掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

株式会社WCA

【東京】Wed広告の提案営業(プレイングマネージャー)※週3日リモート可能/残業時間15h以下

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】Wed広告の提案営業(プレイングマネージャー)※週3日リモート可能/残業時間15h以下

【残業時間15時間以内/リモート週3日可能/既存100%/ワークライフバランス◎/プライム上場エイチームG】

クライアントに向けた広告提案のお仕事をお任せします。
また、プレイングマネージャーとしてマネジメントも行います。

◇職務内容
■クライアントの課題分析
すべて既存クライアントとのやり取りです。(新規案件獲得はアウトソースしています)
業種は教育、ファッション、自動車、保険、金融、不動産、美容などなど
ご本人のご経験や適性に沿う形ですが、約5社ご担当いただきます。

■課題に基づいた解決策の提案とプランニング
中長期的なお付き合いの中で企業の事業内容や性質などを深く理解する必要があります。
クライアントの要望と違う内容でも本当に必要なことであれば、しっかり提案することを代理店の価値と考えております。

■各種プロモーションやコンテンツの企画立案
メディアの選定や動画チャネルの開設提案からタレント起用の提案など枠組みにとらわれない提案をします。

■社内デザイナーとの調整や進行管理
お客様のニーズを正しく把握し、形にするためにはデザイナーとのコミュニケーションをとります。

■チームマネジメント
2名のメンバーのマネジメントを行っていただきます。
Lメンバーの数値マネジメント及び評価をしていただきます
Lプレイングマネージャーもメンバーも目標については、日々の業務の設計のための数値として扱っていただき、目標達成が出来なくてもその過程をしっかりと評価されます。

◇働き方
週2日出勤(曜日選択〇)・リモートワーク週3日、残業時間は15時間以下とプライベートと両立可能です。
基本的にはOJT研修となりますが、ナレッジの共有を大切にする文化がありますので、分からないことは一人でため込まないでください!

◇本ポジションの特徴
WCAのWeb広告運用の特徴として、ただ認知させて終わるのではなく、
クライアントに利益が生まれることを目標とした、
伴走型の提案活動です。

営業ひとりに対し、常に稼働しているクライアントは5社前後となるよう
リソースの調整を行い、広告運用分析チーム、制作チームと専門部署を設け、ワンチームで案件に携わる体制を整え、ひとつのクライアントに対して丁寧に応対しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかのご経験がある方
・運用型のWeb広告の実務経験が3年以上(営業、運用を問わない)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■9:00~17:30、10:00~18:30も選択可(半年ごと)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

給与

<予定年収>
600万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~600,000円

<月給>
500,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職経験・スキル等を最大限考慮の上、決定します。
昇給:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・社員持株制度
・健康診断
・私服通勤可
・育休/産休(実績あり)※在職で2名
・時短勤務可(入社前に相談)※入社後は子供3歳までは時短勤務制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(5日)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児/出産休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

【事業内容】
Web/ECソリューションサービス
Web広告運用代行 / SEO対策 / ホームページ・LP・バナー制作 / Webコンサルティング / ECコンサルティング / ECサイト構築 / 記事ライティング など

【会社特色】
WCAはお客様の事業目標を達成する為のWeb/EC関連のサポートを総合的にサポートするソリューションカンパニーです。
出自事業がWeb広告運用代行であった為に、リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告・DSPなどを中心とした集客支援をベースし、そこから派生するお客様のニーズに合わせたワンストップソリューションを得意としています。
また、お客様の中心は大企業というよりも中堅規模のお客様になる為に、単に提案するというだけでなく、しっかりとお客様に寄り添った事業をモットーとしています。
2024年12月より株式会社Ateamグループとなり、グループシナジーを活かした事業拡大を図っています。

【実績】
累計500社以上との取引実績あり
業界としては、保険・金融・学習塾・専門学校・自動車・結婚式場・住宅・不動産・コスメ・サプリ・アパレル・外食・家電など非常に多岐にわたる

【広告:正規代理店】
Google / LINEヤフー / X(旧Twitter) / Criteo / SmartNews

【取り扱い広告媒体】
ほぼ全ての媒体の取り扱いが可能

【ECカート:正規代理店】
ショップサーブ / Makeshop / カラーミー / Bcart / Shopify

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル4F

設立
2005年1月
従業員数
43名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012570127

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