極東貿易株式会社

【大手町】技術営業職※洋上風力建設の方法や設計のご提案◆東証プライム上場グループで働く／安定性◎

---

□■営業未経験可・技術力を活かしたい方／世界各国に海外拠点のあるエンジニアリング商社／所定労働時間7時間25分／年間休日127日／平均勤続年数19年超■□

当社は、1947（昭和22）年の設立以来、機械関連を主体とするエンジニアリング商社です。当社にて、技術営業職をお任せいたします。
■業務内容
洋上風力分野において、デベロッパーやゼネコンに対して、洋上風力建設をどのように／どの機器や道具を使って建設するのか。その方法や設計の提供をご担当いただきます。
※設計やエンジニアリングはオランダのTWD社が行います。
※実際に建設現場を見に行っていただくこともございます。
《詳細》
・受注案件においては、オランダTWD社・客先との仲介が主業務となります。比率としては、営業が20％、仲介が80％となります。
・設計部から機器や鉄鋼構造物を受注した後は、造船所や鉄鋼所に製作依頼をかけます。その製作支援の業務を行っていただくこととなります。

■業務の特徴
・オランダTWD社からの設計、エンジニアリングの販売…3か月ほどOJT形式で現在の担当者をアシスト。その後、プロジェクトを担当しオランダTWD社と客先との仲介を実施。
・オランダTWD社設計に基づいた機器の製作やファブリケーターへの製作支援…引合からファブリケーター調査や製作支援の方法を取得

■当ポジションの魅力
・これから伸びていくと注目されている洋上風力分野で、設計・製造・営業等の幅広い業務に携わることができます。
・出向先である株式会社TWD Japan自体は人数が多い職場ではありませんが、親会社（極東貿易株式会社）の営業部署とも連携しているため、若い世代の交流も図れます。

■配属先について
・グループ会社である株式会社TWD Japanへの出向となります。出向想定期間は3～5年となり、その後は極東貿易株式会社へ戻っていただき、商社営業をお任せする予定です。
《株式会社TWD Japan事業内容》
日本における洋上風車等の建設のための特殊大型治具（Pile Gripper、立起こし機、Lifting Tool、各種架台、Jacket の杭用の Template 等々）の設計や製作（必要に応じて据付含む）、メンテナンスのONE STOP CONTRACTを行なっています

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
TOEIC(R)テスト(R) 700点以上、または英語を使用した業務経験（英語である程度コミュニケーションが取れる方）をお持ちの方。＊加えて下記いづれか
・メーカーで技術営業を経験された方
・橋梁やダム等、大型建造物の構造設計のご経験をお持ちで、営業職に挑戦したい方 ※職種未経験歓迎
・工学関係の大学を卒業された方　※職種未経験歓迎

■歓迎条件
・造船や船舶等の構造計算経験
・造船、鉄鋼所等で技術職を行ってきた経験
・海外営業の経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
株式会社TWD Japan 出向
住所：東京都千代田区大手町2－2－1 新大手町ビル7階
勤務地最寄駅：東京メトロ　東西線／大手町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
※転勤は当面発生いたしませんが、将来的に出向・海外転勤の可能性がございます。ご本人事業を考慮の上決定します。

＜勤務時間＞
9:15～17:40 （所定労働時間：7時間25分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：10時間～20時間程度※案件の受注状況により変動する可能性がございます

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件に違いはございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTプログラム
■メンタープログラム
■語学研修
■海外研修派遣
※入社後、既存社員との同行営業で習得していきます。

＜その他補足＞
■企業年金
■企業型DC制度（任意加入）
■保養所（千葉県鴨川市）
■従業員持株会（奨励金あり）
■スポーツクラブ利用（健康保険組合）
■総合福祉団体定期保険
■出産・育児支援制度
■研修支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■夏期休暇（5日）
■年末年始休暇（6日）
■その他：慶弔休暇、傷病休暇等