレクション部門には2名のスタッフが在籍しています。チームワークを重視し、各メンバーが担当業務に集中できる環境を整えています。少数精鋭でありながら業界のリーディングカンパニーであり、グループ会社も多く海外展開もしているため、他社ではできない業務経験ができます。

■企業の特徴/魅力:
同社は1927年創業の歴史ある企業で、シール印刷業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。全国をオンラインで結ぶ営業・生産ネットワークを駆使し、常に時代のニーズを先取りする製品を提供しています。持続可能な社会に貢献するため、環境に配慮した製品開発にも力を入れており、働きやすい職場環境と充実した福利厚生が魅力です。新しい技術やイノベーションに対する取り組みも積極的で、キャリアアップを目指す方には最適な職場です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※全て必須
・ディレクション業務経験(進捗管理・納期管理など)
・Google AnalyticsやSearch Console等でのサイト分析や解析ができる方
・WEBサイトの企画経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・事業会社にお勤めでWEBディレクション業務経験がある方
・WEB制作会社での業務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
OSP本社ビル
住所:大阪市天王寺区小橋町1-8
勤務地最寄駅:JR大阪環状線・近鉄線・地下鉄線/鶴橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
労働条件については本採用時と同条件

給与

<予定年収>
475万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~370,000円

<月給>
275,000円~370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は職歴・年齢等に応じて調整します。
■昇給:年1回(4月/約0.5%~2%)
■賞与:年2回(7月・12月/平均3.4ヶ月)
■決算賞与:あり(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(公共交通機関利用/1ヶ月定期代)
家族手当:扶養手当2万円、1子8千円、2子5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:2年以上在籍の場合のみ支給(社内規程による)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞制度
■誕生日祝制度
■自己啓発支援制度
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■子の看護休業制度
■介護休暇制度 ほか

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■年次有給休暇(入社6ヶ月まで1日付与、6ヶ月後10日付与、以降法定に基づく)

会社概要

事業概要

■事業内容:
OSPグループ会社の管理・業務支援(経理財務部門・知財法務部門など)全般

■同社の特徴:
同社は、シール・ラベル・フィルム製品・紙器パッケージをはじめ、ラベル自動貼機、フィルム包装機などを手掛けるシール印刷業界のリーディングカンパニーである「大阪シーリング印刷株式会社」を中核とするOSPグループの持株会社です。

■OSPグループの特徴:
OSPグループは、1927年創業以来、加工業としての本業に徹した堅実経営を貫き、主に凸版印刷を中心に粘着紙製造からデザイン、印刷までの一貫生産工程を軸に、全国をオンラインで結ぶ営業・生産ネットワークを活用し、シール印刷業界のリーディングカンパニーとして常に時代のニーズを先取りしています。

■OSPグループの未来:
OSPグループは、社会の持続可能性に配慮した経営に取り組み、環境に配慮した製品開発など「社会課題解決型企業」を目指します。また今後、日本国内の生産人口が減少していく中での人材確保、またPOSレジなどと連携して、自動で受注から生産までを完結させられるITやIoT、AIなどのテクノロジーを組み込んだ今までにないモノづくりの完成を目指しています。人と時間に左右されない「マス・カスタマイゼーション」を理想型とした、生産システムに劇的なイノベーションを起す「スマート・ファクトリー」の実現に向けて、歩んでいきます。

所在地

〒543-0022
大阪府大阪市天王寺区味原本町6-8

設立
1969年6月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
48百万円
売上高

107,629百万円

経常利益
987百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012556673

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