アイシンシロキ株式会社

【愛知/豊川】工場の施設管理※製造現場力の強化に関わる仕事！／アイシンＧの安定基盤◎／幅広い世代活躍

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～UIターン歓迎／自動車部品のグローバルサプライヤー・トヨタグループ「アイシン」の完全子会社／安定して長く働ける環境～

■業務概要
自動車部品の製造においてロスゼロを目指すために下記業務に従事いただきます。
＜施設管理＞
・施設のライフサイクル全般を管理
・専門スキルを活かし、国内外の各工場への技術支援
※コストやリスクを最小限に抑えるための戦略的な取り組み、最適な運用を実現を目指ざす。

＜国内外の各工場の製造現場力の強化＞
・施設や建物の保全、およびユーティリティ施設の管理を担当し、事業継続計画（BCP）活動を包括的にサポート
・事務局と連携し、トータルプロダクティブマネジメント（TPM）活動をリードし、生産効率の向上を目指す。

■組織のミッション
PE（プラントエンジニアリング）室として、建物･原動力･排水や環境施設などについて、生産活動影響リスクを低減させる。
低減のため、各施設について現物リスク点検しリスク顕在化と改善と 管理帳票の運用適正化を進める。

■入社後
・1年目、2年目～
室の専門性として、建物･電気･エア･水･ガス･蒸気･空調･換気･排水の各要素について1つづつ国家資格取得なレベルでのスキルアップ、また各部門各拠点のコネクション作り。
・ゆくゆくは（5年目以降）
自部門として、環境･カーボンニュートラル・投資経費･製品金型設計の全社に対する管理機能があり、蓄積スキルを活かしさらに会社に多方面から寄与できる人材となり活躍いただく。

■組織構成
全体：42名(男：36名、女：6名)
平均年齢：42歳

■働く環境・魅力
・ 年間有休休暇取得日数：平均16.3日。毎月最低1日は有休休暇を取得するよう活動を推進しています。
・教育への支援が充実しています。階層別研修（役職に応じた研修）、QC(品質管理)教育、法的資格取得講習<(例)電気主任技術者／電気工事士／衛生管理者／特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者／ガス溶接技能者>

■当社について
自動車のウインドレギュレータやドアサッシ、モールディングなどの製造・販売を国内外で展開。2016年にアイシングループの一員となり、2023年4月にはさらなる成長を目指すため、「シロキ工業」から「アイシンシロキ」へと社名を変更しました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※下記いずれか
・国内外の各工場の製造現場力の強化に関わる業務
・工場施設又は設備の保全経験者

■歓迎条件
・電気主任技術者2種又は3種をお持ちの方
・危険物乙種第4類取扱者免状をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊川市千両町下野市場35-1
勤務地最寄駅：名鉄線／国府駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
総合職採用となるため、ローテーション等による異動の可能性あり

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給　※会社規定により算出
家族手当：※福利厚生欄参照
住宅手当：条件あり、対象は28歳まで
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。
※階層別研修、CAD研修、専門研修、技能研修、ISO教育、通信教育　他

＜その他補足＞
・施設…保養所（健康保険組合提携）、研修センター、運動施設 、社員食堂
・制度…従業員持株制度、財形貯蓄制度、リフレッシュ旅行制度、永年勤続者表彰制度、車輌購入資金融資制度　等
・子ども手当補足…子1人あたり16,500円

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※休日出勤があった場合は平日に振替休日を取得
夏季休暇（9日）、GW休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、産休育休（取得実績あり）、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇
※試用期間の後有給付与